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3,528件中241~260件表示


【埼玉県幸手市幸手154番地1 幸手店】店舗マネジャー(地域限定正社員)/幸手店 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜336,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
248,900円〜336,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗マネジャー(地域限定正社員)/幸手店
勤務地 埼玉県幸手市幸手154番地1
幸手店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり

【青森県八戸市大字三日町13】接客・販売(1階シャネルコーナー) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
職種手当 100円〜100円


固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 接客・販売(1階シャネルコーナー)
勤務地 青森県八戸市大字三日町13
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制により月11~14日間の取得(月度勤務日数17~20
日間)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【兵庫県姫路市山吹2丁目12-1 業務スーパー 田寺店】食品スーパー店舗スタッフ(姫路市田寺店) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,000円〜253,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円〜198,700円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
17,000円〜54,300円

固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し12H~37Hを超える時間外労働分は追加で支給

その他の手当等付記事項(d)
役職手当 0~10万円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜600,000円(前年度実績)
職種 食品スーパー店舗スタッフ(姫路市田寺店)
勤務地 兵庫県姫路市山吹2丁目12-1
業務スーパー 田寺店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日はシフト制(月8~9日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

【ナショナル社員=当社営業エリア内 リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有 ローカル社員=本拠地~車で片道60分以内。転居を伴う転勤無】店舗スタッフ(総合職) 茨城11古河、坂東市、境町 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
192,000円〜242,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,000円〜222,000円

定額的に支払われる手当(b)
調整手当 10,000円〜20,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
登録販売者有資格者は登録販売者資格手当1万円を支給
【総合職区分別:月給例】
ナショナル:22.2~31.6万円
リージョナル:20.7~30.6万円
ローカル:19.2~29.6万円
会社規定により支給:役割手当24,000円~
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗スタッフ(総合職) 茨城11古河、坂東市、境町
勤務地 ナショナル社員=当社営業エリア内
リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有
ローカル社員=本拠地~車で片道60分以内。転居を伴う転勤無
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制により月9日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

【愛知県蒲郡市新井町15-8 業務スーパー 蒲郡店】食品スーパー店長候補(蒲郡市蒲郡店) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
229,000円〜293,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円〜213,900円

定額的に支払われる手当(b)
調整手当 20,000円〜20,000円


固定残業代(c)
あり
17,000円〜60,000円

固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、10~34Hを超える時間外労働分は別途支給

その他の手当等付記事項(d)
役職手当:0~10万円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜1,200,000円(前年度実績)
職種 食品スーパー店長候補(蒲郡市蒲郡店)
勤務地 愛知県蒲郡市新井町15-8
業務スーパー 蒲郡店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(月8~9日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

新着求人 【長野県北佐久郡立科町大字芦田1125-1「ツルヤ 立科店」】青果部門(立科店)<早朝アルバイト> – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 青果部門(立科店)<早朝アルバイト>
勤務地 長野県北佐久郡立科町大字芦田1125-1「ツルヤ 立科店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月6日以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪北館5階HDC大阪内 ギャラリーメモリア大阪梅田 他5拠点 】総合職(販売・商品管理・営業)/お仏壇のはせがわグループ – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~280,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・家族手当
 (配偶者8,000円/月、子10,000円/月)
 ※扶養家族のみ ※第二子まで
・時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 総合職(販売・商品管理・営業)/お仏壇のはせがわグループ
勤務地 大阪府大阪市北区大深町3-1
グランフロント大阪北館5階HDC大阪内
ギャラリーメモリア大阪梅田 他5拠点
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
販売:シフト制(週休2日)
営業・商品管理:土日祝(※祝日のある週の土曜日は出勤)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり

【熊本県宇土市善道寺町綾織22-1 『スーパーセンタートライアル 宇土店』】精肉担当/170宇土店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,050円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給100円UP
7~8時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 精肉担当/170宇土店
勤務地 熊本県宇土市善道寺町綾織22-1
『スーパーセンタートライアル 宇土店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【埼玉県さいたま市浦和区上木崎4丁目9番15号 浦和上木崎店】店舗マネジャー(地域限定正社員)/浦和上木崎店 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜336,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
248,900円〜336,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗マネジャー(地域限定正社員)/浦和上木崎店
勤務地 埼玉県さいたま市浦和区上木崎4丁目9番15号
浦和上木崎店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり

新着求人 【長野県上田市上田1221-1「ツルヤ 山口店」】鮮魚部門(山口店)<アルバイト> – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円〜1,065円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円〜1,065円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 鮮魚部門(山口店)<アルバイト>
勤務地 長野県上田市上田1221-1「ツルヤ 山口店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月6日以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【北海道空知郡中富良野町東1線北17号】飲料・酒部門担当 – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,602円〜186,602円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
186,602円〜186,602円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
月額概算:時給×173.583時間(月平均労働時間
)で算出
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 飲料・酒部門担当
勤務地 北海道空知郡中富良野町東1線北17号
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: 該当者なし

【千葉県夷隅郡大多喜町船子881-1 コメリハードアンドグリーン大多喜店】売場担当(千葉県・コメリ大多喜店)店長代行者候補(午後) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,156円〜1,156円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,156円〜1,156円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』基本給にプラス
・14時~17時:+106円
・17時~22時:+127円
★『土・祝・日加給』基本給+時間帯加給にプラス
・土曜・祝日:+84円 ・日曜:+158円
★★『職位加給』昇格後基本給にプラス+200円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当(千葉県・コメリ大多喜店)店長代行者候補(午後)
勤務地 千葉県夷隅郡大多喜町船子881-1
コメリハードアンドグリーン大多喜店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例:火・金など
・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【兵庫・京都・滋賀地区店舗のうちいずれかに配属となります。】店舗運営スタッフ〈兵庫・京都・滋賀エリア限定職〉 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜284,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円〜284,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.30ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗運営スタッフ〈兵庫・京都・滋賀エリア限定職〉
勤務地 兵庫・京都・滋賀地区店舗のうちいずれかに配属となります。
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(月9~11日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

【石川県鳳珠郡能登町字天坂ろ-19 ファミリーマート能登柳田店】コンビニ店員(能登柳田店) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜220,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 コンビニ店員(能登柳田店)
勤務地 石川県鳳珠郡能登町字天坂ろ-19
ファミリーマート能登柳田店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社就業カレンダーによる休日(月6~7日 この内、土日休日は
、月1~2日取得可)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 83日
◇育児休業: あり

【兵庫県神戸市垂水区多聞町868-939 ホームセンターコーナン 小束山店】100円ショップ売場担当(小束山店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,116円〜1,121円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,116円〜1,121円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜50,000円(前年度実績)
職種 100円ショップ売場担当(小束山店)
勤務地 兵庫県神戸市垂水区多聞町868-939
ホームセンターコーナン 小束山店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【長野県松本市】コンビニエンス店舗運営スタッフ[長野県松本市2] – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
184,000円〜185,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
70,000円〜70,000円

定額的に支払われる手当(b)
評価手当手当 30,000円〜30,000円
職務手当 49,000円〜50,000円
店舗手当 35,000円〜35,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※役職手当 0~30000円/月
※残業・深夜手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
150,000円〜300,000円(前年度実績)
職種 コンビニエンス店舗運営スタッフ[長野県松本市2]
勤務地 長野県松本市
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※勤務シフトによる(シフトにより週6日勤務していただく場合は
時間外労働扱いとなります)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

【ミモザ東岡山店 (岡山県岡山市中区長岡462-1)】コスメ&雑貨専門店スタッフ(ミモザ東岡山店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 コスメ&雑貨専門店スタッフ(ミモザ東岡山店)
勤務地 ミモザ東岡山店
(岡山県岡山市中区長岡462-1)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日の希望は面接時にお聞かせ下さい。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【北海道標津郡標津町南8条西1丁目4番7号 「DCMニコット 標津店」】【販売員】標津店/標津郡標津町 4H~7.5H – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
曜日・時間帯加給金あり
17時以降 :1,250円
土日祝 :1,200円
土日祝の17時以降:1,350円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 【販売員】標津店/標津郡標津町 4H~7.5H
勤務地 北海道標津郡標津町南8条西1丁目4番7号
「DCMニコット 標津店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる週休2日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【三重県松阪市】婦人服販売 アピタ松阪三雲店2階「ジュアン」 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,090円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,090円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 婦人服販売 アピタ松阪三雲店2階「ジュアン」
勤務地 三重県松阪市
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
なし
その他
シフトに準じ、土日祝日が勤務日となることがあります
◇週休二日: なし
◇育児休業: 該当者なし

【広島県東広島市、広島市安芸区、安芸郡 及び近郊地域の店舗のうちいずれかの店舗 (ドラッグストア ウォンツ)】店舗運営スタッフ(限定正社員)/広島県 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
182,000円〜223,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,000円〜223,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
登録販売者手当:10000円

時間外手当、深夜手当 等
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.93ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗運営スタッフ(限定正社員)/広島県
勤務地 広島県東広島市、広島市安芸区、安芸郡
及び近郊地域の店舗のうちいずれかの店舗
(ドラッグストア ウォンツ)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月8~10日休み
休み希望をシフト作成時に確認します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

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    インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー

    「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。   ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。   ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。   ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。   ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。


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