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【長野県諏訪市諏訪1丁目6-1「ツルヤ 上諏訪店」
】青果部門(上諏訪店)<夕方アルバイト> – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円~1,065円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円~1,065円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
青果部門(上諏訪店)<夕方アルバイト> |
| 勤務地 |
長野県諏訪市諏訪1丁目6-1「ツルヤ 上諏訪店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月6日以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【青森県十和田市東一番町4番14号
ユニバース 十和田東店
】青果【十和田東店】7:00~12:00 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,104円~1,104円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,104円~1,104円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・日祭日の勤務は
1時間あたり100円プラス
・7時~8時の勤務は
1時間あたり60円プラス
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
青果【十和田東店】7:00~12:00 |
| 勤務地 |
青森県十和田市東一番町4番14号
ユニバース 十和田東店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・休日は月毎に決定
・一カ月間で9日程度の休日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【宮城県仙台市青葉区
】たい焼きの製造・販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
たい焼きの製造・販売 |
| 勤務地 |
宮城県仙台市青葉区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
土日、祝日勤務できる方は優遇
◇育児休業: なし
|
【富山県富山市婦中町下轡田165-1 ファボーレ1F
】販売アシスタント – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売アシスタント |
| 勤務地 |
富山県富山市婦中町下轡田165-1 ファボーレ1F
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週休二日制・勤務シフトに準ずる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
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【和歌山県新宮市佐野790番1
コメリ パワー 新宮店】自転車用品アドバイザー(コメリパワー新宮店)パート – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,220円〜1,317円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,220円〜1,317円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★基本時給(1220円)に下記の加給があります。
14~17時:+97円
★曜日加給もあります。土曜・祝日:78円、日曜:
146円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
自転車用品アドバイザー(コメリパワー新宮店)パート |
| 勤務地 |
和歌山県新宮市佐野790番1
コメリ パワー 新宮店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
基本は週休二日制ですが、繁忙期等は異なる場合があります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【鳥取県鳥取市大杙202-1
】鮮魚係(大杙店・未経験者・賞与有) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~200,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~180,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 20,000円~20,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外手当あり
休日出勤手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年4回
賞与金額
計 0.10ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
鮮魚係(大杙店・未経験者・賞与有) |
| 勤務地 |
鳥取県鳥取市大杙202-1
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表によります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
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【福岡県福岡市西区
】廻転寿司チェーンの事務職 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
廻転寿司チェーンの事務職 |
| 勤務地 |
福岡県福岡市西区
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
現在は週3日(月、水、金)程度出勤されています。
曜日に関しては打ち合わせしましょう。
◇育児休業: なし
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【静岡県静岡市葵区御幸町10-2
松坂屋静岡店内
】松坂屋静岡店 鮮魚部門正社員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※勤務実績に応じ残業手当の支給があります。
超過勤務が30時間の場合、49000円以上。
※経験や年齢に応じ特別加給も有り得ます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
200,000円~400,000円(前年度実績)
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| 職種 |
松坂屋静岡店 鮮魚部門正社員 |
| 勤務地 |
静岡県静岡市葵区御幸町10-2
松坂屋静岡店内
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
毎月のシフトによる完全週休2日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 106日
◇育児休業: あり
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【岡山県倉敷市中庄7-1
】ザグザグ中庄店/レジパート – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,070円~1,070円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,070円~1,070円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
◆平日16時以降:時給100円アップ
(16時以降、3時間以上勤務する場合に限る)
◆土曜日(終日):時給50円アップ
◆日曜・祝日(終日):時給100円アップ
◆22時以降深夜手当あり:社内規定あり
◆交通費:社内規定あり ◆社員購入割引あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
ザグザグ中庄店/レジパート |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市中庄7-1
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
◆休日はシフトに合わせて変動あり。曜日による固定休相談可
◆年次有給休暇は勤務形態に応じて法定どおり付与
◇育児休業: あり
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【新潟県南魚沼市川窪1052番地の1
】店内販売スタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
平日17時まで:時給1050円
土、日、祝日17時以降:時給1150円
賞与制度、報奨金制度、
商品割引購入制度あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
30,000円~630,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
店内販売スタッフ |
| 勤務地 |
新潟県南魚沼市川窪1052番地の1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトで休日を決定します。基本的には平日が休みとなります。
※本人の勤務希望を優先し、シフト作成を行います。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【岩手県二戸市金田一字八ッ長38-13/二戸金田一温泉
】ベビー用品/販売/二戸金田一温泉/1041 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,031円~1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,031円~1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ベビー用品/販売/二戸金田一温泉/1041 |
| 勤務地 |
岩手県二戸市金田一字八ッ長38-13/二戸金田一温泉
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
*土日は月の半分程度勤務 面接時にご相談下さい。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【三重県熊野市井戸436-14
