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【埼玉県入間市久保稲荷１－２９－３ 入間店
埼玉県さいたま市南区大谷口５６０５ 東浦和店
埼玉県さいたま市北区吉野町１－３３６－３ さいたま北店】惣菜の加工販売／入間店・東浦和店・さいたま北店・ふじみ野 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
314,585円〜402,594円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
237,497円〜303,940円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
77,088円〜98,654円
固定残業代に関する特記事項
＊みなし残業手当は時間外４５時間分を固定支給し、超過した場合
は別途支給します。
＊又、時間外４５時間は、みなし残業代の積算根拠となるもので、
実際の時間外労働の時間数の見込や実績を示すものではない。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
惣菜の加工販売／入間店・東浦和店・さいたま北店・ふじみ野 |
| 勤務地 |
埼玉県入間市久保稲荷１－２９－３ 入間店
埼玉県さいたま市南区大谷口５６０５ 東浦和店
埼玉県さいたま市北区吉野町１－３３６－３ さいたま北店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県姫路市青山３丁目１３－６
マルナカ 青山店】レジ業務／マルナカ青山店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,117円〜1,117円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,117円〜1,117円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給
１６時～２０時 ５０円／Ｈ
２０時～２４時 １００円／Ｈ
＊日曜日・祝日は、時給に５０円／Ｈの加給あり
＊２２時～２４時 深夜割増別途あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜（前年度実績）
|
| 職種 |
レジ業務／マルナカ青山店 |
| 勤務地 |
兵庫県姫路市青山３丁目１３－６
マルナカ 青山店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【東京都葛飾区小菅３－１１－７
「コモディイイダ 小菅店」】商品管理等（衣料品部）（小菅店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,226円〜1,226円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,226円〜1,226円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金は、当社規定による
また、規定により加給の場合あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
3,000円〜60,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
商品管理等（衣料品部）（小菅店） |
| 勤務地 |
東京都葛飾区小菅３－１１－７
「コモディイイダ 小菅店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【千葉県浦安市高洲５－３－１】店内水産スタッフ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,350円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,350円〜1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※土日両日出勤可のみ時給１４００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店内水産スタッフ |
| 勤務地 |
千葉県浦安市高洲５－３－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
４週単位の変形労働時間制（固定シフト）
※繁忙期は変更していただく場合があります
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【香川県小豆郡小豆島町安田甲１４４－２４
マルナカ 内海店】農産（野菜・果物）スタッフ／マルナカ内海店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,045円〜1,045円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,045円〜1,045円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給
１６時以降 １００円／Ｈ
＊日曜日・祝日は、時給に５０円／Ｈの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜（前年度実績）
|
| 職種 |
農産（野菜・果物）スタッフ／マルナカ内海店 |
| 勤務地 |
香川県小豆郡小豆島町安田甲１４４－２４
マルナカ 内海店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【大分県別府市鶴見園町３組－１
（株）トキハインダストリー 鶴見園店】夜間レジ担当（鶴見園店／１７：１５～２０：１５） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
夜間レジ担当（鶴見園店／１７：１５～２０：１５） |
| 勤務地 |
大分県別府市鶴見園町３組－１
（株）トキハインダストリー 鶴見園店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる（曜日不定）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【石川県鹿島郡中能登町良川ほ５５番１ ゲンキー鳥屋店】店舗スタッフ＜鳥屋店＞ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,055円〜1,055円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,055円〜1,055円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊時給は時間帯・曜日により異なります
・平日１２時まで ＋５０円
・平日１６時以降 ＋１００円
・土日祝終日 ＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店舗スタッフ＜鳥屋店＞ |
| 勤務地 |
石川県鹿島郡中能登町良川ほ５５番１ ゲンキー鳥屋店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【富山県滑川市柳原５９ー９
柳原店】品出し業務／柳原店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,280円〜1,280円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,280円〜1,280円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
祝日勤務時給１００円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
品出し業務／柳原店 |
| 勤務地 |
富山県滑川市柳原５９ー９
柳原店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
月１０～１１日休み
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【新潟県三条市東本成寺２５３番地
コメリパワー 三条四日町店】品出しアルバイト（コメリパワー三条四日町店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
品出しアルバイト（コメリパワー三条四日町店） |
| 勤務地 |
新潟県三条市東本成寺２５３番地
コメリパワー 三条四日町店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【福井県あわら市春宮２丁目１７－１３
ハニーＢｉｇＢｅｌｌｙＭａｒｋｅｔ高塚】レジチェッカー（高塚店）／未経験者可／資格不問／ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,070円〜1,070円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,070円〜1,070円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日・祝勤務は、時給１００円増
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
レジチェッカー（高塚店）／未経験者可／資格不問／ |
| 勤務地 |
福井県あわら市春宮２丁目１７－１３
ハニーＢｉｇＢｅｌｌｙＭａｒｋｅｔ高塚 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務スケジュールにより決定。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【千葉県市川市田尻１丁目８ー３１
建デポ 市川田尻店】販売スタッフ（地域限定正社員）／市川市（市川田尻店） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
270,750円〜347,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
270,750円〜347,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当（世帯主に対して、扶養あり月８，０００円、
単身月２，５００円）、家族手当（配偶者を除く扶養家
族あり月７，５００円／名）、別居手当（転勤時）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
65,000円〜120,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ（地域限定正社員）／市川市（市川田尻店） |
| 勤務地 |
千葉県市川市田尻１丁目８ー３１
建デポ 市川田尻店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
【シフト制】・年末年始休暇・夏季休暇・転勤休暇
