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【千葉県木更津市金田東３丁目１ー１
三井アウトレットパーク木更津
】販売スタッフ（ケンゾー／木更津市） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
販売スタッフ（ケンゾー／木更津市） |
| 勤務地 |
千葉県木更津市金田東３丁目１ー１
三井アウトレットパーク木更津
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
１シフト９回、繁忙期は８回（求人に関する特記事項参照）
１シフト：毎月１６日～翌月１５日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県新座市馬場２丁目５番
「株式会社村松物流 車庫」
】運転手（青果物の配送）／１０ｔ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
370,000円～450,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
145,000円～145,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 90,000円～100,000円
運行手当 75,000円～135,000円
調整手当 60,000円～70,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
休日手当
時間外手当 等
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
運転手（青果物の配送）／１０ｔ |
| 勤務地 |
埼玉県新座市馬場２丁目５番
「株式会社村松物流 車庫」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，その他
週休二日制
その他
その他
・土曜日と祝前日休み・当社カレンダーによる。
・夏期休暇・年末年始・ＧＷ
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 88日
◇育児休業: なし
|
【北海道名寄市字豊栄１９６の１１０
ケーズデンキ名寄店ドコモコーナー
】携帯電話販売スタッフ（ドコモコーナー）／名寄市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～480,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～480,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
携帯電話販売スタッフ（ドコモコーナー）／名寄市 |
| 勤務地 |
北海道名寄市字豊栄１９６の１１０
ケーズデンキ名寄店ドコモコーナー
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【静岡県浜松市中央区
】商品仕入れ、販売、配達 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
出張手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
商品仕入れ、販売、配達 |
| 勤務地 |
静岡県浜松市中央区
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| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
その他
その他
現行は隔週２日。従業員数が増えた段階で週休２日に移行。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: 該当者なし
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【東京都府中市府中町１丁目２ー１
京王百貨店 ぷらりと京王府中店
】販売補助スタッフ（ぷらりと京王府中店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,226円～1,226円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,226円～1,226円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売補助スタッフ（ぷらりと京王府中店） |
| 勤務地 |
東京都府中市府中町１丁目２ー１
京王百貨店 ぷらりと京王府中店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
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【福岡県北九州市戸畑区夜宮２－４－３２
ツルハドラッグ 戸畑夜見店
】販売（ドラッグストア）／ツルハドラッグ 戸畑夜宮店 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
188,936円～188,936円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
188,936円～188,936円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※月額換算式は求人に関する特記事項欄参照
１７：００まで一律 １０８０円
１７：００以降一律 １１６０円
＊日曜・祝日勤務：時給１００円ＵＰ
＊医薬品登録販売者資格手当あり（１万円）
＊年２回のミニボーナスあり：賞与欄参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～100,000円（前年度実績）
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| 職種 |
販売（ドラッグストア）／ツルハドラッグ 戸畑夜宮店 |
| 勤務地 |
福岡県北九州市戸畑区夜宮２－４－３２
ツルハドラッグ 戸畑夜見店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【長崎県島原市城内３丁目１６２０
株式会社ナフコ ホームプラザナフコ島原店
】《急募》家具コーナーでの接客・販売業務等／島原市 – ()
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
158,788円～163,240円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
158,788円～163,240円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊月額換算式 時給×７Ｈ×２１．２日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
《急募》家具コーナーでの接客・販売業務等／島原市 |
| 勤務地 |
長崎県島原市城内３丁目１６２０
株式会社ナフコ ホームプラザナフコ島原店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制になります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
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【山形県東田川郡三川町大字猪子字和田庫１２８番地１
コメリパワー三川店
】販売員（コメリパワー三川店）自転車担当アドバイザー – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,250円～1,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,250円～1,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
基本給 １２５０円
５時から８時は＋２００円・１４時から１７時は＋１０
０円
１７時からは＋１２０円さらに土・祝は＋８０円
日曜は＋１５０円、時給最高額が１６００円です。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売員（コメリパワー三川店）自転車担当アドバイザー |
| 勤務地 |
山形県東田川郡三川町大字猪子字和田庫１２８番地１
コメリパワー三川店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は相談に応じます
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
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【大阪府寝屋川市点野５丁目４－３０
】商品管理 Ｗｅｂ販売（パートタイム） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,300円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
商品管理 Ｗｅｂ販売（パートタイム） |
| 勤務地 |
大阪府寝屋川市点野５丁目４－３０
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇・年末年始休暇 等
◇育児休業: 該当者なし
|
【山形県山形市香澄町１丁目１－１ エスパル山形２階
】菓子販売・軽作業 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円～190,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～190,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
通勤手当は片道５キロメートル以上が対象です
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
菓子販売・軽作業 |
| 勤務地 |
山形県山形市香澄町１丁目１－１ エスパル山形２階
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制、土・日・祝日・繁忙期に出勤の場合は平日振替可。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【佐賀県佐賀市本庄町本庄１１６４番地
】店舗スタッフ：パート従業員（本庄店ベーカリー） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,030円～1,030円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,030円～1,030円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・時間帯手当（時給加算額）
５～８時：４０円加算 １７～２２時：５０円加算
・土日手当：時給５０円加算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
5,000円～200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗スタッフ：パート従業員（本庄店ベーカリー） |
| 勤務地 |
佐賀県佐賀市本庄町本庄１１６４番地
