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【秋田県北秋田市鷹巣字東中岱76-1
北秋田地域振興局庁舎1階
】販売員(北秋田) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,020円~1,020円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,020円~1,020円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*賃金は毎月末締め、当月末の支払いです。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売員(北秋田) |
| 勤務地 |
秋田県北秋田市鷹巣字東中岱76-1
北秋田地域振興局庁舎1階
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
週休三日制
年末年始12月29日~1月3日、夏季休暇3日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【東京都江東区豊洲2-4-9 ららぽーと豊洲1F
】販売スタッフ/豊洲店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,380円~1,380円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
店舗加算手当 80円~80円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・業績により報奨金制度有
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売スタッフ/豊洲店 |
| 勤務地 |
東京都江東区豊洲2-4-9 ららぽーと豊洲1F
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1
ミッドランドスクエア3階 三陽山長
】紳士靴販売/ミッドランドスクエア/残業なし – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・残業代別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
紳士靴販売/ミッドランドスクエア/残業なし |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1
ミッドランドスクエア3階 三陽山長
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務日数に関しては応相談(週3日以上働ける方)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
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【岩手県大船渡市立根町字堀之内14-2
ハード&グリーン大船渡店
の他、自宅から25km以内で通勤可能な各店舗
】店舗販売職/地域正社員(ホーム社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
201,000円~205,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
188,000円~192,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.17ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
店舗販売職/地域正社員(ホーム社員) |
| 勤務地 |
岩手県大船渡市立根町字堀之内14-2
ハード&グリーン大船渡店
の他、自宅から25km以内で通勤可能な各店舗
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は平日で9~12日
月により所定日数が異なります
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
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【福井県勝山市荒土町新保21
「コメリ ハード&グリーン 勝山店」
】レジ担当(コメリ勝山店)アルバイト – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,053円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,053円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
就業時間(1)は、1053円
就業時間(2)は、1053円
就業時間(3)は、1100円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
レジ担当(コメリ勝山店)アルバイト |
| 勤務地 |
福井県勝山市荒土町新保21
「コメリ ハード&グリーン 勝山店」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
◎応相談
◇育児休業: あり
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【三重県伊賀市安場古中山1082-2
上野営業所
】ルート販売見習い(上野営業所) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
225,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
215,000円~240,000円
定額的に支払われる手当(b)
営業手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
ルート販売見習い(上野営業所) |
| 勤務地 |
三重県伊賀市安場古中山1082-2
上野営業所
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
土曜日は月2~3日(会社カレンダーによる)
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
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【静岡県沼津市東椎路字東荒301-3 ららぽーと沼津 1F
ハミルトンエッセンス沼津店
】セレクトショップ販売スタッフ(沼津店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,350円~1,350円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,350円~1,350円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金は当月末日支払です。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
10,000円~500,000円(前年度実績)
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| 職種 |
セレクトショップ販売スタッフ(沼津店) |
| 勤務地 |
静岡県沼津市東椎路字東荒301-3 ららぽーと沼津 1F
ハミルトンエッセンス沼津店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日・時間共に全て面接にて決定させて頂きます。
◇育児休業: あり
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【広島県広島市西区中広町1丁目16番4号
ウォンツ 中広町1丁目店
】販売(ドラッグストア)/ウォンツ 中広町1丁目店(1) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*日曜・祝日勤務:時給100円UP
*医薬品登録販売者資格手当あり
(社会保険加入者1万円、その他6千円)
*年2回のミニボーナスあり:賞与欄参照
(※業績による※社会保険加入者のみ)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円~100,000円(前年度実績)
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| 職種 |
販売(ドラッグストア)/ウォンツ 中広町1丁目店(1) |
| 勤務地 |
広島県広島市西区中広町1丁目16番4号
ウォンツ 中広町1丁目店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
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【岡山県苫田郡鏡野町円宗寺175-1
ハード&グリーン鏡野店
の他、自宅から片道25km以内で通勤可能な各店舗
】店舗販売職/地域正社員(ホーム社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
213,000円~217,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~204,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.17ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
店舗販売職/地域正社員(ホーム社員) |
| 勤務地 |
岡山県苫田郡鏡野町円宗寺175-1
ハード&グリーン鏡野店
の他、自宅から片道25km以内で通勤可能な各店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は平日で9~12日
月により所定日数が異なります
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【東京都世田谷区玉川3-17-1 玉川高島屋S・C店南館6階
金沢まいもん寿司 珠姫 玉川高島屋S・C店
】ホールスタッフ未経験可/金沢まいもん寿司珠姫 玉川高島屋 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土・日・祝は時給+100円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ホールスタッフ未経験可/金沢まいもん寿司珠姫 玉川高島屋 |
| 勤務地 |
東京都世田谷区玉川3-17-1 玉川高島屋S・C店南館6階
金沢まいもん寿司 珠姫 玉川高島屋S・C店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
希望を考慮
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県丹波市氷上町市辺310
氷上営業所
】農業機械の営業(販売)<氷上営業所> – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
215,000円~275,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
営業手当 15,000円~25,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※基本給は、年齢、経験等により決定します。
