採用人数: 2人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,370円～1,370円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,370円～1,370円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.90ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

時間外あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
100,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 70歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
不可

※キャリアアップについて
・約７割の店長がパート出身！やる気があればキャリアアップ可
・入社→店長代理→店長→ブロックマネージャー
　キャリアに応じて報酬アップ
・２０２２年度パートから店長への登用人数１０５名
・パートから店長登用までの最短年数２年
＊完全週休２日制、残業なし、シフト通りに働け、家事や子育てと
　の両立もできるとスタッフに好評です。
＊パートから社員への登用制度あり
＊店長登用制度有り
＊社員割引制度有り
＊賞与は会社、個人の勤務態度・評価による
＊慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇有り

※事前連絡にて、面接日を決定します。
　面接当時にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）をご持参
　ください。

＃２３区

◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇育児休業: あり