採用人数: 1人

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,124円〜1,124円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,124円〜1,124円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・日祭日の勤務は
１時間あたり１００円プラス。
・７時～８時の勤務は
１時間あたり６０円プラス。

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

時間外あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
新規開店、改装、お盆、年末の繁忙時、突発的な欠員のときなど
※上限６０時間／月（６回まで）、上限３９０時間／年まで可能

週所定労働日数 週4日〜週5日 週4日〜週5日

■通勤手当: 実費支給（上限なし）

■加入保険: 労災保険

■定年制:  
なし

■再雇用:  
なし

◎入居可能住宅: なし なし

◎利用可能な託児所:  
なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

※駐車場代：月額３００円
※昇給制度あり（６ヶ月毎）
※雇用契約更新（原則更新）の上限年齢は６４歳までとなります。
（勤務状況等により契約更新の上限年齢を７０歳まで延長する場合
あり）
※雇用期間３ヶ月。その後６ヶ月毎に契約更新あり。
※お盆・年末・土日祝日勤務できる方。
※土日祝日にお子様の行事等がある場合の休みは相談に応じます。
※【副業可】
Ｗワークの場合は、弊社と合算して週４０時間以内に限る
※更新上限：有（通算契約５年）
５年経過後は無期雇用へ移行します。
※通勤手当は、当社規定により支給します。

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日は月毎に決定、一ヶ月間で１０日程度の休日
公休回数応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり