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【三重県鈴鹿市神戸9丁目12-1
業務スーパー 鈴鹿店】食品スーパー店舗スタッフ(鈴鹿市鈴鹿店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
214,000円〜278,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
192,000円〜213,900円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
あり
17,000円〜59,100円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、10~36Hを超える時間外労働分は別途支給。
その他の手当等付記事項(d)
役職手当 0~10万円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜1,200,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
食品スーパー店舗スタッフ(鈴鹿市鈴鹿店) |
| 勤務地 |
三重県鈴鹿市神戸9丁目12-1
業務スーパー 鈴鹿店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務ローテーションによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【島根県松江市西法吉町36-28
株式会社ハートピアコーポレーション】配達員(マザーズ併用求人) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
配達員(マザーズ併用求人) |
| 勤務地 |
島根県松江市西法吉町36-28
株式会社ハートピアコーポレーション |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末・年始
※勤務日数週3日以上でご相談に応じます
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【埼玉県ふじみ野市大井中央3-1-24
業務スーパー ふじみ野店】食品スーパー店舗スタッフ(埼玉県ふじみ野市ふじみ野店) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土・日・祝は+50円
深夜割増別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
食品スーパー店舗スタッフ(埼玉県ふじみ野市ふじみ野店) |
| 勤務地 |
埼玉県ふじみ野市大井中央3-1-24
業務スーパー ふじみ野店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト勤務
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【長野県安曇野市穂高2415「ツルヤ 穂高店」】日配部門(穂高店)〈夕方アルバイト〉 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円〜1,065円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円〜1,065円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
日配部門(穂高店)〈夕方アルバイト〉 |
| 勤務地 |
長野県安曇野市穂高2415「ツルヤ 穂高店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月6日以上
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岐阜県下呂市東上田413番地
「コメリ ハード&グリーン 下呂店」】売場担当(コメリ下呂店)パート – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,084円〜1,350円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,084円〜1,350円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★勤務曜日や時間帯により、時給の加算があります
※基本時給:@1,084
※例:日曜日の場合:@1,350
≪※特記事項欄参照≫
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
売場担当(コメリ下呂店)パート |
| 勤務地 |
岐阜県下呂市東上田413番地
「コメリ ハード&グリーン 下呂店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛媛県八幡浜市浜田町1355-27】コンビニエンスストア店員/昼間勤務 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,033円〜1,033円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,033円〜1,033円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コンビニエンスストア店員/昼間勤務 |
| 勤務地 |
愛媛県八幡浜市浜田町1355-27 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*休日は相談に応じます。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【鹿児島県指宿市山川岡児ケ水1611
「フラワーパークかごしま」】(契)ショップ販売員《月10日勤務》 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円〜1,030円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円〜1,030円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
(契)ショップ販売員《月10日勤務》 |
| 勤務地 |
鹿児島県指宿市山川岡児ケ水1611
「フラワーパークかごしま」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
※年次有給休暇は入社時に規定に沿って付与します。※土日祝日は
交代で勤務します。
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【佐賀県三養基郡基山町大字長野750-1
「グッデイ基山弥生が丘店」】接客・商品補充・レジ/グッディ基山弥生が丘店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円〜1,030円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円〜1,030円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※日祝は時給プラス30円
※通勤手当の例:片道通勤距離10kmの場合、
月7,000円程度支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
28,000円〜145,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
接客・商品補充・レジ/グッディ基山弥生が丘店 |
| 勤務地 |
佐賀県三養基郡基山町大字長野750-1
「グッデイ基山弥生が丘店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【静岡県駿東郡長泉町中土狩325-4】水産の販売員 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
水産の販売員 |
| 勤務地 |
静岡県駿東郡長泉町中土狩325-4 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 週休二日制 その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【茨城県常総市本石下4402-1
コメリハードアンドグリーン石下店】レジ担当(茨城県・コメリ石下店)アルバイト(夕方) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,074円〜1,074円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,074円〜1,074円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★月収例:1074円で3時間15分勤務の場合
月14日出勤で、48867円です。
月10日出勤で、34905円です。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当(茨城県・コメリ石下店)アルバイト(夕方) |
| 勤務地 |
茨城県常総市本石下4402-1
コメリハードアンドグリーン石下店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による ・ご相談で休日決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【鹿児島県鹿児島市東開町5-8
ホームセンターきたやま東開店】トリミング係(パート)(鹿児島市) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,045円〜1,065円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,045円〜1,065円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
〇残業代は1分単位で支給します。
〇資格手当:3,000円~15,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
トリミング係(パート)(鹿児島市) |
