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【千葉県香取市分郷218-1
『スーパーセンタートライアル 小見川店』】夜間担当/155小見川店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
深夜割増賃金1.25倍(法定どおり)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
夜間担当/155小見川店 |
| 勤務地 |
千葉県香取市分郷218-1
『スーパーセンタートライアル 小見川店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【兵庫県川西市加茂5-2-3
コーナンPRO 川西加茂店
(もしくは近隣店舗になる可能性があります)】相談販売スタッフ(PRO川西加茂店) – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
217,000円〜237,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
217,000円〜237,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
相談販売スタッフ(PRO川西加茂店) |
| 勤務地 |
兵庫県川西市加茂5-2-3
コーナンPRO 川西加茂店
(もしくは近隣店舗になる可能性があります) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(月9~11日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【ジェイマルエー秋田市各店
(泉店・広面店・旭南店・御所野店・茨島店)】店内販売(鮮魚担当) 秋田市内【正社員】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
185,000円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
156,000円〜170,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 29,000円〜50,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
120,000円〜800,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
店内販売(鮮魚担当) 秋田市内【正社員】 |
| 勤務地 |
ジェイマルエー秋田市各店
(泉店・広面店・旭南店・御所野店・茨島店) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交替制
※原則週休2日制ですが、場合によって変動する可能性あり。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【山梨県甲斐市中下条2000-1 ビバモール内
オギノ甲斐敷島店】精肉担当[甲斐敷島店] – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,055円〜1,055円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,055円〜1,055円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
●パート共通
・日祭日は時給100円アップ
・朝7時30分までに出社した場合の9時までと17時
以降は時給100円アップ(日祭日除く)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
精肉担当[甲斐敷島店] |
| 勤務地 |
山梨県甲斐市中下条2000-1 ビバモール内
オギノ甲斐敷島店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション
(個別に定休日を決定します)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【神奈川県川崎市川崎区
】弁当・惣菜調理/川崎区☆国産野菜を使用・手作り☆朝番☆ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,225円~1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,225円~1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
イベント開催等:時給1,400円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
弁当・惣菜調理/川崎区☆国産野菜を使用・手作り☆朝番☆ |
| 勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: 該当者なし
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【静岡県富士市荒田島町2-12
荒田島店】スーパーマーケットの店員/未経験者/富士市他県内 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.30ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
スーパーマーケットの店員/未経験者/富士市他県内 |
| 勤務地 |
静岡県富士市荒田島町2-12
荒田島店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週休二日制
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【愛知県西尾市一色町野田小島口63
業務スーパー 一色店】食品スーパー店舗スタッフ(西尾市一色店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
214,000円〜278,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円〜213,900円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
あり
17,000円〜59,100円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、11H~36Hを超える時間外労働分は追加で支給
その他の手当等付記事項(d)
役職手当:0~10万円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜1,200,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
食品スーパー店舗スタッフ(西尾市一色店) |
| 勤務地 |
愛知県西尾市一色町野田小島口63
業務スーパー 一色店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【栃木県宇都宮市戸祭3-4-15 戸祭店】チェッカー担当(戸祭店) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,068円〜1,068円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,068円〜1,068円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日・祭日手当:時給+100円
遅番手当(18時以降):時給+100円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
チェッカー担当(戸祭店) |
| 勤務地 |
栃木県宇都宮市戸祭3-4-15 戸祭店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
相談いたします
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【石川県鳳珠郡能登町字宇出津新149
(かくだストア精肉部)】精肉スタッフ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,070円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,070円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
30,000円〜(前年度実績)
|
| 職種 |
精肉スタッフ |
| 勤務地 |
石川県鳳珠郡能登町字宇出津新149
(かくだストア精肉部) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
事業所の就業カレンダーによる休日
フルタイムの場合休日は約月8日。連休可能。
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【静岡県静岡市葵区瀬名川2-29-35
【杏林堂薬局 瀬名川店】】品出し(杏林堂薬局 瀬名川店) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
社会保険加入適用者は通常時給30円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
品出し(杏林堂薬局 瀬名川店) |
| 勤務地 |
静岡県静岡市葵区瀬名川2-29-35
【杏林堂薬局 瀬名川店】 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
土日どちらかの勤務必須
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【宮崎県都城市早鈴町17-1
セブンイレブン藤元総合病院店】コンビニエンスストア店員/幹部候補 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,638円〜246,611円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
137,600円〜167,600円
定額的に支払われる手当(b)
現場手当 5,000円〜5,000円
調整手当 27,500円〜27,500円
固定残業代(c)
あり
39,538円〜46,511円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず固定残業代とし
て支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
コンビニエンスストア店員/幹部候補 |
| 勤務地 |
宮崎県都城市早鈴町17-1
セブンイレブン藤元総合病院店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: なし
|
【広島県廿日市市串戸1丁目14
ダイレックス廿日市店
】レジ・商品補充(廿日市店)※3月下旬オープン – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,260円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,260円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賞与は寸志程度。日曜・祝日は時給100円アップ!