※その他手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
農業機械の営業(販売)<氷上営業所> |
| 勤務地 |
兵庫県丹波市氷上町市辺310
氷上営業所
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
※繁忙期は土曜日が出勤の週あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり
|
【群馬県桐生市永楽町5-10
MEGAドン・キホーテ桐生店3F
「タツミヤ桐生店」
】婦人服店内販売(桐生) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,063円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,063円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※経験及び勤務条件により応相談
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
婦人服店内販売(桐生) |
| 勤務地 |
群馬県桐生市永楽町5-10
MEGAドン・キホーテ桐生店3F
「タツミヤ桐生店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
店のローテーションによる
(応相談)
◇育児休業: あり
|
【愛知県瀬戸市山の田町43番地220
瀬戸センター・瀬戸プロセスセンター
】パック肉やお惣菜のカンタン作業/パート/瀬戸PC – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円~1,140円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円~1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外手当、休日手当、深夜手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
パック肉やお惣菜のカンタン作業/パート/瀬戸PC |
| 勤務地 |
愛知県瀬戸市山の田町43番地220
瀬戸センター・瀬戸プロセスセンター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
毎月シフトを決めます。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【熊本県荒尾市大島1505番地
『メガセンタートライアル 荒尾店内』
】惣菜担当/739荒尾店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
5~9時 時給150円UP
17~20時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜担当/739荒尾店 |
| 勤務地 |
熊本県荒尾市大島1505番地
『メガセンタートライアル 荒尾店内』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【千葉県千葉市中央区富士見
】コンタクト販売店・レジ・品出し<千葉市中央区> – ()
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,350円~1,350円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,350円~1,350円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コンタクト販売店・レジ・品出し<千葉市中央区> |
| 勤務地 |
千葉県千葉市中央区富士見
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: なし
|
【鳥取県西伯郡日吉津村日吉津1160-1
】店内販売員(サービスカウンター) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円~1,030円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円~1,030円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*日・祝日 100円加給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
20,000円~20,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
店内販売員(サービスカウンター) |
| 勤務地 |
鳥取県西伯郡日吉津村日吉津1160-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県深谷市上柴町西4-2-14
アリオ深谷1F
】販売スタッフ【アリオ深谷店】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・役職手当
・住居手当
*欠勤時控除有
*賃金は経験や能力、年齢などを考慮して決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 0.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売スタッフ【アリオ深谷店】 |
| 勤務地 |
埼玉県深谷市上柴町西4-2-14
アリオ深谷1F
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・ローテーションによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 101日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県神戸市中央区明石町40番地 大丸神戸店 地下1階
お惣菜のまつおか 神戸大丸店
】お惣菜・お弁当の販売スタッフ/神戸大丸店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
お惣菜・お弁当の販売スタッフ/神戸大丸店 |
| 勤務地 |
兵庫県神戸市中央区明石町40番地 大丸神戸店 地下1階
お惣菜のまつおか 神戸大丸店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: あり
|
【岐阜県美濃加茂市御門町2丁目3-31
ネクステージ美濃加茂店
】プライム上場企業/車の接客販売/美濃加茂店/中域 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
267,000円~267,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~200,000円
定額的に支払われる手当(b)
就業区分手当 20,000円~20,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当(配偶者:月1万円、子供1人につき:3千
円)
・住宅手当(月5千~2万円)
・通勤手当(上限月5万円)
・転勤一時金(7万円~※家族帯同の場合20万円)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年4回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
プライム上場企業/車の接客販売/美濃加茂店/中域 |
| 勤務地 |
岐阜県美濃加茂市御門町2丁目3-31
ネクステージ美濃加茂店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 会社カレンダーにより月8から13日の休日
(計画年休5日含めると計125日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中村区二瀬町26ー5 アルビス中村二瀬店
愛知県名古屋市北区金田町2丁目15-2アルビス北区金田店
】アルビス食品スーパー販売職(未経験者):愛知県 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
194,000円~235,590円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
179,000円~220,590円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 15,000円~15,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・役職手当 2万5千~12万円
(役職手当は部門責任者以上)
・賃金の幅は年齢設定を考慮し決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
アルビス食品スーパー販売職(未経験者):愛知県 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中村区二瀬町26ー5 アルビス中村二瀬店
愛知県名古屋市北区金田町2丁目15-2アルビス北区金田店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制/月9回の休み(2月を除く)ほか6日間の連続休暇
入社月より、年次有給休暇最大10日付与
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
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レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です!
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20~60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております!
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愛知県名古屋市千種区の
マックスバリュグランド千
種若宮大通店にて
≪アルバイト・パート≫の
【食品レジ】スタッフを募集します♪
グローバル人材活躍中!
学生からシニアまで幅広い年代活躍中!
Wワークや扶養内勤務OK!
■主な作業内容
<スーパーの食品レジ業務>
POSレジ(セミセルフ)なので
基本は商品をスキャンしてカゴに詰めるだけ!
お会計はお客様自身が行うので金銭授受はありません。
■勤務時間
・10:00~15:00
・14:00~23:00
・18:00~23:00
上記の時間帯で、
週2日~勤務できる方募集中です!
平日のみや土日のみでもOK!
■給与
[時給1,300円]
※研修時給1,140円(50時間)
50時間の研修があるので、しっかりレクチャーします。
レジのお仕事が初めてでもご安心ください!
少しでもご興味ありましたら、
お気軽にご応募ください☆彡
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川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です!
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。