採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
174,000円～216,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
174,000円～216,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
扶養手当
勤続手当

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.30ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 必須 高校以上

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限なし）

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊通勤手当は、会社規定により支給額を決定いたします。

※応募を希望される方は、まず履歴書・職務経歴書・紹介状を事業
　所へ郵送またはご持参ください。書類選考を通過された方へ、面
　接日時等を連絡いたします。


＊オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。
＊オンライン自主応募の場合、「雇用保険の再就職手当（ハローワ
　ークの職業紹介を要件とする場合）」や『事業主に支給される助
　成金（ハローワークの職業紹介を要件とする助成金）』等は対象
　外となり申請できませんのでご注意下さい。

【事業主・求職者の皆様へ】求人票は雇用契約書ではありません。
採用後の労働条件等については、必ず労働条件通知書等を交わして
ください。＜労基法第１５条第１項＞

◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
隔週土曜日（交代制）、新聞休刊日（月１日程度）、月１日の「指
定休」
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 103日

◇育児休業: あり