検索結果
【兵庫県神戸市東灘区住吉南町２丁目１番３８号 住吉南店（地図）
玉津店／神戸学園都市店／名谷店／川西久代店／枝吉店／王塚台店
／（仮称）松宮台店】ザグザグ／店長候補【正社員】神戸市・川西市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
212,000円〜341,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
181,000円〜310,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務調整手当 20,000円〜20,000円
地域調整手当 11,000円〜11,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
◎経験・能力・前職給与を考慮し支給額を決定
◆大卒以上：月額２３６０００円以上
◆短大・専門学校卒：月額２２１０００円以上
◆高卒：月額２１２０００円以上
※資格手当については「求人に関する特記事項」参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ザグザグ／店長候補【正社員】神戸市・川西市 |
| 勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区住吉南町２丁目１番３８号 住吉南店（地図）
玉津店／神戸学園都市店／名谷店／川西久代店／枝吉店／王塚台店
／（仮称）松宮台店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
★月９回休み（３月シフトのみ８回）
★リフレッシュ休暇（入社３年目以降毎年５連休取得）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県たつの市
】販売・買取スタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,116円～1,116円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,116円～1,116円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売・買取スタッフ |
| 勤務地 |
兵庫県たつの市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
相談の上決定
◇育児休業: 該当者なし
|
【鳥取県東伯郡琴浦町大字丸尾２２３－２
ウェルネス 東伯店】販売（ドラッグストア）／ウェルネス 東伯店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円〜1,040円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,040円〜1,040円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊日曜・祝日勤務：時給１００円ＵＰ
＊医薬品登録販売者資格手当あり
（社会保険加入者１万円、その他６千円）
＊年２回のミニボーナスあり：賞与欄参照
（※業績による※社会保険加入者のみ）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売（ドラッグストア）／ウェルネス 東伯店 |
| 勤務地 |
鳥取県東伯郡琴浦町大字丸尾２２３－２
ウェルネス 東伯店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【山口県山口市小郡上郷１７８３－１
】販売サービススタッフ／山口市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
186,100円～200,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
186,100円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・３０歳以上は別途５，０００円付加。
・扶養家族が一緒の場合は別途５，０００付加。
※例３１歳奥さん扶養の場合は１９６，１００円～
となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売サービススタッフ／山口市 |
| 勤務地 |
山口県山口市小郡上郷１７８３－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・月間８休（シフト制）
・１２／３１と１／１は別途店休日です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 97日
◇育児休業: なし
|
【鹿児島県西之表市西之表７４５９番地１
「サンピア食品館」
】鮮魚部門スタッフ【５時間】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,096円～1,156円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,096円～1,156円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
★スキルアップによる昇給制度あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
鮮魚部門スタッフ【５時間】 |
| 勤務地 |
鹿児島県西之表市西之表７４５９番地１
「サンピア食品館」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表によるシフト制（相談可）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【新潟県長岡市堺東町１０２
イエローハット長岡店】レジ・店内スタッフ（長岡店／長岡市堺東町） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
232,700円〜340,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
191,400円〜287,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
41,300円〜53,300円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は【みなし残業代】として、時間外の有無にかかわらず
定額で支給。３０～２５時間を超える時間外労働分は追加支給。
（月平均所定労働時間は１７３．８時間）
その他の手当等付記事項(d)
技能加算手当５，０００円～４０，０００円※資格保有
扶養手当：１人目１０，０００円 ２人目６，０００円
住宅手当：独立生計の場合
扶養有１５，０００円 扶養無１０，０００円
損害保険等保有資格：１，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
レジ・店内スタッフ（長岡店／長岡市堺東町） |
| 勤務地 |
新潟県長岡市堺東町１０２
イエローハット長岡店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる交替制・土日休み取得可（繁忙期を除く）
＊有給休暇は、入社３ヶ月後より１０日付与
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岩手県花巻市四日町３丁目２１－２８
『スーパーセンタートライアル 花巻店内当社事務所』】惣菜担当／４８８花巻店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給１００円ＵＰ
５～７時 時給１３０円ＵＰ
７～９時 時給１００円ＵＰ
１７～２０時 時給１００円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜担当／４８８花巻店 |
| 勤務地 |
岩手県花巻市四日町３丁目２１－２８
『スーパーセンタートライアル 花巻店内当社事務所』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【呉エリア店舗
呉市・安芸区・安芸郡海田町・安芸郡熊野町の各店舗】惣菜部門スタッフ（呉エリア） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
188,000円〜317,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
42,000円〜83,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は時間外労働の有無によらず支給。
基本給により時間数を設定（約２９～３５ｈ分）
超過分は別途支給。
その他の手当等付記事項(d)
役職・ご経験に応じて対応
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
惣菜部門スタッフ（呉エリア） |
| 勤務地 |
呉エリア店舗
呉市・安芸区・安芸郡海田町・安芸郡熊野町の各店舗 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション（９日／月）
年始１月１日～３日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【長野県北佐久郡軽井沢町大字長倉２７０７「ツルヤ 軽井沢店」】レジ部門（軽井沢店）＜アルバイト＞ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円〜1,065円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,065円〜1,065円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社ＨＰを参照してください。
ｈｔｔｐ：／／ｔｓｕｒｕｙａ－ｓａｉｙｏ．ｃｏｍ／
ｐａｒｔ－ｔｏｐ．ｈｔｍｌ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ部門（軽井沢店）＜アルバイト＞ |
| 勤務地 |
長野県北佐久郡軽井沢町大字長倉２７０７「ツルヤ 軽井沢店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月６日以上
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【大分県大分市大字三芳椎迫３－１】店内スタッフ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,085円〜1,155円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,085円〜1,155円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
１８時以降と日曜日：時給１，０７５円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店内スタッフ |
| 勤務地 |
大分県大分市大字三芳椎迫３－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，金曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜以外の休みはシフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市南区南輝２－１－５
ニシナフードバスケット南輝店
】青果（南輝店：岡山市南区南輝） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,047円～1,047円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円～1,047円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
