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| 選択中の検索条件 |
- 管理職・営業職・本社勤務
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【岐阜県羽島郡岐南町八剣北7丁目143
『スーパーセンタートライアル 岐南八剣店内当社事務所』】惣菜担当/423岐南八剣店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
7~8時 時給100円UP
15~18時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
惣菜担当/423岐南八剣店 |
| 勤務地 |
岐阜県羽島郡岐南町八剣北7丁目143
『スーパーセンタートライアル 岐南八剣店内当社事務所』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【新潟県村上市仲間町386
業務スーパー村上店】業務スーパーの総合職(将来的な店長/SV候補)(村上店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円〜267,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円〜267,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
役職手当:5,000円~15,000円
(役職に応じて支給)
店長手当:15,000円
(店長昇格時より支給)
SV手当:20,000円
(スーパーバイザー昇格時より支給)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 3.80ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
業務スーパーの総合職(将来的な店長/SV候補)(村上店) |
| 勤務地 |
新潟県村上市仲間町386
業務スーパー村上店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト表による 月10~11回
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
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【山梨県南アルプス市小笠原1423-1
『スーパーセンタートライアル 南アルプス店内 当社事務所』】鮮魚担当/30南アルプス店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給100円UP
7~9時 時給50円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
鮮魚担当/30南アルプス店 |
| 勤務地 |
山梨県南アルプス市小笠原1423-1
『スーパーセンタートライアル 南アルプス店内 当社事務所』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【神奈川県横浜市都筑区中川中央1-31-1-2(仮)
カインズ モザイクモール港北店(仮称) 2026年夏オープン
予定】販売・商品管理等(モザイクモール港北店・サイクル) – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
229,900円〜229,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
229,900円〜229,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・自転車安全整備士(月額2,000円別途支給)
〈月額換算式〉@日給×20.9日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜230,000円(前年度実績)
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| 職種 |
販売・商品管理等(モザイクモール港北店・サイクル) |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市都筑区中川中央1-31-1-2(仮)
カインズ モザイクモール港北店(仮称) 2026年夏オープン
予定 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【兵庫県神戸市東灘区魚崎南町8-7-16】地域社員/山崎製パン系コンビニ勤務/神戸魚崎駅前店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円〜270,340円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,300円〜249,840円
定額的に支払われる手当(b)
都市手当 19,700円〜20,500円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・業務手当(固定残業代)76000円(最大46h分
)店長登用後、残業の有無に関わらず支給。残業手当が
業務手当を上回る場合に差額を残業手当として別途支給
・住宅手当 0円~4000円
・家族手当 満22歳未満の子に支給
※1人目:20000円、2人目以降:5000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 5.34ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
地域社員/山崎製パン系コンビニ勤務/神戸魚崎駅前店 |
| 勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区魚崎南町8-7-16 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談、シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
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【富山県富山市秋吉151-1 株式会社大阪屋ショップ秋吉店】夜間管理スタッフ【食品スーパー/秋吉店】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円〜1,235円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円〜1,235円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
<時給について>
18時以降 1235円(+170円の時間手当)
土・日・祝 1235円(+170円の曜日手当)
※70歳以上は上記の手当は無し(一律) 1065円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜35,000円(前年度実績)
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| 職種 |
夜間管理スタッフ【食品スーパー/秋吉店】 |
| 勤務地 |
富山県富山市秋吉151-1 株式会社大阪屋ショップ秋吉店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月毎のシフトによる
希望休日についてはご相談ください
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【北海道江別市東野幌本町7番70
『スーパーセンタートライアル 野幌店』】精肉担当/134野幌店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円〜1,075円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,075円〜1,075円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給50円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
精肉担当/134野幌店 |
| 勤務地 |
北海道江別市東野幌本町7番70
『スーパーセンタートライアル 野幌店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【富山県富山市婦中町速星二区1048-1
「コメリ ハード&グリーン 婦中店」】売場担当(コメリ婦中店)パート – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,081円〜1,326円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,081円〜1,326円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★勤務曜日や時間帯により、時給の加算があります
※基本時給:@1,081
※例:日曜日17時以降の場合:@1,326
≪※特記事項欄参照≫
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
売場担当(コメリ婦中店)パート |
| 勤務地 |
富山県富山市婦中町速星二区1048-1
「コメリ ハード&グリーン 婦中店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月8~10平日休み、月1回日曜日休みも可
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【埼玉県草加市栄町三丁目15-10
カインズ 草加松原団地店】販売・商品管理等(草加松原団地店・サイクル) – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
202,103円〜202,103円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
202,103円〜202,103円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・自転車安全整備士(月額2,000円別途支給)
〈月額換算式〉@日給×20.9日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜230,000円(前年度実績)
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| 職種 |
販売・商品管理等(草加松原団地店・サイクル) |
| 勤務地 |
埼玉県草加市栄町三丁目15-10
カインズ 草加松原団地店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【佐賀県佐賀市南佐賀1丁目11番1号
ホームセンターユートク南佐賀店】販売及び店舗事務(南佐賀店) – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
173,040円〜173,040円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
173,040円〜173,040円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*賃金は時給×7H×24日勤務で算出(目安)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売及び店舗事務(南佐賀店) |
| 勤務地 |
佐賀県佐賀市南佐賀1丁目11番1号
ホームセンターユートク南佐賀店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月6~7日休み、勤務シフト表による
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 78日
