採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
214,500円～253,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～230,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
あり

その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当；
配偶者；１００００円
子供一人：３０００円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 必須 高校以上

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 免許・資格名
福祉用具専門相談員
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
福祉用具専門相談員資格入社後取得可。※取得費用会社負担
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な介護用品の納品、クレーム対応

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
15,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊福祉用具専門相談員の資格は入社後取得可（取得費用については
会社で負担）
≪具体的な仕事内容≫
居宅支援事業所のケアマネージャーさんなどからご依頼を受け、ご
利用者様宅を訪問（事前にケアマネージャーさんから利用者様の情
報をヒアリング。ある程度、必要なものが解ったうえで提案に向い
ます。）
　ご利用者様宅を訪問し、ご利用者様の身体状況、生活環境などを
把握し、お困りごと・要望を伺います。ご利用者様に最適な介護・
福祉用具を選定、レンタルまたは販売をご提案。介護・福祉用品の
納品・立合い。計画書の作成やモニタリング、必要書類の作成など
。用具が適切な状態かどうか定期的にフォローします。お客様はど
んなことで困っているのか？等、ケアマネージャーさんを通じてお
話を伺い、ピッタリの用具をオススメするのが役割です。
≪その他待遇≫
社用携帯支給、永年勤続表彰、健康管理（健康診断、予防接種、ス
トレスチェック）、社割あり
◎「福祉用具専門相談員」仕事紹介動画ＵＲＬです。ぜひご覧くだ
さい。ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｆｕｋｕｓｈｉｙｏｇｕ．ｏｒ．
ｊｐ／ｓｏｕｄａｎｉｎ／ｍｏｖ．ｐｈｐ

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社年間カレンダーによる
計画休日：５日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 110日

◇育児休業: あり