採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
246,075円～259,820円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
212,000円～217,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
地域手当 10,000円～10,000円


固定残業代（ｃ）
あり

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
300,000円～360,000円（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 免許・資格名
福祉用具専門相談員
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
15時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
事務作業の為、１日１２時間、１ヶ月８０時間、１年５６０時間ま
で延長できるものとする。限度時間を更に延長する回数は６回まで

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
50,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
６０分から９０分範囲の異動の
可能性有本人意思尊重します

■定年制: なし

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
不可

＊昇給・賞与は会社業績及び人事考課による
＊変形労働時間制の為、就業時間に変動があります
＊福祉用具専門相談員の資格については、入社後全額会社負担で取
得可能

【ケア２１ライフプラスの魅力】
”介護にプラスを”という想いを原点に、ご自宅で暮らすお客様へ
向けた生活支援の可能性を広げるべく、すでに多彩なサービスの
提案、提供を行っています。
福祉用具のレンタル・販売や住宅改修に加え、私たちが注力するの
は保険制度では支えきれない領域への対応です。
ご高齢の方々や、支える家族様が抱える
「暮らしの中のお困りごと」を自社独自総合サービスを通じて提案
し、確かな品質、知識と真心で解決へと導くことを目的としていま
す。

＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

◇休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
その他
その他
基本、土日祝は休み。お客様対応により振替の可能性あり。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 111日

◇育児休業: 該当者なし