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【東京都青梅市今寺5-14-1
ヤオコー青梅今寺店
】ヤオコー青梅今寺店 鮮魚部門(地域限定正社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円~336,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
248,900円~336,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※給与は経験・実績を考慮の上決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ヤオコー青梅今寺店 鮮魚部門(地域限定正社員) |
| 勤務地 |
東京都青梅市今寺5-14-1
ヤオコー青梅今寺店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【鹿児島県熊毛郡屋久島町小瀬田826-24
】販売スタッフ 希望シフトも土日休みOK!Wワークも可能 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,135円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,135円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当(当社規定による)
ベビーシッター補助(小学3年生までのお子様対象)
※扶養外勤務の方は、大型発注や現金管理業務もお願い
します。なお、その際の時間給は1130円~のスター
トになります。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売スタッフ 希望シフトも土日休みOK!Wワークも可能 |
| 勤務地 |
鹿児島県熊毛郡屋久島町小瀬田826-24
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
相談可 *有給休暇については、週の労働時間や日数により6ヶ月
経過後法定どおり付与致します。
◇育児休業: あり
|
【石川県七尾市能登島向田町122-14
道の駅のとじま内
売店、レストラン及びファストフードコーナー
】販売・調理補助(道の駅のとじま) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売・調理補助(道の駅のとじま) |
| 勤務地 |
石川県七尾市能登島向田町122-14
道の駅のとじま内
売店、レストラン及びファストフードコーナー
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制 相談に応じます
土日祝、出勤できる方歓迎
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【千葉県浦安市】青果部門(パートナー社員) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
青果部門(パートナー社員) |
| 勤務地 |
千葉県浦安市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
4週単位の変形労働時間制(固定シフト)
※繁忙期は変更していただく場合があります
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
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【福岡県福岡市西区姪の浜3―44ー3
】カーテン、ブラインド等の接客、提案、販売(マリナ通り店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
カーテン、ブラインド等の接客、提案、販売(マリナ通り店) |
| 勤務地 |
福岡県福岡市西区姪の浜3―44ー3
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
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【佐賀県佐賀市巨勢町牛島380-1(モラージュ佐賀)
「ケーズデンキ モラージュ佐賀店」
】(契)携帯電話販売(経験者)【佐賀市】 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
214,656円~302,848円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
214,656円~302,848円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*@1,290円~1,820円×8h×20.8日で
月額換算表記
※時給に職務給200円含む
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 0.80ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
(契)携帯電話販売(経験者)【佐賀市】 |
| 勤務地 |
佐賀県佐賀市巨勢町牛島380-1(モラージュ佐賀)
「ケーズデンキ モラージュ佐賀店」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※平日中心のシフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【高知県高知市薊野南町28-12
A-MAX一宮店
】登録販売者(エーマックス一宮店) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
185,327円~204,335円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
185,327円~204,335円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*月額は時間給×7時間20分×月平均労働日数で算出
しています。実際の勤務時間数により変動します。
*時間帯手当:18時~22時の間定時勤務した場合、
時間帯手当として100円/時間支給
*深夜割増別途支給
*時給は経験等により決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
登録販売者(エーマックス一宮店) |
| 勤務地 |
高知県高知市薊野南町28-12
A-MAX一宮店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月/8~9日の公休(シフト表にて)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【高知県四万十市古津賀四丁目32
】営業、接客、販売、買取/高知県四万十市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
260,000円~510,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円~500,000円
定額的に支払われる手当(b)
通勤(一律)手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
インセンティブあり(売り上げに対して変動)
店長手当5万円
通勤手当は通勤手段・距離にかかわらず、一律10、0
00円支給(b欄の額は通勤手当欄の額の内数)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
営業、接客、販売、買取/高知県四万十市 |
| 勤務地 |
高知県四万十市古津賀四丁目32
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: 該当者なし
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【兵庫県尼崎市塚口本町4-8-1 ひがしまち南館3F
/つかしん
】ベビー用品/販売/つかしん/0201 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ベビー用品/販売/つかしん/0201 |
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市塚口本町4-8-1 ひがしまち南館3F
/つかしん
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
*土日は月の半分程度勤務 面接時にご相談下さい。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【広島県福山市木之庄町3丁目5-24 ハート木之庄店】食品スーパースタッフ「早朝品出し」/ハート木之庄店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) :
1,085円〜1,185円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a) :
基本給(月額平均)又は時間額 1,085円〜1,185円
定額的に支払われる手当(b) :
-
固定残業代(c) :
なし
その他の手当等付記事項(d) :
早朝夜間手当:1時間あたり100円 日祝手当:1時間あたり100円
◇賞与: あり
|
| 職種 |
食品スーパースタッフ「早朝品出し」/ハート木之庄店 |
| 勤務地 |
広島県福山市木之庄町3丁目5-24 ハート木之庄店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は曜日によって決定します(シフト制)
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【広島県広島市南区宇品東7-2-21
生鮮スーパーたかもり 宇品本店
】スーパーマーケットでの惣菜担当 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
スーパーマーケットでの惣菜担当 |
| 勤務地 |
広島県広島市南区宇品東7-2-21
生鮮スーパーたかもり 宇品本店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
*日数・曜日相談可能です。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: あり
|
【大分県由布市湯布院町川上1542-1
『湯布院 ウッドストックネスト』
】キャラクターグッズ販売員(ウッドストック・湯布院) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
227,200円~227,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
204,277円~204,277円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
