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【長崎県東彼杵郡波佐見町宿郷字茅地ノ原484-1
「業務スーパー波佐見店」
】レジ担当(業務スーパー波佐見店)/学歴・経験不問 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,040円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,040円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*日・祝は+50円/H
*時給は働く時間で決まります
~17時 @1,040円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
レジ担当(業務スーパー波佐見店)/学歴・経験不問 |
| 勤務地 |
長崎県東彼杵郡波佐見町宿郷字茅地ノ原484-1
「業務スーパー波佐見店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる。*年次有給休暇は週所定労働日数により法
定通り付与付与(労働日数3日の場合で表示)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【長崎県佐世保市大和町943番地1
西九州マツダ株式会社 佐世保店
】セールスコンサルタント(自動車販売営業)佐世保店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,000円~261,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
188,000円~261,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
職責手当、等級手当、ライフプラン手当、通勤手当、住
宅手当、家族手当、ファイナンシャルプランナー手当、
奨励金、時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
セールスコンサルタント(自動車販売営業)佐世保店 |
| 勤務地 |
長崎県佐世保市大和町943番地1
西九州マツダ株式会社 佐世保店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,その他
週休二日制
その他
その他
火曜日定休日。その他会社規定カレンダーによる
夏季休暇・冬期休暇・ゴールデンウィーク休暇があります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【静岡県三島市南田町3-19 アイダ産業ビル1F
】事務(営業・販売・経理関連) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
事務(営業・販売・経理関連) |
| 勤務地 |
静岡県三島市南田町3-19 アイダ産業ビル1F
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: 該当者なし
|
【宮崎県宮崎市
】青果店員/ウメコウジ佐土原本店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,023円~1,023円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,023円~1,023円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日曜、祝日は時給に100円加算。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
青果店員/ウメコウジ佐土原本店 |
| 勤務地 |
宮崎県宮崎市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
なし
その他
シフト制、月8回休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【高知県宿毛市宿毛5378-3】販売員(宿毛店) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) :
1,023円〜1,023円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a) :
基本給(月額平均)又は時間額 1,023円〜1,023円
定額的に支払われる手当(b) :
-
固定残業代(c) :
なし
その他の手当等付記事項(d) :
*17時以降100円増し *土日祝は50円増し *土日祝の17時以降150円増し *22時以降 深夜割増支給
◇賞与: あり
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| 職種 |
販売員(宿毛店) |
| 勤務地 |
高知県宿毛市宿毛5378-3 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる週2日~4日の休み
土日祝出勤可能な方優遇。 休みは相談に応じます。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【千葉県習志野市芝園1丁目2番1号
カインズ 幕張店
】販売・商品管理等(幕張店・リフォーム) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
223,003円~223,003円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
223,003円~223,003円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・2級建築士(月額10,000円別途支給)
・2級建築施工管理技士(月額10,000別途支給)
〈月額換算式〉@日給×20.9日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~230,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売・商品管理等(幕張店・リフォーム) |
| 勤務地 |
千葉県習志野市芝園1丁目2番1号
カインズ 幕張店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県朝霞市大字岡2丁目12番8号
ヤオコー朝霞岡店
】ヤオコー朝霞岡店 鮮魚部門(正社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
251,000円~409,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
251,000円~409,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※給与は経験・実績を考慮の上決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ヤオコー朝霞岡店 鮮魚部門(正社員) |
| 勤務地 |
埼玉県朝霞市大字岡2丁目12番8号
ヤオコー朝霞岡店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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【埼玉県東松山市大字石橋1245-1
(埼玉センター)
】営業職(事務備品のレンタル促進販売)【埼玉センター】急募 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
262,000円~320,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
172,300円~203,500円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 27,000円~40,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
配偶者 6,000円
ほか扶養親族
1人につき 3,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.30ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
営業職(事務備品のレンタル促進販売)【埼玉センター】急募 |
| 勤務地 |
埼玉県東松山市大字石橋1245-1
(埼玉センター)
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
・第2、第4土曜休み ・平日休あり
・GW、夏季、年末年始休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
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【富山県富山市西田地方町2丁目11-1
ドラッグセイムス富山西田地方店
】接客販売員(富山市)ドラッグセイムス富山西田地方店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,062円~1,157円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,062円~1,157円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*17:00~22:00 時給+130円
*土日祝日 時給+50円
*登録販売者資格有り 時給+30~90円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
~30,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
接客販売員(富山市)ドラッグセイムス富山西田地方店 |
| 勤務地 |
富山県富山市西田地方町2丁目11-1
ドラッグセイムス富山西田地方店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表によるシフト制
休日等について相談可
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県姫路市白浜町甲1920番地54
】青果(主に野菜)の配達 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,116円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,116円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
青果(主に野菜)の配達 |
| 勤務地 |
兵庫県姫路市白浜町甲1920番地54
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
GW・お盆・年末年始休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
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【兵庫県たつの市龍野町島田671-1
】接客販売・陳列・納品等(ゴダイドラッグ龍野北店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,116円~1,116円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,116円~1,116円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*06:00~09:00:1,216円