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~80,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
レジ・商品補充(廿日市店)※3月下旬オープン |
| 勤務地 |
広島県廿日市市串戸1丁目14
ダイレックス廿日市店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによります
*年次有給休暇は労働条件に応じ法定通り
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【長野県小諸市御幸町2-2-26「ツルヤ 小諸東店」】レジ部門(小諸東店)<ショートタイマー> – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,080円〜1,080円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ部門(小諸東店)<ショートタイマー> |
| 勤務地 |
長野県小諸市御幸町2-2-26「ツルヤ 小諸東店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年間休日125日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【大阪府大阪市北区中之島5-3-68 リーガロイヤルホテル地階
「なか田 リーガロイヤルホテル店」(当社店舗)
】寿司職人に向けての補助/大阪リーガロイヤルホテル店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~200,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 45,200円~45,200円
食事手当 4,800円~4,800円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
調理師手当:3000円
入社時に基本給と職務給を設定させていただき、3ヶ月
の試用期間後に経験、技術を考慮の上、賃金を再設定さ
せていただきます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
20,000円~100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
寿司職人に向けての補助/大阪リーガロイヤルホテル店 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市北区中之島5-3-68 リーガロイヤルホテル地階
「なか田 リーガロイヤルホテル店」(当社店舗)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
週1日以上(月7日~8日の休日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 88日
◇育児休業: なし
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【熊本県人吉市西間上町2460ー1
西間上町店】店内販売/西間上町店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,235円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,235円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時給1,100円
※17時以降時給1,235円
日曜・祝日勤務時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店内販売/西間上町店 |
| 勤務地 |
熊本県人吉市西間上町2460ー1
西間上町店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
月10~11日休み
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【青森県青森市】販売員(問屋町) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,031円〜1,031円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,031円〜1,031円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※賃金支払日:当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 0.30ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売員(問屋町) |
| 勤務地 |
青森県青森市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岩手県陸前高田市米崎町字川崎206
コメリハード&グリーン陸前高田店】レジアルバイト コメリ陸前高田店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,035円〜1,055円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,035円〜1,055円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
(1)1035円
(2)1055円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジアルバイト コメリ陸前高田店 |
| 勤務地 |
岩手県陸前高田市米崎町字川崎206
コメリハード&グリーン陸前高田店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【新潟県柏崎市大字半田3-14-36
】コンビニエンスストア販売員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,312円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,312円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コンビニエンスストア販売員 |
| 勤務地 |
新潟県柏崎市大字半田3-14-36
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社シフト表による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
|
【愛知県春日井市下津町字北島210
生鮮下津市場】レジ係【生鮮下津市場】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,350円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,350円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝日、17時以降の時給はそれぞれ+100円
通勤手当は公共交通機関利用の場合は全額支給
自家用車等の場合は1キロ15円で計算のうえ支給
(通勤距離2キロ以上の方が対象)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ係【生鮮下津市場】 |
| 勤務地 |
愛知県春日井市下津町字北島210
生鮮下津市場 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【新潟県北蒲原郡聖籠町大字蓮野708番地】鮮魚担当 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*平日17時まで:時給1050円
*日祝17時まで:時給1150円
*平日、日祝問わず17時以降:時給1200円
※65歳以上シニアパートは、
時給1050円~1150円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
54,000円〜56,600円(前年度実績)
|
| 職種 |
鮮魚担当 |
| 勤務地 |
新潟県北蒲原郡聖籠町大字蓮野708番地 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
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ご安心ください!
駅から徒歩3分!通いやすさバツグン!
学校帰りに働きやすいから
学生アルバイトさん活躍中のお店です(*^^*)
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください!
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豊田市駅から徒歩1分!
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です!
■主な作業内容
[スーパーマーケットのレジスタッフ]
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
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神奈川県横浜市戸塚にある戸塚モディにて、
食品フ
ロアのレジスタッフを募集中です!
【主な作業内容】
・食品レジ業務
商品をスキャンしてカゴに詰める
簡単なお仕事です。
レジにお金を入れたら、
お釣りが自動で出てくるので、
お金の渡し間違いはありません!
人間関係が自慢の店舗!
50時間の研修があるため
レジのお仕事が未経験の方でも安心です!
初めてのアルバイト、パートをする方大歓迎!
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。