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3,383件中2041~2060件表示


【埼玉県上尾市愛宕2-7-11 弊社「生鮮&酒&業務スーパー上尾愛宕店」】業務スーパーの店舗運営スタッフ[上尾愛宕店] – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,790円〜374,960円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
184,800円〜286,200円

定額的に支払われる手当(b)
地域手当 20,000円〜20,000円


固定残業代(c)
あり
45,990円〜68,760円

固定残業代に関する特記事項
固定残業代は、時間外30時間分とします。時間外労働の有無にか
かわらず支給し、30時間を超える場合は別途支給します。

その他の手当等付記事項(d)
住宅手当(対象者のみ)
家族手当(対象者のみ)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分(前年度実績)
職種 業務スーパーの店舗運営スタッフ[上尾愛宕店]
勤務地 埼玉県上尾市愛宕2-7-11
弊社「生鮮&酒&業務スーパー上尾愛宕店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月9日公休(シフトによる)
有給休暇は入社時最大10日付与(入社月により日数は異なる)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり

【宮城県柴田郡大河原町字新南56-1】管理部門(事務)【大河原店パート】 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円〜1,040円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円〜1,040円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*勤務時間・曜日加給あり
8時まで:+100円
15時~17時:+50円
17時~19時:+100円
19時~:+150円
日祭日:+50円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
職種 管理部門(事務)【大河原店パート】
勤務地 宮城県柴田郡大河原町字新南56-1
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・月9日休日の変形労働時間制勤務
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【東京都品川区荏原2丁目17ー19 業務スーパー 武蔵小山店】食品スーパー店舗スタッフ(品川区武蔵小山店) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
226,000円〜267,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円〜208,200円

定額的に支払われる手当(b)
地域手当 15,000円〜15,000円
調整手当 2,000円〜2,000円


固定残業代(c)
あり
17,000円〜42,700円

固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、11H~25Hを越える時間外労働分は別途支給。

その他の手当等付記事項(d)
役職手当 0~10万円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜600,000円(前年度実績)
職種 食品スーパー店舗スタッフ(品川区武蔵小山店)
勤務地 東京都品川区荏原2丁目17ー19
業務スーパー 武蔵小山店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日はシフト制(月8~9日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

【兵庫県尼崎市下坂部3-20-10 コーナンPRO 尼崎下坂部店 (もしくは近隣店舗になる可能性があります)】相談販売スタッフ(PRO尼崎下坂部店) – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
217,000円〜237,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
217,000円〜237,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 相談販売スタッフ(PRO尼崎下坂部店)
勤務地 兵庫県尼崎市下坂部3-20-10
コーナンPRO 尼崎下坂部店
(もしくは近隣店舗になる可能性があります)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(月9~11日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

【広島県神石郡神石高原町坂瀬川5146番地2】販売係/コンビニ部門(道の駅 さんわ182ステーション) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,500円〜188,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
188,500円〜188,500円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
残業手当
休日出勤手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
職種 販売係/コンビニ部門(道の駅 さんわ182ステーション)
勤務地 広島県神石郡神石高原町坂瀬川5146番地2
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(週2日休み)※盆・正月・GWは休日出勤が1~2日あ
ります。(休日出勤手当あり)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

【福岡県北九州市若松区大字二島1丁目3番1号 イオン若松ショッピングセンター1階】井筒屋 二島ショップ内での接客販売/若松区二島 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円〜1,065円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円〜1,065円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 井筒屋 二島ショップ内での接客販売/若松区二島
勤務地 福岡県北九州市若松区大字二島1丁目3番1号
イオン若松ショッピングセンター1階
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は週2日もしくは3日程度の交替制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岩手県北上市藤沢第17地割72-2 コメリ パワー北上店】出納事務 7h準社員 パワー北上店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円〜1,303円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,047円〜1,303円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
基本時給(1047円)に下記の加給があります。
14時~17時:95円
17時~22時:114円
更に土曜祝日:76円、日曜142円。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 出納事務 7h準社員 パワー北上店
勤務地 岩手県北上市藤沢第17地割72-2
コメリ パワー北上店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【青森県むつ市【むつ下北町店、むつ中央店、むつ大畑店、むつ横迎 町店、むつ大平店、むつ柳町店】】ドラッグストアでの販売(登録販売者)【むつ地域】 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,089円〜1,149円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,029円〜1,029円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 60円〜120円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※管理者要件を満たす方は資格手当120円になります

*土、日、祝日の8時から17時及び全日の8時以前
時給50円増し
*全日の17時から22時 時給100円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
35,000円〜95,000円(前年度実績)
職種 ドラッグストアでの販売(登録販売者)【むつ地域】
勤務地 青森県むつ市【むつ下北町店、むつ中央店、むつ大畑店、むつ横迎
町店、むつ大平店、むつ柳町店】
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【新潟県上越市新光町1丁目1番27号 ラ・ムー上越北店】正社員店舗スタッフ(ラ・ムー店長・チーフ候補)上越北店 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
268,529円〜329,558円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円〜270,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
48,529円〜59,558円

固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代と
して支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。
月総労働時間170時間で算出。

その他の手当等付記事項(d)
基本給
240,000円~270,000円
ホーム社員 220,000円~255,000円
※ホーム社員定義
通勤時間1時間30分程度 転宅無
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
480,000円〜1,000,000円(前年度実績)
職種 正社員店舗スタッフ(ラ・ムー店長・チーフ候補)上越北店
勤務地 新潟県上越市新光町1丁目1番27号 ラ・ムー上越北店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務シフト表による。
年1回連続7日間の長期休暇有り
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

