【京都府京都市伏見区竹中町６０９ コープ桃山】総菜担当 （コープ桃山） – (パート労働者)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）)
採用人数: 1人
|
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,122円〜1,122円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 1,122円〜1,122円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ※扶養の範囲内での勤務相談：可 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
| 施設形態 | |
| 仕事内容 | お総菜の陳列、調理作業 【変更範囲：変更なし】 |
| 求める人材 |
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問 ・免許・資格: 免許・資格不問
|
| 勤務時間 |
交替制（シフト制） 就業時間１ 7時30分〜17時00分 就業時間２ 7時30分〜17時30分 又は 〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 ＊休憩時間は法定通り付与 （１）１日４時間３０分以上、週４日以上 （２）１日４時間以上、週２日以上 時間外なし
３６協定における特別条項 なし 週所定労働日数 週2日以上 週2日以上
|
| 待遇 |
■通勤手当: なし
■加入保険: 労災保険
■転勤: 転勤の可能性の有無
なし ■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤
不可 ※採用条件により各種保険加入
※健康診断は就業時間により受診 ※年次有給休暇は法定どおり ※雇止め規定あり ※バイク・自転車通勤：可 ※雇用契約は１年毎の更新（３／１１～翌３／１０） ＜コメント補足入力あり＞ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 ＊シフト制 ＊会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日 ◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
所在地・アクセス
| 勤務先 |
|---|
| 京都生活協同組合 |
| 勤務地 |
| 京都府京都市伏見区竹中町６０９ コープ桃山 |
専任のキャリアコンサルタントが、
徹底サポートいたします。