| 勤務地 |
鹿児島県鹿児島市東開町5-8
ホームセンターきたやま東開店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月に8~15日休みを想定していますが、相談に応じます
休日シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【高知県高知市稲荷町90-1-2
サンシャイン クラージュ店】惣菜(クラージュ店)5時間勤務 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円〜1,030円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円〜1,030円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜(前年度実績)
|
| 職種 |
惣菜(クラージュ店)5時間勤務 |
| 勤務地 |
高知県高知市稲荷町90-1-2
サンシャイン クラージュ店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【京都府京都市下京区鳥丸通塩小路下ル東塩小路町 JR京都伊勢丹
B2
お惣菜のまつおか 京都伊勢丹店】お惣菜・お弁当の販売スタッフ/JR京都伊勢丹店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
18:00~終業(21:00)まで出勤可能な方に限
り、販売ラスト手当を支給
対象時間:18:00~21:00
特別手当:300円/1時間
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
お惣菜・お弁当の販売スタッフ/JR京都伊勢丹店 |
| 勤務地 |
京都府京都市下京区鳥丸通塩小路下ル東塩小路町 JR京都伊勢丹
B2
お惣菜のまつおか 京都伊勢丹店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【長野県上高井郡小布施町大字中松字母子塚570番1
「ツルヤ 小布施店」】一般食品部門(小布施店)<ショートタイマー> – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
一般食品部門(小布施店)<ショートタイマー> |
| 勤務地 |
長野県上高井郡小布施町大字中松字母子塚570番1
「ツルヤ 小布施店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年間休日125日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【神奈川県大和市福田5687-1
コーナンPRO 大和店
(もしくは近隣店舗になる可能性があります)】相談販売スタッフ(PRO大和店) – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
217,000円〜237,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
217,000円〜237,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
相談販売スタッフ(PRO大和店) |
| 勤務地 |
神奈川県大和市福田5687-1
コーナンPRO 大和店
(もしくは近隣店舗になる可能性があります) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(月9~11日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【新潟県胎内市中条2477-5
イエローハット中条店】レジスタッフ(イエローハット中条店/胎内市中条) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金の月の支給額は22日8時間勤務していただいた場
合193千円~211千円程度になります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
〜100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
レジスタッフ(イエローハット中条店/胎内市中条) |
| 勤務地 |
新潟県胎内市中条2477-5
イエローハット中条店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・シフトによる交替制・土日できる方大歓迎
*有給休暇は、入社3ヶ月後より付与します
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【埼玉県越谷市大字下間久里787-2
業務スーパー せんげん台店】食品スーパー店舗スタッフ(埼玉県越谷市せんげん台店) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土・日・祝は+50円
深夜割増別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
食品スーパー店舗スタッフ(埼玉県越谷市せんげん台店) |
| 勤務地 |
埼玉県越谷市大字下間久里787-2
業務スーパー せんげん台店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト勤務
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【新潟県新潟市中央区紫竹山3丁目2-1
イエローハット紫竹山店】レジ・販売スタッフ(紫竹山店/中央区紫竹山) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金の月の支給額は22日8時間勤務していただいた場
合193千円~211千円程度になります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
〜100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
レジ・販売スタッフ(紫竹山店/中央区紫竹山) |
| 勤務地 |
新潟県新潟市中央区紫竹山3丁目2-1
イエローハット紫竹山店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・シフトによる交替制・土日できる方大歓迎
*有給休暇は、入社3ヶ月後より付与します
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【長野県松本市並柳2-411-1「ツルヤ 並柳店」】日配部門(並柳店)<ショートタイマー> – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
日配部門(並柳店)<ショートタイマー> |
| 勤務地 |
長野県松本市並柳2-411-1「ツルヤ 並柳店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年間休日125日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【香川県高松市東ハゼ町3-4
「アプライド高松店」】店内レジ・受付スタッフ/アプライド高松店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店内レジ・受付スタッフ/アプライド高松店 |
| 勤務地 |
香川県高松市東ハゼ町3-4
「アプライド高松店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる(相談可)
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
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(1)求職者サポート
・求人広告の作成と出稿
あなたが作成した求人広告が、多くの求職者に届くかも!
・応募者へのヒアリングとキャリア相談
希望やスキルに応じた最適な職場をご提案!
・店舗訪問とスタッフサポート
現場の声を大切にし、働きやすい環境づくりをサポート!
(2)企業営業
・新規顧客開拓とニーズの把握
企業の人材課題を解決するため
最適なサービス提案を行います!
・既存顧客とのコミュニケーションと課題解決
迅速かつ効果的なサポートで、信頼関係を築きます!
・店舗マネージャーとの戦略会議
あなたのアドバイスが、スタッフの未来を明るくします!
この求人のポイント
豊富なインセンティブ!
新規契約や増員契約など豊富なインセンティブがあり
営業担当は獲得のチャンスが沢山!
頑張り次第では『複数のインセンティブの獲得が可能』!
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新部門立ち上げのため
一緒に「新しいことに挑戦す
る方」を
募集します!
~未経験から『新しい業務』を作り上げる!~
新設部門だからこそ業務プロセスを
ゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、
仕組みを作る意欲があれば、
部門の立ち上げメンバーとして、
貴重な経験を積んでいただけます。
【当社の主な事業内容】
≪レジ業務のアウトソーシング≫
スーパーやドラッグストア、百貨店などの小売業へ
レジ業務をアウトソーシングしている会社です。
自社スタッフをレジ業務のプロとして育て、
お取引先様の店舗でレジ業務を代行しています。
レジ業務を当社が請負うことにより、
顧客企業様が店頭の最前線で
売上につながる「コア業務」に
集中していただくためのサービスを
ご提供しています。
子会社に人材派遣会社もあります。
【主な業務内容】
≪新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし≫
インサイドセールスは、
営業担当がスムーズに契約できることを目的に、
企業様へ事前アプローチを行うことで
質の高い商談を獲得する職種です。
外回りの営業活動はほとんどありません。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
基本的に室内での営業活動のため、
快適な環境で業務できます。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。