【福井県越前市芝原5丁目3-44 「ハニーBigBellyMart芝原店」】惣菜担当(芝原店) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
197,380円〜243,620円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
184,000円〜200,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
13,380円〜43,620円

固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、みなし時間を超える時間外労働は追加で支給。
(みなし時間は経験年数により異なり、10時間または30時間と
する)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 惣菜担当(芝原店)
勤務地 福井県越前市芝原5丁目3-44
「ハニーBigBellyMart芝原店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月8~9日休日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

【宮崎県都城市】スーパーのナイトスタッフ/イオン都城駅前店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,031円〜1,031円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,031円〜1,031円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
【時間帯加給】
19:00~22:00 時給+80円(時給1,11
1円)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
職種 スーパーのナイトスタッフ/イオン都城駅前店
勤務地 宮崎県都城市
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【長野県北佐久郡御代田町大字馬瀬口1743-1 「ツルヤ 御代田店」】鮮魚部門(御代田店)<ショートタイマー> – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,080円〜1,080円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 鮮魚部門(御代田店)<ショートタイマー>
勤務地 長野県北佐久郡御代田町大字馬瀬口1743-1
「ツルヤ 御代田店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
年間休日125日
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【兵庫県神戸市北区日の峰2-6-1 コアキタマチショッピングセンター1F】【残業ほぼ無し】ジュエリーショップの店舗スタッフ 神戸北 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円〜270,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・住宅手当、家族手当、資格手当あり
・歩合給、インセンティブ給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 【残業ほぼ無し】ジュエリーショップの店舗スタッフ 神戸北
勤務地 兵庫県神戸市北区日の峰2-6-1
コアキタマチショッピングセンター1F
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は、月9日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

【島根県安来市飯島町468-1 ハウジングランドいない安来飯島店】期間限定・植物管理スタッフ(いない安来飯島店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 期間限定・植物管理スタッフ(いない安来飯島店)
勤務地 島根県安来市飯島町468-1
ハウジングランドいない安来飯島店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日のご希望は面接の際にお聞かせ下さい。
尚、繁忙期に伴う募集である点をあらかじめご了解下さい。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【和歌山県田辺市文里1丁目8―16 コメリパワー田辺店 の他、自宅から片道25km以内で通勤可能な各店舗】店舗販売職/地域正社員(ホーム社員) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
211,000円〜215,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
198,000円〜202,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
13,000円〜13,000円

固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支
給し、8時間を超える時間外労働は追加で支給。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.17ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗販売職/地域正社員(ホーム社員)
勤務地 和歌山県田辺市文里1丁目8―16
コメリパワー田辺店
の他、自宅から片道25km以内で通勤可能な各店舗
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は平日で9~12日
月により所定日数が異なります
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

【三重県志摩市磯部町穴川字土橋1175-1】日用品・食品売場管理スタッフ【PLANT志摩店】 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
236,450円〜300,950円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
236,450円〜300,950円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.11ヶ月分(前年度実績)
職種 日用品・食品売場管理スタッフ【PLANT志摩店】
勤務地 三重県志摩市磯部町穴川字土橋1175-1
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*会社スケジュール
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり

【茨城県日立市大沼町1丁目186 【日立大沼店】】ドラッグストアでの販売(登録販売者)【日立地域】 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,134円〜1,134円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,074円〜1,074円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 60円〜60円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※管理者要件を満たす方は資格手当120円になります
*土、日、祝日の8時から17時及び全日の8時以前
時給50円増し
*全日の17時から22時 時給100円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
35,000円〜95,000円(前年度実績)
職種 ドラッグストアでの販売(登録販売者)【日立地域】
勤務地 茨城県日立市大沼町1丁目186
【日立大沼店】
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
有給休暇は勤務日数により法定通り付与
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【北海道北見市常呂町字土佐35番地10 「DCMニコット 常呂店」】【販売員】常呂店/北見市常呂町 4H~7.5H – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 【販売員】常呂店/北見市常呂町 4H~7.5H
勤務地 北海道北見市常呂町字土佐35番地10
「DCMニコット 常呂店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる週休2日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【埼玉県熊谷市久保島981番1 コメリPRO熊谷久保島店】売場担当(埼玉・コメリPRO熊谷久保島店)GL候補(前後 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,158円〜1,158円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,158円〜1,158円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』基本給にプラス
・14時~17時:+106円
・17時~22時:+127円
★『土・祝・日加給』基本給+時間帯加給にプラス
・土曜・祝日:+85円 ・日曜:+159円
★★『職位加給』昇格後基本給にプラス+200円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当(埼玉・コメリPRO熊谷久保島店)GL候補(前後
勤務地 埼玉県熊谷市久保島981番1
コメリPRO熊谷久保島店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例:火・金など
・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【福岡県糟屋郡篠栗町和田一丁目8番8号 『TRIALsmartアクロスプラザ篠栗店内当社事務所』】惣菜担当/718アクロスプラザ篠栗店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
5~8時 時給150円UP
8~9時 時給100円UP
17~20時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 惣菜担当/718アクロスプラザ篠栗店
勤務地 福岡県糟屋郡篠栗町和田一丁目8番8号
『TRIALsmartアクロスプラザ篠栗店内当社事務所』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

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    「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。   ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。   ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。   ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。   ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。


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