【愛媛県西条市三津屋南６－５２
ソフトバンク東予
】企画・固定回線受付販売（ソフトバンク東予） – (正社員)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数: 2人
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|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,000円～220,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 192,000円～217,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） ライフプラン手当 3,000円～3,000円 固定残業代（ｃ） なし その他の手当等付記事項（ｄ） 住宅手当 ６，０００円～２０，０００円 家族手当 扶養１人当たり５，０００円 資格手当 １０，０００円～８０，０００円 育児手当 最大４０，０００円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年4回 賞与金額 0円～600,000円（前年度実績） |
| 施設形態 | |
| 仕事内容 | |
| 求める人材 |
・学歴: 必須 高校以上
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問 |
| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 10時00分～19時00分 就業時間に関する特記事項 変形労働時間制により始業終業時間を変更する可能性あり。 （例）土日祝：１０時～２０時、平日：１０時～１８時 等 所定休日は年間カレンダーで指定。 時間外あり
月平均時間外労働時間 6時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 臨時的な受注等、時間外労働を１年のうち６回を限度として、１ヶ 月あたり６０時間、１年あたり６３０時間まで延長できます。 |
| 待遇 |
■通勤手当: 実費支給（上限なし）
■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
■転勤: 転勤の可能性の有無
あり 転勤範囲 転居を伴う転勤無し ■定年制: あり
定年年齢 一律 60歳 ■再雇用: あり
上限年齢 上限 65歳まで ◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤
可 駐車場の有無 あり 年間休日１１５日
■週休２日制（９から１０回／月）社内カレンダーによる ■計画的有休付与制度 ■４連休以上取得推奨 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ■裁判員休暇 ■子どもの看護休暇 ■介護休暇 ★連休取得を推進しています。 エリア責任者ももちろん取得できますよ！多くのメンバーが連休を 活用して、旅行や趣味、家族との時間を楽しんでいます。 ★育児支援制度も充実！ 産前・産後休業や育児休業のほか、復職する際の時短勤務や保育手 当の支給もあります！ ※マイカー通勤可：会社規定に準ずる（駐車場代金会社負担） ※応募書類に電話番号、メールアドレス記載必須。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 会社カレンダーによるシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務先 |
|---|
| 株式会社 フェイス |
| 勤務地 |
| 愛媛県西条市三津屋南６－５２ ソフトバンク東予 |
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