検索結果
【香川県高松市仏生山町甲415-4
マルナカ 仏生山店
】惣菜(デリカ)スタッフ/マルナカ仏生山店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,056円~1,056円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,056円~1,056円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給
16時以降 100円/H
*日曜日・祝日は時給に50円/Hの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
惣菜(デリカ)スタッフ/マルナカ仏生山店 |
| 勤務地 |
香川県高松市仏生山町甲415-4
マルナカ 仏生山店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【香川県小豆郡小豆島町安田甲144-24
マルナカ 内海店
】惣菜(デリカ)スタッフ/マルナカ内海店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,055円~1,055円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,055円~1,055円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給
16時以降 100円/H
*日曜日・祝日は、時給に50円/Hの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
惣菜(デリカ)スタッフ/マルナカ内海店 |
| 勤務地 |
香川県小豆郡小豆島町安田甲144-24
マルナカ 内海店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【香川県綾歌郡宇多津町2419-1
マルナカ スーパーセンター宇多津店
】レジ業務/マルナカスーパーセンター宇多津店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,091円~1,091円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,091円~1,091円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯より加給あり
時間帯加給
16時以降 100円/H
*日曜日・祝日は時給に50円/Hの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
レジ業務/マルナカスーパーセンター宇多津店 |
| 勤務地 |
香川県綾歌郡宇多津町2419-1
マルナカ スーパーセンター宇多津店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【香川県丸亀市飯山町東坂本秋常126-1
マルナカ 飯山店
】惣菜(デリカ)スタッフ/マルナカ飯山店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,056円~1,056円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,056円~1,056円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*日曜日・祝日は時給に50円/Hの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
惣菜(デリカ)スタッフ/マルナカ飯山店 |
| 勤務地 |
香川県丸亀市飯山町東坂本秋常126-1
マルナカ 飯山店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【香川県高松市紺屋町10-4
高松市美術館内ショップ
】ショップスタッフ 販売サービス、その他接客 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ショップスタッフ 販売サービス、その他接客 |
| 勤務地 |
香川県高松市紺屋町10-4
高松市美術館内ショップ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ご自身の希望日に出勤
◇育児休業: なし
|
【香川県坂出市宮下町2-34
】レジ係 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*土曜日時給:+50円
*GW・年末年始:+150円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ係 |
| 勤務地 |
香川県坂出市宮下町2-34
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: なし
|
【香川県坂出市久米町一丁目26番地の9号
とらおファクトリー 坂出店
】衣料品販売員(坂出店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
5,000円~30,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
衣料品販売員(坂出店) |
| 勤務地 |
香川県坂出市久米町一丁目26番地の9号
とらおファクトリー 坂出店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※シフト制による ※休日は応相談。
※年次有給休暇については勤務日数等により異なります。
◇育児休業: あり
|
【香川県三豊市山本町財田西328番地
】くすりのレデイ 山本店におけるレジ・商品補充等 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
17時まで:時給1040円、日祝1090円
17時から:時給1100円、日祝1150円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
くすりのレデイ 山本店におけるレジ・商品補充等 |
| 勤務地 |
香川県三豊市山本町財田西328番地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【香川県高松市下田井町372番地1
】くすりのレデイ エブリイモール六条店におけるレジ・補充等 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
17時まで:時給1040円、日祝1090円
17時から:時給1100円、日祝1150円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
くすりのレデイ エブリイモール六条店におけるレジ・補充等 |
| 勤務地 |
香川県高松市下田井町372番地1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【香川県観音寺市大野原町福田原100-2
「香川観音寺店」
】中古車販売の接客・整備等のサポートスタッフ/香川観音寺店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,700円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
売上げに応じたインセンティブあり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
中古車販売の接客・整備等のサポートスタッフ/香川観音寺店 |
| 勤務地 |
香川県観音寺市大野原町福田原100-2
「香川観音寺店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
月ごとのシフト表による週休二日制
◇育児休業: なし
|
【香川県高松市香川町大野916-1
「香川店」
】中古車販売の接客・整備等のサポートスタッフ/香川店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,700円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
売上げに応じたインセンティブあり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
中古車販売の接客・整備等のサポートスタッフ/香川店 |
| 勤務地 |
香川県高松市香川町大野916-1
「香川店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
月ごとのシフト表による週休二日制
◇育児休業: なし
|
【愛媛県四国中央市妻鳥町1152ー1
auショップ川之江(当社店舗)
】auショップ川之江/携帯の販売受付スタッフ(正社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~330,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
240,000円~330,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・残業手当(残業代は1分単位で支給)
・資格手当(auの社内資格保有に応じて支給有り)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
174,000円~652,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
auショップ川之江/携帯の販売受付スタッフ(正社員) |
| 勤務地 |
愛媛県四国中央市妻鳥町1152ー1
auショップ川之江(当社店舗)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・1ヶ月単位のシフト制/希望休相談可
・1ヶ月あたり8~10日※月毎の日数は社内規定有
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県西条市三津屋南6ー30
auショップ東予(当社店舗)
】auショップ東予/携帯の販売受付スタッフ(正社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~330,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
