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- 管理職・営業職・本社勤務
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【愛知県刈谷市広小路４－２０９
ジュエリー伊藤 刈谷本店
】店内販売と顧客管理（ジュエリー伊藤 刈谷本店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,080円～1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,080円～1,350円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年4回
賞与金額
0円～300,000円（前年度実績）
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| 職種 |
店内販売と顧客管理（ジュエリー伊藤 刈谷本店） |
| 勤務地 |
愛知県刈谷市広小路４－２０９
ジュエリー伊藤 刈谷本店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトは会社の規則に基づいて店長が決めます。
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊田市山之手８丁目９２番地 メグリア本店１階
ジュエリー伊藤 メグリア豊田本店
】店内販売と顧客管理（ジュエリー伊藤 メグリア豊田本店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,080円～1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,080円～1,350円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年4回
賞与金額
0円～300,000円（前年度実績）
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| 職種 |
店内販売と顧客管理（ジュエリー伊藤 メグリア豊田本店） |
| 勤務地 |
愛知県豊田市山之手８丁目９２番地 メグリア本店１階
ジュエリー伊藤 メグリア豊田本店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトは会社の規則に基づいて店長が決めます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛知県みよし市三好町青木９１ イオン三好・アイモール専門店街
クロノスタッフＤＡＨＤＡＨ
】店内販売と顧客管理（三好店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,080円～1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,080円～1,350円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年4回
賞与金額
0円～300,000円（前年度実績）
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| 職種 |
店内販売と顧客管理（三好店） |
| 勤務地 |
愛知県みよし市三好町青木９１ イオン三好・アイモール専門店街
クロノスタッフＤＡＨＤＡＨ
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトは会社の規則に基づいて店長が決めます。
◇育児休業: あり
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【愛知県西尾市高畠町３丁目２３－９ ヴェルサウォーク西尾１階
ジュエリー伊藤 西尾店
】店内販売と顧客管理（ジュエリー伊藤 西尾店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,080円～1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,080円～1,350円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年4回
賞与金額
0円～300,000円（前年度実績）
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| 職種 |
店内販売と顧客管理（ジュエリー伊藤 西尾店） |
| 勤務地 |
愛知県西尾市高畠町３丁目２３－９ ヴェルサウォーク西尾１階
ジュエリー伊藤 西尾店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトは会社の規則に基づいて店長が決めます。
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市港区当知２丁目１５０１ポートウォークみなと１階
ジュエリー伊藤 港店
】店内販売と顧客管理（ジュエリー伊藤 港店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,080円～1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,080円～1,350円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年4回
賞与金額
0円～300,000円（前年度実績）
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| 職種 |
店内販売と顧客管理（ジュエリー伊藤 港店） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市港区当知２丁目１５０１ポートウォークみなと１階
ジュエリー伊藤 港店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトは会社の規則に基づいて店長が決めます。
◇育児休業: あり
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【愛知県豊川市御津町御馬梅田１２番地５２
】太陽光発電システム販売営業員（本社） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
225,500円～404,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～320,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
各種手当 5,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・出張手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
太陽光発電システム販売営業員（本社） |
| 勤務地 |
愛知県豊川市御津町御馬梅田１２番地５２
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
・会社カレンダーによる ・年末年始、ＧＷ、夏期休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: なし
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【静岡県浜松市浜名区新都田三丁目１－１
カインズ 浜松都田テクノ店
】販売・商品管理等（浜松都田テクノ店・サイクル） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
198,550円～240,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
198,550円～240,350円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・自転車安全整備士（月額２，０００円別途支給）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～230,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売・商品管理等（浜松都田テクノ店・サイクル） |
| 勤務地 |
静岡県浜松市浜名区新都田三丁目１－１
カインズ 浜松都田テクノ店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【静岡県浜松市浜名区新都田三丁目１－１
カインズ 浜松都田テクノ店
】販売・商品管理等（浜松都田テクノ店・エクステリア） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
198,550円～261,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
198,550円～261,250円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・２級建築士（月額１０，０００円別途支給）
・１級造園施工管理技士（月額１０，０００円別途支給
）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～230,000円（前年度実績）
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| 職種 |
販売・商品管理等（浜松都田テクノ店・エクステリア） |
| 勤務地 |
静岡県浜松市浜名区新都田三丁目１－１
カインズ 浜松都田テクノ店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【静岡県浜松市浜名区新都田４－４－６
【サン化学工業 株式会社 本社工場】
遠鉄バス 前原南バス停から徒歩１０分
】生産管理業務（受発注業務・製品出荷受入） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
185,000円～210,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
185,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
皆勤手当： ５，０００円
食事手当：１０，０００円（５００円×出勤日数）
※賃金は経験等により決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.80ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
生産管理業務（受発注業務・製品出荷受入） |
| 勤務地 |
静岡県浜松市浜名区新都田４－４－６
【サン化学工業 株式会社 本社工場】
遠鉄バス 前原南バス停から徒歩１０分
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
ＧＷ、夏季、年末年始休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 121日
◇育児休業: あり
|
【長野県駒ヶ根市飯坂１－３４－１
】購買・販売管理 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
175,900円～233,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
175,900円～233,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.10ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
購買・販売管理 |
| 勤務地 |
長野県駒ヶ根市飯坂１－３４－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
