採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,034円～1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,034円～1,250円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
【時給について】求人に関する特記事項参照

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
25,000円

■加入保険: 労災保険

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
静岡県内
※本人希望を考慮

■定年制: なし

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

【時給について】
　　・６０歳未満（平日）
　　　　　魚のカットができる方：１１５０円～１２００円
　　　　　　　　　それ以外の方：１０５０円
　　・６０歳未満（土日）
　　　　　魚のカットができる方：１２００円～１２５０円
　　　　　　　　　それ以外の方：１１００円
　　・６０歳以上（全日）　　　：１０３４円

※土曜日・日曜日の時給５０円ＵＰは６０歳未満が対象です。
※通勤手当は、直線距離２ｋｍから支給いたします。
※加入保険及び年次有給休暇の付与日数については、労働時間及び
週の所定労働日数により異なります。


【ハローワークからの大切なお知らせ】
《労働基準法第１５条第１項》の規定に基づき、採用後の賃金等の
労働条件については、必ず、雇用契約書等の書面により、事業主及
び労働者の間で確認しましょう。

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: あり