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【埼玉県さいたま市南区南浦和２－３９－１２】販売スタッフ／マツモトキヨシ 南浦和店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,141円〜1,141円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,141円〜1,141円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜46,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ／マツモトキヨシ 南浦和店 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市南区南浦和２－３９－１２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は契約内容による
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【埼玉県川口市】（契）スーパー店内での惣菜・寿司製造 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（契）スーパー店内での惣菜・寿司製造 |
| 勤務地 |
埼玉県川口市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
４週単位の変形労働時間制（固定シフト）
※繁忙期は変更していただく場合があります
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【埼玉県さいたま市北区奈良町６－１
当社 大宮宮原店】事務・レジ・接客パート（短時間）／さいたま市／大宮宮原店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,171円〜1,471円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,171円〜1,471円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【時間帯手当有】別途時給に加算されます。
朝手当：平・土・祝 開店～９時＋３００円
夕手当：平・土・祝１７時～１９時３０分＋２００円
夕方手当：日曜日 １７時～１８時＋２００円
夜手当 ：平日 １９時３０分～閉店＋３００円
休日手当：日曜日 ８時～１７時＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
18,000円〜42,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
事務・レジ・接客パート（短時間）／さいたま市／大宮宮原店 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市北区奈良町６－１
当社 大宮宮原店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
契約日数により休日数は異なる、曜日は応相談。
看護・生理・出産・慶弔・忌引き 等の休暇あり
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【埼玉県狭山市大字南入曽６２８－１
当社「生鮮＆業務スーパー入曽店」】業務スーパーの精肉技術スタッフ［入曽店］ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,790円〜374,960円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
184,800円〜286,200円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 20,000円〜20,000円
固定残業代(c)
あり
45,990円〜68,760円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は、時間外３０時間分とします。時間外労働の有無にか
かわらず支給し、３０時間を超える場合は別途支給します。
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当（対象者のみ）
家族手当（対象者のみ）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
業務スーパーの精肉技術スタッフ［入曽店］ |
| 勤務地 |
埼玉県狭山市大字南入曽６２８－１
当社「生鮮＆業務スーパー入曽店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月９日公休（シフトによる）
有給休暇は入社時最大１０日付与（入社月により日数は異なる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県加須市大門町２０－５８
加須店】店舗マネジャー（契約社員）／加須店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜248,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜248,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（契約社員）／加須店 |
| 勤務地 |
埼玉県加須市大門町２０－５８
加須店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県所沢市並木２‐４‐１ 西武航空公園駅内１Ｆ
当社運営店舗「九州屋 航空公園店」】総菜部門スタッフ【航空公園店】 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
225,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
225,000円〜260,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
経験・能力などを考慮の上、決定します。
想定年収２７０万円以上
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
総菜部門スタッフ【航空公園店】 |
| 勤務地 |
埼玉県所沢市並木２‐４‐１ 西武航空公園駅内１Ｆ
当社運営店舗「九州屋 航空公園店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は月９日（２月は８日）シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県さいたま市岩槻区大字相野原１１５
コメリハードアンドグリーン相野原店】売場担当・レジ（埼玉県・コメリ相野原店）パート（午後） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,158円〜1,158円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,158円〜1,158円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』『土・祝・日加給』基本給にプラス
・１４時～１７時：＋１０６円
・土曜・祝日：＋８５円
・日曜 ：＋１５９円
★月収例：月２１日（平日１２日、土曜祝日５日、日曜
４日）出勤で１０８１９４円（時給平均１２８８円）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
売場担当・レジ（埼玉県・コメリ相野原店）パート（午後） |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市岩槻区大字相野原１１５
コメリハードアンドグリーン相野原店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例：火・金など
・月８～１０日平日休み。月１回日曜日も可。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【埼玉県朝霞市西原１－１－２０】水産技術者／朝霞市／オリンピック朝霞台店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
257,000円〜257,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
245,000円〜245,000円
定額的に支払われる手当(b)
水産手当 12,000円〜12,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
経験・技能により待遇が変わります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.83ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
水産技術者／朝霞市／オリンピック朝霞台店 |
| 勤務地 |
埼玉県朝霞市西原１－１－２０ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月９日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県川口市大字安行原７５４
建デポ 川口安行店】事務・レジ・接客パート（短時間）／川口市（川口安行店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,171円〜1,471円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,171円〜1,471円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【時間帯手当有】別途時給に加算されます。
朝手当：平・土・祝 開店～９時＋３００円
夕手当：平・土・祝１７時～１９時３０分＋２００円
夕方手当：日曜日 １７時～１８時＋２００円
夜手当 ：平日 １９時３０分～閉店＋３００円
休日手当：日曜日 ８時～１７時＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
18,000円〜42,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
事務・レジ・接客パート（短時間）／川口市（川口安行店） |
| 勤務地 |
埼玉県川口市大字安行原７５４
建デポ 川口安行店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
契約日数により休日数は異なる、曜日は応相談。
看護・生理・出産・慶弔・忌引き 等の休暇あり
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【埼玉県三郷市中央１丁目４番地２０】店舗マネジャー（契約社員）／三郷中央店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜248,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜248,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（契約社員）／三郷中央店 |
