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【北海道江別市角山４５９－６
当社 ２７５号線江別角山ＳＳ
】ガソリンスタンド販売員／江別市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円～228,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～228,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・別居手当５０，０００円
・帰省手当（実費）
・特別手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ガソリンスタンド販売員／江別市 |
| 勤務地 |
北海道江別市角山４５９－６
当社 ２７５号線江別角山ＳＳ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・シフト制
・特別休暇（慶弔あり）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【新潟県上越市四ケ所３８５－１
】【アルバイト】レジ業務１７：００～２１：００ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,113円～1,208円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,113円～1,208円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
１７時～２０時：１，１１３円
２０時～２２時：１，２０８円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【アルバイト】レジ業務１７：００～２１：００ |
| 勤務地 |
新潟県上越市四ケ所３８５－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区下石井１丁目２番１号
イオンモール岡山
ＨＡＮＡＧＯＲＯＭＯ岡山店
】着物販売員（イオンモール岡山店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～210,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
110,000円～110,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
地域手当 10,000円～10,000円
ライフプラン手当 55,000円～55,000円
営業調整手当 15,000円～15,000円
店舗手当 20,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
■個人成績による特別奨励金制度 あり
■ライフプラン手当とは基本給の一部であり賞与や退職
金の算定基礎額にも含まれます
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～650,000円（前年度実績）
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| 職種 |
着物販売員（イオンモール岡山店） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区下石井１丁目２番１号
イオンモール岡山
ＨＡＮＡＧＯＲＯＭＯ岡山店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交替制（月８日～９日）シフトは希望を考慮いたします
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
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【鹿児島県鹿児島市中央町１番地１
アミュプラザ鹿児島本館１Ｆ
】婦人服・婦人服飾雑貨の接客及び販売／アミュプラザ鹿児島 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
222,100円～433,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
191,000円～350,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特別手当 3,000円～3,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・住宅手当
・店舗職制手当
・特別手当
・インセンティブ
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～600,000円（前年度実績）
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| 職種 |
婦人服・婦人服飾雑貨の接客及び販売／アミュプラザ鹿児島 |
| 勤務地 |
鹿児島県鹿児島市中央町１番地１
アミュプラザ鹿児島本館１Ｆ
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
３１日の月９日（３０日の月、２月は８日）夏季冬季休暇各３日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
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【栃木県那須塩原市
】アパレル販売員（アースミュージックアンドエコロジー那須） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
213,000円～240,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
213,000円～240,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊通勤手当は社内規定により支給します。
＊住宅手当・家賃補助あり
（社内規定による）
★社内割引制度あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
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| 職種 |
アパレル販売員（アースミュージックアンドエコロジー那須） |
| 勤務地 |
栃木県那須塩原市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・シフト制による
・週４４時間制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 90日
◇育児休業: あり
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【愛知県半田市浜田町３丁目１０－１番地
カインズ 半田店
】登録販売者（半田店） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
206,701円～206,701円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
206,701円～206,701円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
登録販売者（月額１０，０００円別途支給）
〈月額換算式〉＠日給×２０．９日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～230,000円（前年度実績）
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| 職種 |
登録販売者（半田店） |
| 勤務地 |
愛知県半田市浜田町３丁目１０－１番地
カインズ 半田店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【福岡県北九州市小倉南区空港北町６番 北九州空港
旅客ターミナルビル２階
】井筒屋 北九州空港店での販売及び関連業務／小倉南区 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,057円～1,065円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,057円～1,065円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
井筒屋 北九州空港店での販売及び関連業務／小倉南区 |
| 勤務地 |
福岡県北九州市小倉南区空港北町６番 北九州空港
旅客ターミナルビル２階
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週２日もしくは３日程度の休日となります。
◇育児休業: あり
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【福岡県北九州市八幡東区東田３－２－１０２イオンモール八幡東２
Ｆ
】販売スタッフ／イオンモール八幡東店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,210円～1,210円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
店舗加算手当 10円～10円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
業績により報奨金制度有
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売スタッフ／イオンモール八幡東店 |
| 勤務地 |
福岡県北九州市八幡東区東田３－２－１０２イオンモール八幡東２
Ｆ
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
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【福井県越前市横市町１０－３１－１
ＷＥＣＡＲＳ越前店
】営業職（販売／買取営業）／越前店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
269,600円～269,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
185,000円～185,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
ＬＤ手当 20,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
インセンティブ：社内規定に準ずる
家族手当：最大３５，０００円
社宅補助：社内規定に準ずる
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
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| 職種 |
営業職（販売／買取営業）／越前店 |
| 勤務地 |
福井県越前市横市町１０－３１－１
ＷＥＣＡＲＳ越前店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【大分県豊後大野市三重町赤嶺１８２２－３
（株）コメリ パワー三重店
】品出し担当（コメリ三重店）〈アルバイト〉 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,035円～1,035円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,035円～1,035円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
品出し担当（コメリ三重店）〈アルバイト〉 |
| 勤務地 |
大分県豊後大野市三重町赤嶺１８２２－３
（株）コメリ パワー三重店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
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【岡山県高梁市
