採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
980円～980円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
960円～960円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇手当 20円～20円


固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

・学歴: 必須 高校以上

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
日額
650円

■加入保険: 労災保険

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 70歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊通勤手当は距離条件あり
＊無料駐車場あり
＊処遇改善加算に基づく一時金の支給あり
　参考：令和４年度、平均３０，０００円　　

※勤務時間による加入保険は法定どおり
【特定適用事業所】
令和４年１０月１日より特定事業所のため、週２０時間以上かつ月
８万８千円以上で社会保険加入

【体験入社制度あり】
　期間：４日間程度。その間の時給は９５３円。
※体験期間途中で中止を申し出ていただくことも可能です

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
※年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: あり