【神奈川県相模原市緑区
】接客・販売／店舗責任者／藤野パーキングエリア店 – (正社員)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数: 1人
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|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
202,000円～239,900円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 202,000円～239,900円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし その他の手当等付記事項（ｄ） 時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、異動赴任手 当。その他、社宅貸与制度・食事補助制度・持株会制度 ・自己啓発支援（随時受けられる通信教育）など福利厚 生も多数。 将来的にはモスバーガーチェーン加盟店オーナー としての独立も支援いたします。 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 0円～（前年度実績） |
| 施設形態 | |
| 仕事内容 | |
| 求める人材 |
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問 |
| 勤務時間 |
交替制（シフト制） 又は 6時00分～22時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 ＊ローテーション 時間外あり
月平均時間外労働時間 30時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 新店舗の開店業務、応援業務対応 １日１０時間、１ヶ月７８時 間、１年６９０時間まで延長できる |
| 待遇 |
■通勤手当: 実費支給（上限なし）
■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
■転勤: 転勤の可能性の有無
あり 転勤範囲 会社の定める店舗／希望する社員 区分による。詳細は特記事項参照 ■定年制: あり
定年年齢 一律 60歳 ■再雇用: あり
上限年齢 上限 65歳まで ◎入居可能住宅: 単身用あり，世帯用あり
社宅貸与制度あり ※入社時社宅貸与は要相談。 ◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤
可 駐車場の有無 あり ○全国各地の店舗で多数の求人が有りますので、
他の勤務地をご検討される方は、問合せください。 ○勤務地は希望の社員区分によって異なります。 １．全国異動可能社員…全国どこの店舗へでも異動可能 ２．支社内異動可能社員…支社内の店舗に限り異動可能 ３．自宅通勤限定社員…自宅から通勤圏内の店舗に限り異動可能 （片道９０分以内） ○自家用車での通勤は地域によりお断りする場合があります。 ○お祝い金制度あり：入社３ヶ月後にお祝い金５万円贈呈。 まずは応募書類（履歴書（写真貼付）、職歴ある方は職務経歴書、 ハローワーク紹介状）を事業所所在地まで送付ください。 書類選考通過された方は一次面接を実施します。 ※一次面接はリモートで実施する場合があります。 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 入社と同時に有給休暇付与 ※入社月日により付与日数に変動あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務先 |
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| 勤務地 |
| 神奈川県相模原市緑区 |
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