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【北海道旭川市永山1条11丁目2番30号
『 住宅型有料老人ホーム プレジール永山1条 』
】ナーススタッフ<プレジール永山1条>(パート) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,400円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
ベースアップ手当 6,400円~25,600円
(常勤換算により)
*通勤手当は法人規定により支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
150,000円~200,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
ナーススタッフ<プレジール永山1条>(パート) |
| 勤務地 |
北海道旭川市永山1条11丁目2番30号
『 住宅型有料老人ホーム プレジール永山1条 』
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: 該当者なし
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【群馬県桐生市境野町7-220-1
イエローハット 桐生境野店
】イエローハット桐生境野店/カー用品の販売・取付 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
216,752円~257,014円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
185,700円~220,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・住宅手当: 10,000円
・家族手当:10,000~30,000円
・役職手当:10,000~50,000円
・整備士手当あり
3級整備士、2級整備士、検査員 他
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
イエローハット桐生境野店/カー用品の販売・取付 |
| 勤務地 |
群馬県桐生市境野町7-220-1
イエローハット 桐生境野店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
基本は4週8休のシフト休。年5日の有給消化対応もあり。
シフトやその他の休みコメント、求人特記事項欄参照。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
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【栃木県那須塩原市東小屋458-1
三協フロンテア株式会社 那須塩原店/展示場
】販売店長候補(那須塩原店)【60歳以上】年休126日 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円~270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~270,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・基本給は業界経験により考慮いたします。
・入社半年は基本給20万円~27万円、半年経過後は
基本給18万円~25万円+売り上げに応じた
インセンティブ(0~30万円程度)を支給します。
※インセンティブの全国平均:9万円/月
・時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売店長候補(那須塩原店)【60歳以上】年休126日 |
| 勤務地 |
栃木県那須塩原市東小屋458-1
三協フロンテア株式会社 那須塩原店/展示場
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
GW、夏季休暇、年末年始休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 126日
◇育児休業: あり
|
【千葉県柏市柏344-4
WECARS6号柏店
】営業職(販売/買取営業)/6号柏店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
269,600円~269,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
185,000円~185,000円
定額的に支払われる手当(b)
LD手当 20,000円~20,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
インセンティブ:社内規定に準ずる
家族手当:最大35,000円
社宅補助:社内規定に準ずる
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
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| 職種 |
営業職(販売/買取営業)/6号柏店 |
| 勤務地 |
千葉県柏市柏344-4
WECARS6号柏店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【茨城県土浦市上高津367番地
イオンモール土浦内
】アパレル販売/土浦店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,130円~1,480円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,130円~1,480円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
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| 職種 |
アパレル販売/土浦店 |
| 勤務地 |
茨城県土浦市上高津367番地
イオンモール土浦内
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日となる曜日は固定ではありませんが相談可
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
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【沖縄県那覇市字安謝620-179
『イエローハット那覇安謝店』】売り場作成&入力業務スタッフ/イエローハット那覇安謝店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円〜1,030円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円〜1,030円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
売り場作成&入力業務スタッフ/イエローハット那覇安謝店 |
| 勤務地 |
沖縄県那覇市字安謝620-179
『イエローハット那覇安謝店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
相談に応じます
*6ヶ月経過後の有給休暇は法定通り付与
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【千葉県浦安市千鳥12-7】地域社員/山崎製パン系コンビニ勤務/浦安千鳥店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円〜270,340円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,300円〜249,840円
定額的に支払われる手当(b)
都市手当 19,700円〜20,500円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・業務手当(固定残業代)76000円(最大46h分
)店長登用後、残業の有無に関わらず支給。残業手当が
業務手当を上回る場合に差額を残業手当として別途支給
・住宅手当 0円~4000円
・家族手当 満22歳未満の子に支給
※1人目:20000円、2人目以降:5000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 5.34ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
地域社員/山崎製パン系コンビニ勤務/浦安千鳥店 |
| 勤務地 |
千葉県浦安市千鳥12-7 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談、シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
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【北海道白老郡白老町字虎杖浜289-5
】売店販売員/字虎杖浜 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
162,540円~162,540円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
162,540円~162,540円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額概算額:151.2H換算
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
売店販売員/字虎杖浜 |
| 勤務地 |
北海道白老郡白老町字虎杖浜289-5
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社勤務表による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: 該当者なし
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【香川県観音寺市植田町東原32-4
はるやま観音寺店
】販売/はるやま観音寺店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売/はるやま観音寺店 |
| 勤務地 |
香川県観音寺市植田町東原32-4
はるやま観音寺店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年次有給休暇は法定通り付与します。
◇育児休業: あり
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【奈良県奈良市六条1丁目1-3-2F
】営業事務、販売事務 一般事務、事務補助 ★土・日休み – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~350,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
資格手当 30,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
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| 職種 |
営業事務、販売事務 一般事務、事務補助 ★土・日休み |
| 勤務地 |
奈良県奈良市六条1丁目1-3-2F
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
長期休暇(年末年始、GW、お盆)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: なし
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【福岡県福岡市早良区西新4丁目8番23号
ツルハドラッグ 西新店
】販売(ドラッグストア)/ツルハドラッグ 西新店(2) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
187,682円~187,682円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
