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【山形県山形市桜田東4丁目9-15
桜田センター
】レジ担当(桜田センター)急募! – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,040円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,040円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祭日加算給 80円/時間
*1ヶ月の賃金概算
(@¥1040×5H)×22日
=114,400円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 0.60ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
レジ担当(桜田センター)急募! |
| 勤務地 |
山形県山形市桜田東4丁目9-15
桜田センター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
4週8休(シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【山形県鶴岡市長者町8-25
千石センター
】レジ担当(千石センター)【16:30ー20:30】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,240円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,240円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祭日加算給 80円/時間
※1か月の賃金概算
(@¥1040×0.5H+@¥1140×3.0H+
@¥1240×0.5H)×22日=100,320円
時給16時30分~17時は1040円、17時~20
時は1140円、20時~20時30分は1240円。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 0.60ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
レジ担当(千石センター)【16:30ー20:30】 |
| 勤務地 |
山形県鶴岡市長者町8-25
千石センター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
なし
その他
4週8休(シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【山形県山形市城西町5丁目26-28
しろにしセンター
】レジ担当(しろにしセンター) 16時~20時 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,140円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祭日加算給 80円/時間
※1か月の賃金概算
(@¥1140×3H+@¥1040×1H
×22日=98,120円
時給:16時~17時は@¥1040
17時~20時は@¥1140 です。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 0.60ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
レジ担当(しろにしセンター) 16時~20時 |
| 勤務地 |
山形県山形市城西町5丁目26-28
しろにしセンター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
4週8休(シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【山形県山形市城西町5丁目26-28
しろにしセンター
】レジ担当(しろにしセンター) 17時~21時 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円~1,240円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円~1,240円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祭日加算給 80円/時間
※1か月の賃金概算
(@¥1140×3H+@¥1240×1H)
×22日=102,520円
時給:17時~20時は@¥1,140
20時~21時は@¥1,240 です。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 0.60ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
レジ担当(しろにしセンター) 17時~21時 |
| 勤務地 |
山形県山形市城西町5丁目26-28
しろにしセンター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
4週8休(シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【山形県鶴岡市長者町8-25
千石センター
】寿司・惣菜担当(千石センター) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,170円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,170円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祭日加算給 80円/時間
1か月の賃金概算
(@¥1040×6H+@¥1170×1H)
×22日=163,020円
* 8時~9時は@¥1,170
9時~17時は@¥1,040となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 0.60ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
寿司・惣菜担当(千石センター) |
| 勤務地 |
山形県鶴岡市長者町8-25
千石センター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
4週8休(シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【山形県鶴岡市布目字中通80-1
】販売及び接客(ファーストフード)【急募】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,035円~1,035円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,035円~1,035円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*1ヶ月の賃金概算
時給@1035円×7h×23日 =166,635円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
販売及び接客(ファーストフード)【急募】 |
| 勤務地 |
山形県鶴岡市布目字中通80-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【福島県岩瀬郡鏡石町
イオンスーパーセンター鏡石店
※就業場所については相談に応じます。
】(臨)大判焼き・たこ焼きの製造販売員(鏡石町) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
181,440円~181,440円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
181,440円~181,440円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当支給(会社規程)
売上達成手当有り
土日祝日:時給:1150円
《月額換算》
時給1050円×8H×21.6日=181,440円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
(臨)大判焼き・たこ焼きの製造販売員(鏡石町) |
| 勤務地 |
福島県岩瀬郡鏡石町
イオンスーパーセンター鏡石店
※就業場所については相談に応じます。
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則平日休み
交替シフト制
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【福島県須賀川市古河
サンデー須賀川店
※就業場所については相談に応じます。
】(臨)大判焼き・たこ焼きの製造販売員(須賀川市) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
181,440円~181,440円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
181,440円~181,440円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当支給(会社規程)
売上達成手当有り
土日祝日:時給:1150円
《月額換算》
時給1050円×8H×21.6日=181,440円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
(臨)大判焼き・たこ焼きの製造販売員(須賀川市) |
| 勤務地 |
福島県須賀川市古河
サンデー須賀川店
※就業場所については相談に応じます。
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則平日休み
交替シフト制
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【福島県郡山市字名倉283
】パッケージの企画・販売職 《郡山事業所》 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
営業手当 30,000円~30,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*各種手当:精勤手当(10,000円/月)
食事手当(150円/日)他
*経験等を考慮し、賃金を決定いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
パッケージの企画・販売職 《郡山事業所》 |
| 勤務地 |
福島県郡山市字名倉283
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。基本的に土日祝日が休み。繁忙期は土曜、
祝日の出勤がありますが、営業は有給休暇で休む人が多いです
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 119日
◇育児休業: あり
|
【福島県郡山市富田東4-20 カインズホーム郡山富田店店頭
】たい焼き、たこ焼き製造販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~210,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
183,200円~183,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
たい焼き、たこ焼き製造販売 |
| 勤務地 |
福島県郡山市富田東4-20 カインズホーム郡山富田店店頭
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる。
月9日の休日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし
|
【福島県郡山市
】携帯販売スタッフ(郡山市) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
