採用人数: 2人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,060円～1,060円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,060円～1,060円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊早朝手当（５：００～８：３０の間の勤務）
　時給に１００円加算して１，１６０円となります。

＊年末年始手当　１～３万円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 0.54ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

時間外あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
12,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: なし

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊製造の繁忙状況によって、
・４：００の早朝出勤となる期間があります。
・残業が１７：００頃までになる場合もあります。
・１０月～１２月は繁忙期で、時間外労働をお願いする場合が
　あります。


＊通勤手当は会社規定により決定します。
＊契約内容により各種保険加入は法定とおり。
＊駐車場料金無料
＊各種保険は、労働条件により法定通りとなります。


◆ホームページを開設しておりますので、
　是非一度ご覧ください♪


★求人者・求職者の方へ
　求人票は雇用契約書ではありませんので、採用に際しては
　労働条件の確認を行ってください。

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（２週間毎）：週２日休
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇育児休業: あり