240,000円~330,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・残業手当(残業代は1分単位で支給)
・資格手当(auの社内資格保有に応じて支給有り)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
174,000円~652,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
auショップ東予/携帯の販売受付スタッフ(正社員) |
| 勤務地 |
愛媛県西条市三津屋南6ー30
auショップ東予(当社店舗)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・1ヶ月単位のシフト制/希望休相談可
・1ヶ月あたり8~10日※月毎の日数は社内規定有
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県伊予郡松前町大字筒井850番地
エミフルMASAKI内 イギンフォーマルコーナー
】販売社員(エミフルMASAKI) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
172,800円~192,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
172,800円~192,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売社員(エミフルMASAKI) |
| 勤務地 |
愛媛県伊予郡松前町大字筒井850番地
エミフルMASAKI内 イギンフォーマルコーナー
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 101日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県八幡浜市北浜一丁目4番33号
フジグラン北浜店内 イギンフォーマルコーナー
】販売社員(フジグラン北浜) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
165,000円~176,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
165,000円~176,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売社員(フジグラン北浜) |
| 勤務地 |
愛媛県八幡浜市北浜一丁目4番33号
フジグラン北浜店内 イギンフォーマルコーナー
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 101日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県今治市にぎわい広場1-1 イオンモール今治新都市2F
<イオンモール今治新都市店> ※他、全国の店舗のいずれか
】コンタクトレンズの販売職(総合職)週休3日制/今治市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~260,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・都市手当:東京都、神奈川県、愛知県、
大阪府在住者は10,000円支給
・家族手当:(配)3,000円
(子)2,000円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
~780,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
コンタクトレンズの販売職(総合職)週休3日制/今治市 |
| 勤務地 |
愛媛県今治市にぎわい広場1-1 イオンモール今治新都市2F
<イオンモール今治新都市店> ※他、全国の店舗のいずれか
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・週休3日制(シフト制)※週休2日制の求人もございます。
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 162日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県新居浜市前田町8-8 イオンモール新居浜1F
<イオンモール新居浜店> ※他、全国の店舗のいずれか
】コンタクトレンズの販売職(総合職)週休3日制/新居浜市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~260,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・都市手当:東京都、神奈川県、愛知県、
大阪府在住者は10,000円支給
・家族手当:(配)3,000円
(子)2,000円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
~780,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
コンタクトレンズの販売職(総合職)週休3日制/新居浜市 |
| 勤務地 |
愛媛県新居浜市前田町8-8 イオンモール新居浜1F
<イオンモール新居浜店> ※他、全国の店舗のいずれか
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・週休3日制(シフト制)※週休2日制の求人もございます。
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 162日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県松山市天山1-13-5 イオンスタイル松山2F
<イオンスタイル松山店> ※他、全国の店舗のいずれか
】コンタクトレンズの販売職(総合職)週休3日制/松山市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~260,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・都市手当:東京都、神奈川県、愛知県、
大阪府在住者は10,000円支給
・家族手当:(配)3,000円
(子)2,000円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
~780,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
コンタクトレンズの販売職(総合職)週休3日制/松山市 |
| 勤務地 |
愛媛県松山市天山1-13-5 イオンスタイル松山2F
<イオンスタイル松山店> ※他、全国の店舗のいずれか
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・週休3日制(シフト制)※週休2日制の求人もございます。
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 162日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県松山市天山町1-13-5 イオンスタイル松山2F
<イオンスタイル松山店>
】コンタクトレンズの販売職(地域限定職)/愛媛県松山市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当:(配)3,000円
(子)2,000円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
~780,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
コンタクトレンズの販売職(地域限定職)/愛媛県松山市 |
| 勤務地 |
愛媛県松山市天山町1-13-5 イオンスタイル松山2F
<イオンスタイル松山店>
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・シフト制による休み
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県今治市にぎわい広場1-1 イオンモール今治新都市2F
<イオンモール今治新都市店>
】コンタクトレンズの販売職(地域限定職)/愛媛県今治市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当:(配)3,000円
(子)2,000円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
~780,000円(前年度実績)
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| 職種 |
コンタクトレンズの販売職(地域限定職)/愛媛県今治市 |
| 勤務地 |
愛媛県今治市にぎわい広場1-1 イオンモール今治新都市2F
<イオンモール今治新都市店>
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・週休2日制(シフト制)
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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≪主な作業内容≫
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[土曜日]13:00 ~ 17:00
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[日曜日・祝日]12:00 ~ 16:00
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■主な作業内容
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■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
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履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。