*09:00~20:00:1,116円
*20:00~22:00:1,216円
*22:00~24:00:1,395円
*曜日加給(土日祝) : +50円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
接客販売・陳列・納品等(ゴダイドラッグ龍野北店) |
| 勤務地 |
兵庫県たつの市龍野町島田671-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【鳥取県境港市上道町3322
】支援員(パン菓子の製造補助・移動販売・レジ対応) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円~1,030円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円~1,030円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*処遇改善加算手当 2,000円/月~
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.40ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
支援員(パン菓子の製造補助・移動販売・レジ対応) |
| 勤務地 |
鳥取県境港市上道町3322
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【鳥取県鳥取市南安長2-46
【変更範囲】会社の定める範囲
】正社員一般職 加工センター惣菜部門 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円~220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~220,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
正社員一般職 加工センター惣菜部門 |
| 勤務地 |
鳥取県鳥取市南安長2-46
【変更範囲】会社の定める範囲
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制
*月8回休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 97日
◇育児休業: あり
|
【宮城県遠田郡美里町
】農業機械整備士、販売員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円~240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~240,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.80ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
農業機械整備士、販売員 |
| 勤務地 |
宮城県遠田郡美里町
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
基本第1~3土、日、祝日
但し、農繁期(4,5,9,10月)は、土、日、祝日出勤あり。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【大阪府大阪市都島区
】接客・販売/店舗責任者/京橋店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円~250,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円~250,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、異動赴任手
当。その他、社宅貸与制度・食事補助制度・持株会制度
・自己啓発支援(随時受けられる通信教育)など福利厚
生も多数。
将来的にはモスバーガーチェーン加盟店オーナー
としての独立も支援いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
接客・販売/店舗責任者/京橋店 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市都島区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
入社と同時に有給休暇付与 ※入社月日により付与日数に変動あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県今治市大新田町5丁目6番53号
】販売スタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,040円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,040円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*土・日は+40円となります
*急遽の出勤、早出は+1040円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
5,000円~50,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売スタッフ |
| 勤務地 |
愛媛県今治市大新田町5丁目6番53号
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*年始 ※シフトによる勤務
※有給休暇数については週の労働日数に応じて法定通り付与します
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
|
【静岡県静岡市駿河区富士見台1丁目19番12
】レジ部門(バロー富士見台店)短時間 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,120円~1,120円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,120円~1,120円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ部門(バロー富士見台店)短時間 |
| 勤務地 |
静岡県静岡市駿河区富士見台1丁目19番12
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
※土日祝は月半分程度勤務できる方
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【大阪府大阪市北区
】接客・販売/店舗責任者/南森町店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円~250,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円~250,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、異動赴任手
当。その他、社宅貸与制度・食事補助制度・持株会制度
・自己啓発支援(随時受けられる通信教育)など福利厚
生も多数。
将来的にはモスバーガーチェーン加盟店オーナー
としての独立も支援いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~(前年度実績)
|
| 職種 |
接客・販売/店舗責任者/南森町店 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市北区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
入社と同時に有給休暇付与 ※入社月日により付与日数に変動あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【大分県、宮崎県、熊本県、福岡県、鹿児島県の何れかの店舗
※各店舗詳細所在地は当社ホームページでご確認お願いいたします
】青果担当 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円~260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~260,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
早出手当(会社規定による)
※業務経験者で役職者(主任クラス)の方は別途手当、
固定残業代支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
青果担当 |
| 勤務地 |
大分県、宮崎県、熊本県、福岡県、鹿児島県の何れかの店舗
※各店舗詳細所在地は当社ホームページでご確認お願いいたします
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(月に8日~10日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【新潟県上越市大字石沢字外新田1423-1 上越物流セン夕ー内
ローリー上越工場
】青果 カット、袋詰め等(上越工場・9時~13時) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,070円~1,070円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,070円~1,070円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・日曜出勤手当・・・・・・・・・150円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
青果 カット、袋詰め等(上越工場・9時~13時) |
| 勤務地 |
新潟県上越市大字石沢字外新田1423-1 上越物流セン夕ー内
ローリー上越工場
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
○勤務表による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
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主な業務内容
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■主な作業内容
[スーパーマーケットのレジスタッフ]
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■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
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■勤務時間
・10:00~15:00
・14:00~23:00
・18:00~23:00
上記の時間帯で、
週2日~勤務できる方募集中です!
平日のみや土日のみでもOK!
■給与
[時給1,300円]
※研修時給1,140円(50時間)
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください!
少しでもご興味ありましたら、
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。