採用人数: 5人

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,180円〜1,180円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,180円〜1,180円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※日曜勤務：時給１００円アップ

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 免許・資格不問

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

週所定労働日数 週2日〜週5日
労働日数について相談可 週2日〜週5日

■通勤手当: 実費支給（上限なし）

■加入保険: 労災保険

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: なし

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
不可

※加入保険・有給休暇・休憩等は労働条件により法定通り
＊通勤交通費は公共交通機関を利用する場合のみ支給します。
＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。
＊事前に面接予約のご連絡をお願いします。
＊応募書類（履歴書含）は、採否に関わらず返却をしておりません
。弊社で責任を持って破棄いたします。
＊契約は毎年３月２０日更新、以降１年毎の契約。
＊制服貸与
＊７０歳以上の方も応募頂けます。
【仕事と子育てが両立できる求人】
ａ．勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる。
（応相談）
ｂ．子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に、１日または
時間単位で休暇を取得できる。（応相談）
※交通費は全額支給（規定有）
※休憩時間：勤務時間（実働時間）により異なります（法定通り）
※年間休日：契約日数により異なる（４週単位の変形労働時間制）
※年次有給休暇：勤務日数に応じ、法定通り支給

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
４週単位の変形労働時間制（固定シフト）
繁忙期は変更して頂く場合があります

◇週休二日: その他

◇育児休業: あり