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月９回、シフト制による休み
※年３回、８日休みの月があり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【熊本県菊池郡大津町大字室１３７ イオン大津店２Ｆ
「京の和雑貨 みくに」
】和雑貨・きものの店内販売スタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,034円～2,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,034円～2,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
20,000円～100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
和雑貨・きものの店内販売スタッフ |
| 勤務地 |
熊本県菊池郡大津町大字室１３７ イオン大津店２Ｆ
「京の和雑貨 みくに」
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| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
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【千葉県柏市末広町１－１
柏高島屋７Ｆ
ハートフルショップ（ＫＩＮＤＣＡＲＥ）
】ヘルスケアブランド販売員／高島屋柏 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円～190,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～190,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ヘルスケアブランド販売員／高島屋柏 |
| 勤務地 |
千葉県柏市末広町１－１
柏高島屋７Ｆ
ハートフルショップ（ＫＩＮＤＣＡＲＥ）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
完全週休２日制（シフト制）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【兵庫県姫路市町田４－１
】接客販売・陳列・納品等（ゴダイドラッグ町田店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,116円～1,116円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,116円～1,116円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊０６：００～０９：００：１，２１６円
＊０９：００～２０：００：１，１１６円
＊２０：００～２２：００：１，２１６円
＊２２：００～２４：００：１，３９５円
＊曜日加給（日祝） ： ＋５０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
接客販売・陳列・納品等（ゴダイドラッグ町田店） |
| 勤務地 |
兵庫県姫路市町田４－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【青森県弘前市大字城東北３－１０－１
さくら野弘前店３階
すずのき弘前店
】営業販売（着物販売）／弘前 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,030円～1,030円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,030円～1,030円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
営業販売（着物販売）／弘前 |
| 勤務地 |
青森県弘前市大字城東北３－１０－１
さくら野弘前店３階
すずのき弘前店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【宮城県大崎市古川穂波３丁目１－２６
農家さんの味方 宮城本店
】農機具買取販売／幹部候補生／未来を描ける環境【宮城】 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
300,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
300,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
転勤時には、住宅手当として家賃の８０％（上限１０万
円、単身の場合は上限５万円）を支給
単身赴任手当は、別途５万円支給いたします
資格取得支援あり：会社負担で取得可能
評価制度で昇給・昇格のチャンスあり！６か月以上の勤
務で知識・経験に応じた昇級可。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
農機具買取販売／幹部候補生／未来を描ける環境【宮城】 |
| 勤務地 |
宮城県大崎市古川穂波３丁目１－２６
農家さんの味方 宮城本店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
希望シフト制、土日祝日は、本人の希望を考慮します
お盆休み、お正月休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: なし
|
【宮城県名取市田高字原１７４番地
『スーパーセンタートライアル 名取店』
】寿司担当／３６４名取店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,038円～1,038円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,038円～1,038円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
土日祝 時給１００円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
寿司担当／３６４名取店 |
| 勤務地 |
宮城県名取市田高字原１７４番地
『スーパーセンタートライアル 名取店』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６勤務してもらう場合があります
◇育児休業: あり
|
【岡山県笠岡市笠岡５８９１－１１
】ルート営業（医療器及び医薬品の販売） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
222,880円～287,760円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
222,880円～287,760円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ルート営業（医療器及び医薬品の販売） |
| 勤務地 |
岡山県笠岡市笠岡５８９１－１１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始（１２／３０～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【福島県本宮市本宮戸崎３８－５
イエローハット本宮戸崎店
】イエローハット店頭販売スタッフ（本宮戸崎店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
213,332円～216,169円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
188,000円～190,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当（世帯主支給）
配偶者 ２０，０００円
子１人に付１０，０００円
決算手当支給実績あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
イエローハット店頭販売スタッフ（本宮戸崎店） |
| 勤務地 |
福島県本宮市本宮戸崎３８－５
イエローハット本宮戸崎店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月６～９日休み
土・日・祝日の休みは相談可。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 100日
◇育児休業: あり
|
【岐阜県関市武芸川町高野５１０－１
】レジ部門（バロー武芸川店） 短時間 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,065円～1,065円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,065円～1,065円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ部門（バロー武芸川店） 短時間 |
| 勤務地 |
岐阜県関市武芸川町高野５１０－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
※土日祝の勤務ができる方歓迎
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
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≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ！とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし！
研修時間30時間あり！
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫！
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です！
≪勤務時間≫
［平日］8:00 ～ 12:00
または 17:00 ～ 22:00
［土曜日］10:00 ～ 17:00
または 13:00 ～ 17:00
または 17:00 ～ 21:00
［日曜日・祝日］12:00 ～ 16:00
または 16:00 ～ 21:00
上記時間帯内で4時間～
※勤務時間により規定休憩あり
週2～3日勤務
平日のみの勤務ご希望の方も
お気軽にご相談ください！
※Wワーク大歓迎
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20～60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております！
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新宿区若松町にあるスーパーマーケットにて、
レジ
部門スタッフを募集中です！
■主な作業内容
・スーパーマーケット内でのレジ業務
■勤務時間
10:00～18:00（休憩1時間）
上記時間帯で週4日～勤務可能な方、大歓迎です！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です！
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