】贈答品（ギフト）の販売・包装・事務 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,047円～1,165円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円～1,165円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
贈答品（ギフト）の販売・包装・事務 |
| 勤務地 |
岡山県高梁市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: なし
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【三重県四日市市諏訪栄町７－３４
近鉄四日市店１階
】【柿安ダイニング 近鉄四日市店内】創作惣菜・弁当の調理 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
役職手当：＋１１，０００円～６０，０００円
家族手当：１８歳以下の扶養子女１人あたり１０，００
０円
残業手当：店長・料理長・リーダー職まで支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.37ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【柿安ダイニング 近鉄四日市店内】創作惣菜・弁当の調理 |
| 勤務地 |
三重県四日市市諏訪栄町７－３４
近鉄四日市店１階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月７日～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【静岡県静岡市駿河区中田本町６－１ アーク中田店
】販売員 ／ 静岡市駿河区 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,000円～290,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,000円～290,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊基本給は年齢や経験により優遇
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売員 ／ 静岡市駿河区 |
| 勤務地 |
静岡県静岡市駿河区中田本町６－１ アーク中田店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（月８～１０日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市千種区星が丘元町１４－１４
三越星が丘店百貨店Ｂ１Ｆ
】【柿安ダイニング三越星ヶ丘店】創作惣菜・お弁当の販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
役職手当：＋１１，０００円～６０，０００円
家族手当：１８歳以下の扶養子女１人あたり１０，００
０円
残業手当：店長・料理長・リーダー職まで支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.37ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【柿安ダイニング三越星ヶ丘店】創作惣菜・お弁当の販売 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区星が丘元町１４－１４
三越星が丘店百貨店Ｂ１Ｆ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月７日～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県新座市石神１－６－１４
】スーパーの業務（登録販売者）新座石神店 週２０時間未満 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,270円～1,370円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,270円～1,370円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
日曜日にご出勤できる場合は、時給が１，３７０円とな
ります。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
スーパーの業務（登録販売者）新座石神店 週２０時間未満 |
| 勤務地 |
埼玉県新座市石神１－６－１４
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
４週８休（原則、固定曜日）※繁忙期は変更していただく場合があ
ります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【群馬県前橋市文京町２－１－１
】（前橋市）クロコダイルレディスの接客販売・商品管理 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,065円～1,065円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,065円～1,065円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時給換算額≒日給÷８ｈ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（前橋市）クロコダイルレディスの接客販売・商品管理 |
| 勤務地 |
群馬県前橋市文京町２－１－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフトによる週３日の勤務（平日２日と土日どちらか１日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県新居浜市中村３丁目７－３３
】青果加工販売員（正社員／主任、トレーナー候補） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
240,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
176,676円～177,676円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 1,000円～50,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
経験者は実技を確認して給与は考慮します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
200,000円～700,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
青果加工販売員（正社員／主任、トレーナー候補） |
| 勤務地 |
愛媛県新居浜市中村３丁目７－３３
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【東京都荒川区南千住１－１５－５ フェルクルール１０２
】韓国野菜パンの販売店の責任者 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
266,240円～299,520円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
266,240円～299,520円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
月額：時給×８Ｈ／日×２０．８日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
韓国野菜パンの販売店の責任者 |
| 勤務地 |
東京都荒川区南千住１－１５－５ フェルクルール１０２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，火曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: なし
|
【広島県庄原市戸郷町８４
】ザグザグ庄原店／レジアルバイト – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,105円～1,105円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,105円～1,105円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
◆土曜日（終日）：時給５０円アップ
◆日曜日・祝日（終日）：時給１００円アップ
◆交通費：社内規定あり
◆社員購入割引あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ザグザグ庄原店／レジアルバイト |
| 勤務地 |
広島県庄原市戸郷町８４
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
◆休日はシフトに合わせて変動あり。曜日による固定休相談可
◆年次有給休暇は勤務形態に応じて法定どおり付与
◇育児休業: あり
|
【滋賀県野洲市西河原４丁目２５２１
コメリ ハードアンドグリーン 中主店
】レジ担当《夕方》（コメリ中主店）アルバイト – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,080円～1,080円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,080円～1,080円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
★月収例：月１４日出勤で、４５，３６０円
月１０日出勤で、３２，４００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当《夕方》（コメリ中主店）アルバイト |
| 勤務地 |
滋賀県野洲市西河原４丁目２５２１
コメリ ハードアンドグリーン 中主店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
基本は週休二日制ですが、繁忙期等は異なる場合があります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
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新宿区若松町にあるスーパーマーケットにて、
レジ
部門スタッフを募集中です！
■主な作業内容
・スーパーマーケット内でのレジ業務
■勤務時間
10:00～18:00（休憩1時間）
上記時間帯で週4日～勤務可能な方、大歓迎です！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です！
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ！とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし！
研修時間30時間あり！
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫！
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です！
≪勤務時間≫
［平日］8:00 ～ 12:00
または 17:00 ～ 22:00
［土曜日］10:00 ～ 17:00
または 13:00 ～ 17:00
または 17:00 ～ 21:00
［日曜日・祝日］12:00 ～ 16:00
または 16:00 ～ 21:00
上記時間帯内で4時間～
※勤務時間により規定休憩あり
週2～3日勤務
平日のみの勤務ご希望の方も
お気軽にご相談ください！
※Wワーク大歓迎
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20～60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております！
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川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です！
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