】店舗スタッフ(オークワ熊野店)早朝品出し – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,197円~1,297円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,197円~1,297円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※日・祝日加給+100円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店舗スタッフ(オークワ熊野店)早朝品出し |
| 勤務地 |
三重県熊野市井戸436-14
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
1ヶ月毎のシフト制。6ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件によ
り異なります、下記は週5日勤務の場合を表示しています
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛知県高浜市
】DVD雑誌等の店舗販売取、仕入れ陳列等付随する作業(派) – ()
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,200円~210,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
193,200円~210,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*時給×8時間で月額算出。※1日8時間分で支給
*残業が発生すれば残業代は別途支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
DVD雑誌等の店舗販売取、仕入れ陳列等付随する作業(派) |
| 勤務地 |
愛知県高浜市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県四国中央市川之江町193
ハローズ 川之江店
】(四国中央市)青果売り場スタッフ:川之江店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円~1,080円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,080円~1,080円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
参考
5時~ 9時 1180円
9時~17時 1080円
17時~21時 1120円
21時~22時 1380円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
(四国中央市)青果売り場スタッフ:川之江店 |
| 勤務地 |
愛媛県四国中央市川之江町193
ハローズ 川之江店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【静岡県菊川市半済966
U-Select菊川
】中古車販売スタッフ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
236,000円~390,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円~338,000円
定額的に支払われる手当(b)
食事手当 6,000円~6,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・住宅手当: 5,000円~10,000円
・家族手当:10,000円~20,000円
・役職手当: 5,000円~70,000円
その他、奨励金有り
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 3.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
中古車販売スタッフ |
| 勤務地 |
静岡県菊川市半済966
U-Select菊川
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他
週休二日制
その他
その他
*当社カレンダーによる*定休日とは別に月2~3日の公休日
*年末年始休暇、ゴールデンウィーク、夏期休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【大阪府大阪市平野区長吉六反2丁目6-22
スーパーサンコー長吉店
】スーパーマーケットの精肉・鶏肉販売(長吉店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円~230,000円
定額的に支払われる手当(b)
住宅手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当10,000円~18,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~1,000,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
スーパーマーケットの精肉・鶏肉販売(長吉店) |
| 勤務地 |
大阪府大阪市平野区長吉六反2丁目6-22
スーパーサンコー長吉店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる週休二日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【東京都中央区日本橋堀留町1-8-12 さくら堀留ビル1F
】販売スタッフ/ぱぱす 新人形町店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円~1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,400円~1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~36,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売スタッフ/ぱぱす 新人形町店 |
| 勤務地 |
東京都中央区日本橋堀留町1-8-12 さくら堀留ビル1F
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は契約内容による
◇育児休業: あり
|
【宮崎県都城市栄町4672-5
】派)携帯販売業務/都城市 – ()
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
179,520円~179,520円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
179,520円~179,520円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額基本給換算例:
時給1,100円×8時間×20.4日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
派)携帯販売業務/都城市 |
| 勤務地 |
宮崎県都城市栄町4672-5
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【東京都港区西新橋1丁目16-4 福神ノアックスビル1F
新橋店
】【新橋店】アパレル販売経験者歓迎!オーダースーツの販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
239,670円~372,810円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
販売手当 16,000円~16,000円
地域手当 20,000円~20,000円
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
350,000円~600,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
【新橋店】アパレル販売経験者歓迎!オーダースーツの販売 |
| 勤務地 |
東京都港区西新橋1丁目16-4 福神ノアックスビル1F
新橋店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
※月8~9日(シフト制)希望休3日制度
夏季休暇(5連休・全店一斉休暇)、年末年始(大晦日・元日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【山口県岩国市周東町下久原436
ザ・ビッグ 周東店】水産(お魚)スタッフ/ザ・ビッグ周東店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,152円〜1,152円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,152円〜1,152円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給 5時~ 8時 150円/H
16時~20時 100円/H
20時~24時 100円/H
*日曜日・祝日は時給に50円/Hの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜(前年度実績)
|
| 職種 |
水産(お魚)スタッフ/ザ・ビッグ周東店 |
| 勤務地 |
山口県岩国市周東町下久原436
ザ・ビッグ 周東店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
お探しの求人は見つかりましたか?
「ピッタリの求人が見つからない!」という方は転職のプロにご相談ください!
-
愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中!
学生からシニアまで幅広い年代活躍中!
Wワークや扶養内勤務OK!
■主な作業内容
<スーパーの食品レジ業務>
POSレジ(セミセルフ)なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ!
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時間
・10:00~15:00
・14:00~23:00
・18:00~23:00
上記の時間帯で、
週2日~勤務できる方募集中です!
平日のみや土日のみでもOK!
■給与
[時給1,300円]
※研修時給1,140円(50時間)
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください!
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です!
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください!
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豊田市駅から徒歩1分!
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です!
■主な作業内容
[スーパーマーケットのレジスタッフ]
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。