～１７：００ 時給１０４７円
１７：００～２２：００ 時給１１１７～１１４７円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
青果（南輝店：岡山市南区南輝） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区南輝２－１－５
ニシナフードバスケット南輝店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
原則は定曜日設定。
月間勤務計画にて策定。
◇育児休業: あり
|
【徳島県三好市山城町西宇１４６８－１
】接客・販売（ギフトショップＷＥＳＴ） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
182,000円～200,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
182,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
50,000円～150,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
接客・販売（ギフトショップＷＥＳＴ） |
| 勤務地 |
徳島県三好市山城町西宇１４６８－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月毎のシフトによって決定（１年間の変形労働時間制）
※特記事項参照
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 87日
◇育児休業: なし
|
【埼玉県熊谷市箱田１丁目１４番１号
熊谷箱田店】店舗マネジャー（地域限定正社員）／熊谷箱田店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜336,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（地域限定正社員）／熊谷箱田店 |
| 勤務地 |
埼玉県熊谷市箱田１丁目１４番１号
熊谷箱田店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【沖縄県浦添市西洲３－１－１
サンエー浦添西海岸パルコシティ店１Ｆ
】店舗運営（販売・企画等 沖縄宝島サンエーパルコシティ店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
165,000円～268,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
165,000円～268,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・深夜割増手当（２０時３０分～２２時３０分）
※通常は２２時以降が深夜割増の対象ですが、
２０時３０分より手当を支給。
・住宅手当 ０～２６０００円（規定有）
・扶養手当 ５５００円～２７０００円（規定有）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
155,000円～896,100円（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗運営（販売・企画等 沖縄宝島サンエーパルコシティ店） |
| 勤務地 |
沖縄県浦添市西洲３－１－１
サンエー浦添西海岸パルコシティ店１Ｆ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 124日
◇育児休業: あり
|
【福島県喜多方市関柴町上高額字広面６８６
ギフトプラザ喜多方店
】ギフト専門店の接客販売スタッフ（喜多方店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,090円～1,090円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,090円～1,090円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※通勤手当：日額０円～上限９６２円
（当社規定による。距離に応じた設定）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ギフト専門店の接客販売スタッフ（喜多方店） |
| 勤務地 |
福島県喜多方市関柴町上高額字広面６８６
ギフトプラザ喜多方店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制＊希望休取得可能です。閑散期は土日のお休みもあります
が、土日祝全てお休みのご希望にはお応えできかねます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県姫路市大津区大津町２丁目５番】ショッピングカート回収等（イオンモール姫路大津） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,120円〜1,120円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,120円〜1,120円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ショッピングカート回収等（イオンモール姫路大津） |
| 勤務地 |
兵庫県姫路市大津区大津町２丁目５番 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: 該当者なし
|
【神奈川県横須賀市若松町２－３０
モアーズシティ１階
】婦人服販売員（横須賀モアーズシティ） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
215,000円～226,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
215,000円～226,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
扶養家族手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
婦人服販売員（横須賀モアーズシティ） |
| 勤務地 |
神奈川県横須賀市若松町２－３０
モアーズシティ１階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交替制による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 89日
◇育児休業: あり
|
【三重県三重郡菰野町永井３０８８番地３
コメリ ハードアンドグリーン 菰野店】売場担当《午前７Ｈ》Ｐ（コメリ菰野店）パート – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,105円〜1,206円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,105円〜1,206円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★基本時給（１１０５円）に下記の加給があります。
１４～１７時：＋１０１円
★曜日加給もあります。土曜・祝日：８０円、日曜：
１５１円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
売場担当《午前７Ｈ》Ｐ（コメリ菰野店）パート |
| 勤務地 |
三重県三重郡菰野町永井３０８８番地３
コメリ ハードアンドグリーン 菰野店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月８～１０日平日休み。月１回日曜日も可。
基本週休二日制ですが、繁忙期等は異なる場合があります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【長野県松本市
】青果バイヤー – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
193,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
193,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
短大卒未経験 １９３，０００～
大学卒未経験 ２０５，０００～
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
青果バイヤー |
| 勤務地 |
長野県松本市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: 該当者なし
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【ナショナル社員＝当社営業エリア内
リージョナル社員＝本拠地～車で片道４時間以内。県外の場合有
ローカル社員＝本拠地～車で片道６０分以内。転居を伴う転勤無】生鮮スタッフ（鮮魚）石川３かほく市・津幡町・内灘町 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
192,000円〜242,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
182,000円〜222,000円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 10,000円〜20,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本給はキャリア手当、遅番手当、
転勤手当（ナショナル・リージョナル社員限定）を含む
【総合職区分別：月給例】
ナショナル：２２．２～２７．７万円
リージョナル：２０．７～２６．７万円
ローカル：１９．２～２５．７万円※調整手当等を含む
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
生鮮スタッフ（鮮魚）石川３かほく市・津幡町・内灘町 |
| 勤務地 |
ナショナル社員＝当社営業エリア内
リージョナル社員＝本拠地～車で片道４時間以内。県外の場合有
ローカル社員＝本拠地～車で片道６０分以内。転居を伴う転勤無 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制により月９日以上
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
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神奈川県海老名市にあるマルイ海老名店にて、
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レジスタッフを募集中です！
≪主な作業内容≫
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・商品のスキャン
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研修時間が50時間あるので、
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（2）13:00～ 20:30
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・食品レジ業務
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インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