◇育児休業: あり
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【長野県茅野市本町東10-58「ツルヤ 茅野店」】日配部門(茅野店)<フルタイマー> – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
日配部門(茅野店)<フルタイマー> |
| 勤務地 |
長野県茅野市本町東10-58「ツルヤ 茅野店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年間休日86日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
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【新潟県加茂市大字加茂字馬寄2620
コメリ パワー加茂店】販売員(コメリパワー加茂店)準社員 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,070円〜1,410円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,070円〜1,410円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本給 1070円
5時~8時は+167円・14時~17時は+97円
17時~は+100円さらに土・祝は+67円
日曜は+125円、時給最高額が1410円です。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売員(コメリパワー加茂店)準社員 |
| 勤務地 |
新潟県加茂市大字加茂字馬寄2620
コメリ パワー加茂店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
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【滋賀県甲賀市水口町水口5914番地
コメリ パワー 水口店】売場担当《午後7H》P(コメリパワー水口店)パート – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,097円〜1,217円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,097円〜1,217円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★基本時給(1097円)に下記の加給があります。
14~17時:+100円、17~22時:+120円
★曜日加給もあります。土曜・祝日:80円、日曜:
150円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
売場担当《午後7H》P(コメリパワー水口店)パート |
| 勤務地 |
滋賀県甲賀市水口町水口5914番地
コメリ パワー 水口店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
基本週休二日制ですが、繁忙期等は異なる場合があります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【広島県福山市神辺町字上御領100-1】スーパーマーケットの店舗スタッフ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
225,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
225,000円〜270,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外手当については、1分単位で別途支給
例として、月30時間の残業をした場合、
目安の時間外手当は、49,055円~58,866円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
スーパーマーケットの店舗スタッフ |
| 勤務地 |
広島県福山市神辺町字上御領100-1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
年間休日107日(月9日休み、2月は月8日休み)
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
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【埼玉県さいたま市北区別所町66番2
コメリハードアンドグリーン別所店】売場担当・レジ(埼玉県・コメリ別所店)店長代行者候補 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,158円〜1,158円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,158円〜1,158円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』基本給にプラス
・14時~17時:+106円
・17時~22時:+127円
★『土・祝・日加給』基本給+時間帯別加給にプラス
・土曜・祝日:+85円 ・日曜:+159円
★★『職位加給』昇格後基本給にプラス+200円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
売場担当・レジ(埼玉県・コメリ別所店)店長代行者候補 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市北区別所町66番2
コメリハードアンドグリーン別所店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例:火・金など
・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【愛媛県今治市衣干町4丁目3番30号
くすりのレデイ今治衣干店】くすりのレデイ 今治衣干店におけるレジ・商品補充等 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,035円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,035円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
17時まで:時給1035円、日祝1085円
17時以降:時給1100円、日祝1150円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
くすりのレデイ 今治衣干店におけるレジ・商品補充等 |
| 勤務地 |
愛媛県今治市衣干町4丁目3番30号
くすりのレデイ今治衣干店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【広島県尾道市因島田熊町2517番1 ユーホー因島店】★NEW (尾道市因島)販売スタッフ/ユーホー因島店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,620円〜186,620円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
186,620円〜186,620円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝100円割増し (例)1185円
日祝例:時給1185円×8時間=9480円
月額平均計算:時間給×8時間×21.5日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
★NEW (尾道市因島)販売スタッフ/ユーホー因島店 |
| 勤務地 |
広島県尾道市因島田熊町2517番1 ユーホー因島店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日日数は、月9日程度休みあり
面接時に決定します
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【(雇入れ直後)宮崎県東諸県郡国富町大字木脇280-2
「セブンイレブン国富木脇店」
(変更の範囲)宮崎市近郊に他3店舗:国富町・宮崎市】コンビニスタッフ(深夜)/セブンイレブン国富木脇店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
176,774円〜176,774円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
176,774円〜176,774円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【月額基本給換算例】時給×8時間×21.6日
※深夜割増分は別途支給
詳細は裏面「特記事項」に記載しています。
※役職手当3,000円(職責による)
※こども手当5,000円(子供を扶養する場合)
※通勤手当一部規程内支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
コンビニスタッフ(深夜)/セブンイレブン国富木脇店 |
| 勤務地 |
(雇入れ直後)宮崎県東諸県郡国富町大字木脇280-2
「セブンイレブン国富木脇店」
(変更の範囲)宮崎市近郊に他3店舗:国富町・宮崎市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務時間表による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
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【山梨県笛吹市石和町四日市場1679番地
『スーパーセンタートライアル 石和店』】青果担当/799石和店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,250円〜1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給100円UP
7~8時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
青果担当/799石和店 |
| 勤務地 |
山梨県笛吹市石和町四日市場1679番地
『スーパーセンタートライアル 石和店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【新潟県新発田市新栄町3丁目6-12
ひらせい生鮮広場 新発田店】惣菜販売員(新発田店/正社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,460円〜228,940円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
183,000円〜200,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
26,460円〜28,940円
固定残業代に関する特記事項
毎月20時間分を調整手当として定額で支給します。
残業が20時間を超過した場合は別途支給します。
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
第1子 6,000円
第2子 3,000円
*採用時賃金は、経験を考慮して決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
惣菜販売員(新発田店/正社員) |
| 勤務地 |
新潟県新発田市新栄町3丁目6-12
ひらせい生鮮広場 新発田店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる勤務
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 87日
◇育児休業: あり
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