採用から3ヶ月後、精勤手当6,000円支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
キャラクターグッズ販売員(ウッドストック・湯布院) |
| 勤務地 |
大分県由布市湯布院町川上1542-1
『湯布院 ウッドストックネスト』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト交替制(月8~9日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
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【熊本県熊本市中央区平成3丁目20―1
「ソフトバンク株式会社 エディオンサンリブシティくまなん店」
】携帯コーナ―での受付・販売/熊本市中央区平成 – ()
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
258,000円~258,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
258,000円~258,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金換算式:時給×8h×21.5日
【賃金は翌月25日支払】
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
携帯コーナ―での受付・販売/熊本市中央区平成 |
| 勤務地 |
熊本県熊本市中央区平成3丁目20―1
「ソフトバンク株式会社 エディオンサンリブシティくまなん店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による週休2日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【奈良県奈良市】【奈良市/なら和み館/未経験可】物販スタッフ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※経験・能力を考慮して優遇します
※役職登用あり
※年齢・経験・前職給与を考慮し決定
※残業代は別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
【奈良市/なら和み館/未経験可】物販スタッフ |
| 勤務地 |
奈良県奈良市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【京都府八幡市八幡一ノ坪23-1 イズミヤ八幡店内
モバイルステーション イズミヤ八幡店
】販売・企画業務(モバイルステーション八幡店)未経験可 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
260,000円~340,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
204,000円~234,000円
定額的に支払われる手当(b)
諸手当 22,000円~60,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
※販売奨励金等の各種諸手当を別途支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
300,000円~1,200,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売・企画業務(モバイルステーション八幡店)未経験可 |
| 勤務地 |
京都府八幡市八幡一ノ坪23-1 イズミヤ八幡店内
モバイルステーション イズミヤ八幡店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による週休2日(土日含む)
年末年始・GW・夏季休暇有り
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【大阪府大阪市天王寺区上本町6-1-55地下1階
】【近鉄上本町店内】創作惣菜・お弁当の販売 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本給に下記を別途支給。
役職手当:+11,000円~60,000円
家族手当:18歳以下の扶養子女1人当たり10,00
0円
残業手当:店長・料理長・リーダー職まで支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.37ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
【近鉄上本町店内】創作惣菜・お弁当の販売 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市天王寺区上本町6-1-55地下1階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月7日~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【香川県高松市宮脇町1丁目4-5
マルナカ 宮脇店】デイリー食品売場スタッフ/マルナカ宮脇店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,036円〜1,036円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,036円〜1,036円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給
16時以降 100円/H
*日曜日・祝日は時給に50円/Hの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜(前年度実績)
|
| 職種 |
デイリー食品売場スタッフ/マルナカ宮脇店 |
| 勤務地 |
香川県高松市宮脇町1丁目4-5
マルナカ 宮脇店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【大阪府大阪市中央区久太郎町3-5-8
】ファッション衣料のレジスタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,180円~1,180円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,180円~1,180円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ファッション衣料のレジスタッフ |
| 勤務地 |
大阪府大阪市中央区久太郎町3-5-8
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週休3日制
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: なし
|
【埼玉県さいたま市北区】直営店の店舗運営/埼玉県さいたま市(宮原駅西口店) – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
259,300円〜259,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
259,300円〜259,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
直営店の店舗運営/埼玉県さいたま市(宮原駅西口店) |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市北区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務先店舗の人員、シフト状況によって、休日を決定します
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
|
【東京都八王子市下柚子2-2-1
南大沢2りんかん(当社店舗)
】販売(バイク用品)/八王子市/南大沢2りんかん – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
255,200円~260,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
214,500円~218,700円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当・住宅
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(バイク用品)/八王子市/南大沢2りんかん |
| 勤務地 |
東京都八王子市下柚子2-2-1
南大沢2りんかん(当社店舗)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
【シフト制】実質お休みは年間106日あります。(年間休日に加
えて任意に取得できる休暇4日。有給とは別に取得出来ます。)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
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■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
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シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
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川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です!
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください!
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愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中!
学生からシニアまで幅広い年代活躍中!
Wワークや扶養内勤務OK!
■主な作業内容
<スーパーの食品レジ業務>
POSレジ(セミセルフ)なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ!
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時間
・10:00~15:00
・14:00~23:00
・18:00~23:00
上記の時間帯で、
週2日~勤務できる方募集中です!
平日のみや土日のみでもOK!
■給与
[時給1,300円]
※研修時給1,140円(50時間)
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください!
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。