採用人数: 6人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,030円～1,030円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,030円～1,030円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

・学歴: 必須 高校以上

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

時間外なし
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
・

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
8,400円

■加入保険: 労災保険

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: なし

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

◆子育て応援◆学校行事、子どもの体調不良時に休みがとれる／時
間の相談可／土日祝休み可（日曜休み・土曜出勤など出られる曜日
の相談も可）／働き方についてはご相談ください（履歴書に休みの
希望等ご記入ください）

・年次有給休暇については雇用条件により法定通り付与します　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・月８０時間以内の勤務

・交通費：社内規定あり

・ＷワークＯＫ（副業可）：社内規定あり





【事業主・求職者の皆様へ】求人票は雇用契約書ではありません。
採用に際しては必ず労働条件通知書を交わし、採用後の労働条件を
互いに確認してください。（労働基準法第１５条）

◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
休日は月間のシフトによります。
日休み！　土休み、祝休み、日祝休みなど相談も可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: なし