採用人数: 2人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
162,070円～162,070円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
155,000円～155,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
部門手当 5,000円～5,000円
調整手当 2,070円～2,070円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
子育て手当　扶養１８歳未満子供
一人につき　３，０００円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
26時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常を大幅に超える受注の集中や、お歳暮お中元臨時対応の場合に
６回を上限とし、１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで

■通勤手当: 実費支給（上限なし）

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

・通勤手当は、片道２ｋｍ以上から、当社規定により支給

・昇給、賞与については、業績に応じて可能性あり

＊筆記試験（一般常識）と適性検査がありますので、ボールペン・
　鉛筆等の筆記用具を携行してください。

【事業主・求職者の皆様へ】求人票は雇用契約書ではありません。
採用後の労働条件等については必ず労働条件通知書等を交わしてく
ださい。＜労基法１５条第１項＞

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月公休７～８回　勤務シフト表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 95日

◇育児休業: あり