採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
198,550円～261,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
198,550円～261,250円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
・２級建築士（月額１０，０００円別途支給）
・２級建築施工管理技士（月額１０，０００円別途支給
）

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～230,000円（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
必須
建築資材関連の知識がある方

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
50,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 70歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

◆選考に関する特記事項　追記
＊特にご質問がなければ、応募時の電話でのご連絡は不要です。
　ハローワークにて紹介状の交付を受けた上で、履歴書・職務経歴
　書をご郵送ください。選考後、面接日をご連絡いたします。
＊採用の流れ：書類選考→２次面接（※適性検査あり）→採用


○会社概要等はＨＰをご覧ください
・月間報奨制度あり（月間の予算達成時）
・年間報奨制度あり（年間の利益に応じ支給）
・実行テーマ報奨　・えびす講（冬季手当、年一回商品券で配布）
・慶弔金　　・レクリエーションあり　　・資格取得援助金制度
・退職金については確定拠出年金、未加入の場合に限り
　前払い退職金制度あり（６０歳まで）
・商品販売に関わるノルマ等はありません

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 114日

◇育児休業: あり