| 勤務地 |
埼玉県三郷市中央１丁目４番地２０ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県川口市大字安行北谷６００
ジャパンミート卸売市場 安行店】レジスタッフ／安行店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
１７時以降 ：時給５０円アップ
土・日・祝日：時給５０円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジスタッフ／安行店 |
| 勤務地 |
埼玉県川口市大字安行北谷６００
ジャパンミート卸売市場 安行店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【埼玉県熊谷市、春日部市、三郷市、八潮市他
一部（埼玉千葉）店舗を対象に募集（求人の特記事項欄を参照）】鮮魚・青果・レジ・デリカ・グロサリー他／埼玉県北／契約 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,390円〜193,390円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
193,390円〜193,390円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.10ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
鮮魚・青果・レジ・デリカ・グロサリー他／埼玉県北／契約 |
| 勤務地 |
埼玉県熊谷市、春日部市、三郷市、八潮市他
一部（埼玉千葉）店舗を対象に募集（求人の特記事項欄を参照） |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる休み 週２日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県ふじみ野市霞ケ丘１丁目２番２７号
「ヤオコー 上福岡西口店」】ヤオコー上福岡西口店 （パートナー販売職） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,160円〜1,160円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,160円〜1,160円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
（１）９時迄 時給１００円増
（２）１８時以降 時給１５０円増
（３）土日・祝日 時給１００円増
（４）部門手当（惣菜・鮮魚のみ）時給１００円増
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜150,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー上福岡西口店 （パートナー販売職） |
| 勤務地 |
埼玉県ふじみ野市霞ケ丘１丁目２番２７号
「ヤオコー 上福岡西口店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（応相談）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【埼玉県さいたま市北区盆栽町４８５番地１
ヤオコー大宮盆栽町店】ヤオコー大宮盆栽町店 （パートナー販売職） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,160円〜1,160円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,160円〜1,160円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
（１）１８時以降 時給１５０円増
（２）土日・祝日 時給１００円増
（３）部門手当（鮮魚・惣菜のみ）１００円増
※（１）（２）（３）の条件が重なると最大時給が
１５１０円となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜150,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー大宮盆栽町店 （パートナー販売職） |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市北区盆栽町４８５番地１
ヤオコー大宮盆栽町店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（応相談）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【埼玉県さいたま市北区櫛引町２丁目１０９番地
大宮櫛引店】店舗マネジャー（契約社員）／大宮櫛引店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜248,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜248,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（契約社員）／大宮櫛引店 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市北区櫛引町２丁目１０９番地
大宮櫛引店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県北葛飾郡松伏町大字大川戸３１３３
カインズ 松伏店】販売・商品管理等（松伏店・建築資材） – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,849円〜200,849円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
200,849円〜200,849円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・２級建築士（月額１０，０００円別途支給）
・２級建築施工管理技士（月額１０，０００円別途支給
）
〈月額換算式〉＠日給×２０．９日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜230,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売・商品管理等（松伏店・建築資材） |
| 勤務地 |
埼玉県北葛飾郡松伏町大字大川戸３１３３
カインズ 松伏店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県本庄市児玉町児玉２３１８－１
児玉バイパス店】店舗マネジャー（契約社員）／児玉バイパス店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜248,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜248,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（契約社員）／児玉バイパス店 |
| 勤務地 |
埼玉県本庄市児玉町児玉２３１８－１
児玉バイパス店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県川口市青木４丁目１３番７８号
ヤオコー 川口ＳＫＩＰシティ店】店舗マネジャー（契約社員）／川口ＳＫＩＰシティ店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜248,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜248,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（契約社員）／川口ＳＫＩＰシティ店 |
| 勤務地 |
埼玉県川口市青木４丁目１３番７８号
ヤオコー 川口ＳＫＩＰシティ店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県入間市大字扇町屋５－６－２９
【生鮮＆酒＆業務スーパー入間店】】業務スーパーの精肉技術スタッフ［入間店］ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,790円〜374,960円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
184,800円〜286,200円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 20,000円〜20,000円
固定残業代(c)
あり
45,990円〜68,760円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は、時間外３０時間分とします。時間外労働の有無にか
かわらず支給し、３０時間を超える場合は別途支給します。
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当（対象者のみ）
家族手当（対象者のみ）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
業務スーパーの精肉技術スタッフ［入間店］ |
| 勤務地 |
埼玉県入間市大字扇町屋５－６－２９
【生鮮＆酒＆業務スーパー入間店】 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月９日の公休（シフトによる）
有給休暇は入社時最大１０日付与（入社月により日数は異なる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【埼玉県草加市八幡町４９５－１
建デポ 草加八幡店】販売スタッフ（地域限定正社員）／草加市（草加八幡店）等 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
270,750円〜347,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
270,750円〜347,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当（世帯主に対して、扶養あり月８，０００円、
単身月２，５００円）、家族手当（配偶者を除く扶養
家族あり月７，５００円／名）、別居手当（転勤時）
帰宅旅費／月２回往復分支給※会社規定により
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
65,000円〜120,000円（前年度実績）
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| 職種 |
販売スタッフ（地域限定正社員）／草加市（草加八幡店）等 |
| 勤務地 |
埼玉県草加市八幡町４９５－１
建デポ 草加八幡店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
【シフト制】・年末年始休暇・夏季休暇・転勤休暇
・慶弔休暇・出産休暇・生理休暇・介護休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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