年末年始９日程度 夏季（お盆）９日程度 ＧＷ１０日程度
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 126日
◇育児休業: 該当者なし
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【山梨県甲府市中町５－１
】冷凍冷蔵機器・空調・厨房機器の販売管理・現場管理 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,000円～330,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
営業企画手当 15,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
配偶者手当：５０００円
子供手当：１００００円／１人（子は１８歳まで）
資格手当：３０００円～５０００円／件
就学支援金手当：１００００円～２００００円／１人
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
748,000円～1,500,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
冷凍冷蔵機器・空調・厨房機器の販売管理・現場管理 |
| 勤務地 |
山梨県甲府市中町５－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
隔週土曜日休み（会社カレンダーあり）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【石川県七尾市矢田新町ハ部７４番地
】鮮魚・冷凍魚の調理・箱詰／本社 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,000円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・特別手当（休日出勤手当など）。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
鮮魚・冷凍魚の調理・箱詰／本社 |
| 勤務地 |
石川県七尾市矢田新町ハ部７４番地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
・年末年始（５日間）、盆（３日間）、市場の定休日（不定期）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: 該当者なし
|
【神奈川県港北区綱島東２丁目６－５４
Ｃ’ｚＰＲＯ横浜綱島店
】販売・商品管理等（Ｃ’ｚプロ横浜綱島店・電動工具） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
280,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
280,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
２級建築施工管理技士 月額１００００円
第一種電気工事士 月額１００００円
ＤＩＹアドバイザー 月額３０００円 他
資格手当あり（規定有）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～230,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売・商品管理等（Ｃ’ｚプロ横浜綱島店・電動工具） |
| 勤務地 |
神奈川県港北区綱島東２丁目６－５４
Ｃ’ｚＰＲＯ横浜綱島店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県横浜市港北区綱島東２丁目６－５４
Ｃ’ｚＰＲＯ横浜綱島店
】販売・商品管理等（Ｃ’ｚプロ横浜綱島店・建築資材） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
236,170円～298,870円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
236,170円～298,870円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・２級建築士（月額１０，０００円別途支給）
・２級建築施工管理技士（月額１０，０００円別途支給
）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～230,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売・商品管理等（Ｃ’ｚプロ横浜綱島店・建築資材） |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市港北区綱島東２丁目６－５４
Ｃ’ｚＰＲＯ横浜綱島店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県港北区綱島東２丁目６－５４
Ｃ’ｚＰＲＯ横浜綱島店
】販売・商品管理等（Ｃ’ｚプロ横浜綱島店・建築資材） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
280,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
280,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
２級建築施工管理技士 月額１００００円
第一種電気工事士 月額１００００円
２級建築士 月額１００００円 他
資格手当有（規定有）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～230,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売・商品管理等（Ｃ’ｚプロ横浜綱島店・建築資材） |
| 勤務地 |
神奈川県港北区綱島東２丁目６－５４
Ｃ’ｚＰＲＯ横浜綱島店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県港北区綱島東２丁目６－５４
Ｃ’ｚＰＲＯ横浜綱島店
】販売・商品管理等（Ｃ’ｚプロ横浜綱島店・電動工具） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
236,170円～277,970円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
236,170円～277,970円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・ＤＩＹアドバイザー（月額３，０００円別途支給）
・第１種電気工事士（月額１０，０００円別途支給）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～230,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売・商品管理等（Ｃ’ｚプロ横浜綱島店・電動工具） |
| 勤務地 |
神奈川県港北区綱島東２丁目６－５４
Ｃ’ｚＰＲＯ横浜綱島店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県平塚市
】【未経験者歓迎】ガーデンセンターの管理・販売スタッフ – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～399,540円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
201,414円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【未経験者歓迎】ガーデンセンターの管理・販売スタッフ |
| 勤務地 |
神奈川県平塚市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
年末年始、夏季休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
|
【東京都町田市鶴間８－１７－１
株式会社ケーユー本社
】自動車販売会社の事務（自動車保険の事務職）／本社 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
191,600円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
191,600円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
自動車販売会社の事務（自動車保険の事務職）／本社 |
| 勤務地 |
東京都町田市鶴間８－１７－１
株式会社ケーユー本社
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【埼玉県羽生市神戸８１４
トラックショップジェット 羽生店
】接客販売・店舗運営および管理／羽生市 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
300,000円～400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,600円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
住宅手当 8,000円～8,000円
職能手当 131,400円～192,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
配偶者 １０，０００円
第１子 ５，０００円
第２子 ３，０００円
役職手当 ５，０００円～３０，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円～800,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
接客販売・店舗運営および管理／羽生市 |
| 勤務地 |
埼玉県羽生市神戸８１４
トラックショップジェット 羽生店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
土・日を除くシフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【柏インター店 千葉県野田市下三ケ尾３５２－１
岩槻インター店 埼玉県さいたま市岩槻区谷下３７４－１
※ご希望やお住いの地域を考慮し決定します。
】車両管理スタッフ 中古自動車販売店で展示車管理や運転 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～320,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～320,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・住宅手当
・扶養手当（配偶者８千円、子１人５千円
・役職手当（部長、店長、店長代理、課長、主任、副主
任）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
150,000円～500,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
車両管理スタッフ 中古自動車販売店で展示車管理や運転 |
| 勤務地 |
柏インター店 千葉県野田市下三ケ尾３５２－１
岩槻インター店 埼玉県さいたま市岩槻区谷下３７４－１
※ご希望やお住いの地域を考慮し決定します。
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・完全週休２日制！シフト制！土日休みＯＫ！３連休も可
・年末年始、ＧＷ、夏季休暇あり！有給休暇の積極取得推奨！
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
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