187,682円~187,682円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※月額換算式は求人に関する特記事項欄を参照
17:00まで一律 1060円
17:00以降一律 1160円
*日曜・祝日勤務:時給100円UP
*医薬品登録販売者資格手当あり(1万円)
*年2回のミニボーナスあり:賞与欄参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円~100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売(ドラッグストア)/ツルハドラッグ 西新店(2) |
| 勤務地 |
福岡県福岡市早良区西新4丁目8番23号
ツルハドラッグ 西新店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【茨城県行方市
】農業機械の販売/行方市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~284,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~284,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
住宅手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.28ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
農業機械の販売/行方市 |
| 勤務地 |
茨城県行方市
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
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【北海道札幌市清田区清田二条2-5-1
UNIVERSE札幌
】プライム上場企業/車の接客販売/UNV札幌/中域 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
267,000円~267,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~200,000円
定額的に支払われる手当(b)
就業区分手当 20,000円~20,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当(配偶者:月1万円、子供1人につき:3千
円)
・住宅手当(月5千~2万円)
・通勤手当(上限月5万円)
・転勤一時金(7万円~※家族帯同の場合20万円)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年4回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
プライム上場企業/車の接客販売/UNV札幌/中域 |
| 勤務地 |
北海道札幌市清田区清田二条2-5-1
UNIVERSE札幌
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 会社カレンダーにより月8から13日の休日
(計画年休5日含めると計125日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
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【埼玉県深谷市大谷85
】住宅設備機器工事、リフォーム工事、電気工事、家電販売修理 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,000円~500,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~384,000円
定額的に支払われる手当(b)
食事手当 5,000円~5,000円
工具手当 4,000円~4,000円
評価手当 20,000円~107,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※未経験スタートでも、できる作業が増えるごとに昇給
あり
※資格取得・工事を任せられるようになると収入アップ
※皆勤手当:10,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
住宅設備機器工事、リフォーム工事、電気工事、家電販売修理 |
| 勤務地 |
埼玉県深谷市大谷85
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
・GW 夏季休暇 年末年始休暇
・日曜日、第4水曜日(定休日) 他月3日シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: なし
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【京都府京都市伏見区桃山町山ノ下23-1
コーナンPRO 六地蔵店
(もしくは近隣店舗になる可能性があります)
】相談販売スタッフ(PRO六地蔵店) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
217,000円~237,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
217,000円~237,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
相談販売スタッフ(PRO六地蔵店) |
| 勤務地 |
京都府京都市伏見区桃山町山ノ下23-1
コーナンPRO 六地蔵店
(もしくは近隣店舗になる可能性があります)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(月9~11日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【茨城県水戸市泉町1丁目6ー1
京成百貨店水戸店5階 紳士フォーマル
】紳士服販売員/京成百貨店水戸 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
198,000円~264,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
198,000円~264,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
紳士服販売員/京成百貨店水戸 |
| 勤務地 |
茨城県水戸市泉町1丁目6ー1
京成百貨店水戸店5階 紳士フォーマル
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制により週休2日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【山口県柳井市内の店舗
】医薬品登録販売者/正社員(柳井市内の店舗) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
197,000円~237,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~220,000円
定額的に支払われる手当(b)
登録販売者手当 17,000円~17,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
22時以降手当 : 8,000円
登録販売者手当 :17,000円
グローバル手当 :45,000円
セミグローバル手当:30,000円
エリア手当 :25,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.60ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
医薬品登録販売者/正社員(柳井市内の店舗) |
| 勤務地 |
山口県柳井市内の店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月8日~9日を基本とするシフト制(土日祝日は交替で勤務)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【岡山県真庭市上水田6320-9
松川食品株式会社 第2工場
】お寿司の食品加工(パート) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,047円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
お寿司の食品加工(パート) |
| 勤務地 |
岡山県真庭市上水田6320-9
松川食品株式会社 第2工場
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
水曜日は原則休みですが、週の間に祝日がある場合は、水曜は就業
日となります。※市場の休日に合わせています。
◇育児休業: なし
|
【福井県勝山市荒土町新保6-106
】自動車の整備士と営業販売全般 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
280,000円~350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
280,000円~350,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※利益による歩合給あり
*皆勤手当 10,000円
*三級自動車整備士免許:10,000円
*二級自動車整備士免許:20,000円
*検査員 30,000円
*大型自動車免許、大型特殊免許手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
自動車の整備士と営業販売全般 |
| 勤務地 |
福井県勝山市荒土町新保6-106
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
*基本は土日祝が休みですが、裁量により代休で調整しながら営業
してください *会社カレンダー、年末年始、お盆
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【東京都豊島区池袋4-27-5 和田ビル3F
】営業(中古マンション等の販売・仕入) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
270,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~200,000円
定額的に支払われる手当(b)
特別手当 70,000円~100,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*歩合は販売利益の最大20%。
*資格取得手当(宅地建物取引士)20,000円/月
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
営業(中古マンション等の販売・仕入) |
| 勤務地 |
東京都豊島区池袋4-27-5 和田ビル3F
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,水曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇、年末年始休暇(本年度9日)
ゴールデンウィーク
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
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[スーパーマーケットのレジスタッフ]
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■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
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上記時間帯で週3日勤務、1日4時間~OK
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経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。