214,000円~227,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
165,000円~173,000円
定額的に支払われる手当(b)
販売手当 10,000円~10,000円
店舗維持手当 12,000円~12,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
資格取得手当、時間外手当、役職手当
家族手当、子育て支援手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
携帯販売スタッフ(郡山市) |
| 勤務地 |
福島県郡山市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による(1~3月/9日 4~12月/10日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【福島県会津若松市
】携帯販売スタッフ(会津若松市) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
214,000円~227,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
165,000円~173,000円
定額的に支払われる手当(b)
販売手当 10,000円~10,000円
店舗維持手当 12,000円~12,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
資格取得手当、時間外手当、通勤手当、役職手当
家族手当、子育て支援手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
携帯販売スタッフ(会津若松市) |
| 勤務地 |
福島県会津若松市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による(1~3月/9日 4~12月/10日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【福島県田村市
】携帯販売スタッフ(田村市) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
214,000円~227,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
165,000円~173,000円
定額的に支払われる手当(b)
販売手当 10,000円~10,000円
店舗維持手当 12,000円~12,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
資格取得手当、時間外手当、通勤手当、役職手当
家族手当、子育て支援手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
携帯販売スタッフ(田村市) |
| 勤務地 |
福島県田村市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(1~3月/9日 4~12月/10日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【福島県白河市
】携帯販売スタッフ(白河市) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
214,000円~227,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
165,000円~173,000円
定額的に支払われる手当(b)
販売手当 10,000円~10,000円
店舗維持手当 12,000円~12,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
資格取得手当、時間外手当、通勤手当、役職手当
家族手当、子育て支援手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
携帯販売スタッフ(白河市) |
| 勤務地 |
福島県白河市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(1~3月/9日 4~12月/10日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【福島県須賀川市
】携帯販売スタッフ(須賀川市) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
214,000円~227,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
165,000円~173,000円
定額的に支払われる手当(b)
販売手当 10,000円~10,000円
店舗維持手当 12,000円~12,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
資格取得手当、時間外手当、通勤手当、役職手当
家族手当、子育て支援手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
携帯販売スタッフ(須賀川市) |
| 勤務地 |
福島県須賀川市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(1~3月/9日 4~12月/10日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【福島県郡山市図景2丁目10番12号
】車買取・販売スタッフ『アップル郡山図景店』 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
235,500円~471,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~400,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
賃金は年齢・経験を考慮します。
インセンティブあり
・売上手当
・役職手当
・資格手当
・営業勤務手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
車買取・販売スタッフ『アップル郡山図景店』 |
| 勤務地 |
福島県郡山市図景2丁目10番12号
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他
週休二日制
その他
その他
・第1・第3火曜日休み
・年末年始・夏季休業・GW:あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【福島県郡山市本町1-19-8
】灯油、LPガス、ドライアイスの販売配送(総合職)本町 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
214,400円~214,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
212,400円~212,400円
定額的に支払われる手当(b)
乙4資格選任手当 2,000円~2,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本給の他に以下の手当があります。
役職手当、資格所持手当、資格選任手当、資格活用手当
、外務手当、提案採用手当、調整手当など
資格所持手当はフォークリフト、玉掛け、クレーン運転
業務保持で月額各1,000円支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.85ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
灯油、LPガス、ドライアイスの販売配送(総合職)本町 |
| 勤務地 |
福島県郡山市本町1-19-8
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月8~9日(シフトによる)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 100日
◇育児休業: あり
|
【福島県郡山市清水台二丁目13番23号
】商品販売営業 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,000円~258,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
住宅手当 3,000円~5,000円
食事手当 3,000円~3,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※賃金形態について:欠勤控除のある月給制です。
(欠勤した場合は、日割りで差し引かれます)
※基本給の幅は、年齢・経験によります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
商品販売営業 |
| 勤務地 |
福島県郡山市清水台二丁目13番23号
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: なし
|
【福島県会津若松市神指町大字黒川字湯川東168
会津営業所
】販売管理課 事務(会津営業所)【土日祝日休み】 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
165,400円~165,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
165,400円~165,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
280,000円~280,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売管理課 事務(会津営業所)【土日祝日休み】 |
| 勤務地 |
福島県会津若松市神指町大字黒川字湯川東168
会津営業所
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始・夏期休暇あり、会社カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇年間休日数: 126日
◇育児休業: あり
|
【福島県郡山市安積町笹川字経坦45
】病院内コンビニ販売員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
175,000円~200,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円~185,000円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 5,000円~15,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
病院内コンビニ販売員 |
| 勤務地 |
福島県郡山市安積町笹川字経坦45
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト勤務による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 95日
◇育児休業: あり
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【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
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※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
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新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
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