採用人数: 2人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
950円～950円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
950円～950円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊日祭手当：時給＋３０円
＊お盆手当：時給＋５０円
＊年末手当：時給＋５０円（１２月３０日～３１日）

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
28,000円～28,000円（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

時間外あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
＊臨時の供給促進、繁忙期の供給促進など
＊月５０時間、年６回まで、年間４００時間まで

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
日額
1,277円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊働き方改革関連認定企業
＊正規職員への内部登用（転換）あり（年１回実施）
＊永年勤続表彰あり
＊兼業可
＊従業員駐車場の台数には限りがあります
＊実際の社会保険・雇用保険の加入は労働日数・時間によります
＊社会保険特定適用事業所

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフト制
＊年次有給休暇は法定通り（表示は週５日勤務の場合）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇育児休業: あり