・慶弔休暇・出産休暇・生理休暇・介護休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【沖縄県国頭郡金武町字金武７９０６ー２
】食品レジ【金武町】Ｎｏ．２１３５＿１３時～２４時 – ()
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
食品レジ【金武町】Ｎｏ．２１３５＿１３時～２４時 |
| 勤務地 |
沖縄県国頭郡金武町字金武７９０６ー２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる週２日～４日休み ※相談可
◇育児休業: なし
|
【ナショナル社員＝当社営業エリア内
リージョナル社員＝本拠地～車で片道４時間以内。県外の場合有
ローカル社員＝本拠地～車で片道６０分以内。転居を伴う転勤無】店舗スタッフ（総合職） 香川１ さぬき市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
192,000円〜242,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
182,000円〜222,000円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 10,000円〜20,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
登録販売者有資格者は登録販売者資格手当１万円を支給
【総合職区分別：月給例】
ナショナル：２２．２～３１．６万円
リージョナル：２０．７～３０．６万円
ローカル：１９．２～２９．６万円
会社規定により支給：役割手当２４，０００円～
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗スタッフ（総合職） 香川１ さぬき市 |
| 勤務地 |
ナショナル社員＝当社営業エリア内
リージョナル社員＝本拠地～車で片道４時間以内。県外の場合有
ローカル社員＝本拠地～車で片道６０分以内。転居を伴う転勤無 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制により月９日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【秋田県能代市鰄渕字一本柳４７番地
コメリパワー能代東インター店】フラワーアドバイザー コメリパワー能代東インター店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,197円〜1,337円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,197円〜1,337円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本時給（１１９７円）に下記の加給があります。
１４時～１７時：９３円
１７時～２２時：１１２円
更に土曜祝日７５円、日曜１４０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
フラワーアドバイザー コメリパワー能代東インター店 |
| 勤務地 |
秋田県能代市鰄渕字一本柳４７番地
コメリパワー能代東インター店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月間シフトにより月８～１０回休み
日曜日は月１回可
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【栃木県日光市豊田４０６
カインズ 今市店】販売・商品管理等（今市店・リフォーム） – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
263,400円〜263,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
263,400円〜263,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・１級建築士（月額３０，０００円別途支給）
・１級建築施工管理技士（月額２０，０００円別途支給
）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜230,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売・商品管理等（今市店・リフォーム） |
| 勤務地 |
栃木県日光市豊田４０６
カインズ 今市店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【福島県福島市野田町５丁目１－２
セブンイレブン野田町５丁目店】コンビニ業務員（セブンイレブン野田町５丁店：深夜帯勤務） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
215,000円〜255,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円〜215,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
35,000円〜40,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、２５時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当等付記事項(d)
経験を考慮し賃金を決定します。
・扶養手当：５，０００円～１０，０００円
・住宅手当：５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
200,000円〜620,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
コンビニ業務員（セブンイレブン野田町５丁店：深夜帯勤務） |
| 勤務地 |
福島県福島市野田町５丁目１－２
セブンイレブン野田町５丁目店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による（シフト制）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【山梨県南アルプス市十五所７００－１
ザ・ビッグ櫛形店】お惣菜・お寿司売り場担当／ザ・ビッグ櫛形店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,130円〜1,230円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,130円〜1,230円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
7,900円〜51,200円（前年度実績）
|
| 職種 |
お惣菜・お寿司売り場担当／ザ・ビッグ櫛形店 |
| 勤務地 |
山梨県南アルプス市十五所７００－１
ザ・ビッグ櫛形店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【福井県越前市新町２８－１
「ハニーＢｉｇＢｅｌｌｙＭａｒｔ新町」】鮮魚担当＜ハニーＢｉｇＢｅｌｌｙＭａｒｔ新町＞ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
197,380円〜243,620円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
184,000円〜200,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
13,380円〜43,620円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、みなし時間を超える時間外労働は追加で支給。
（みなし時間は経験年数により異なり、１０時間または３０時間と
する）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
鮮魚担当＜ハニーＢｉｇＢｅｌｌｙＭａｒｔ新町＞ |
| 勤務地 |
福井県越前市新町２８－１
「ハニーＢｉｇＢｅｌｌｙＭａｒｔ新町」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月８～９日休日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【千葉県印西市西の原５丁目６
業務スーパー 千葉ニュータウン店】食品スーパー店舗スタッフ（千葉県印西市千葉ニュータウン） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
224,000円〜257,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
192,000円〜200,600円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 15,000円〜15,000円
固定残業代(c)
あり
17,000円〜41,400円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、１１Ｈ～２６Ｈを超える時間外労働分は追加で支給
その他の手当等付記事項(d)
役職手当 ０～１０万円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜600,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
食品スーパー店舗スタッフ（千葉県印西市千葉ニュータウン） |
| 勤務地 |
千葉県印西市西の原５丁目６
業務スーパー 千葉ニュータウン店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日はシフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【長野県上田市中丸子１６４７－７ 「ツルヤ 丸子店」】鮮魚部門（丸子店）＜早朝アルバイト＞ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社ＨＰを参照してください。
ｈｔｔｐ：／／ｔｓｕｒｕｙａ－ｓａｉｙｏ．ｃｏｍ／
ｐａｒｔ－ｔｏｐ．ｈｔｍｌ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
鮮魚部門（丸子店）＜早朝アルバイト＞ |
| 勤務地 |
長野県上田市中丸子１６４７－７ 「ツルヤ 丸子店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月６日以上
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
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経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
