検索結果
【埼玉県狭山市広瀬東2-41-1
狭山店
】ヤオコー狭山店 青果部門(地域限定正社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円~336,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
248,900円~336,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ヤオコー狭山店 青果部門(地域限定正社員) |
| 勤務地 |
埼玉県狭山市広瀬東2-41-1
狭山店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【栃木県那須塩原市
】配達・販売 【急募】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
179,400円~185,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
179,400円~185,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*家族手当(規定あり)
*時間外手当
◆基本給については年齢・経験等考慮にて決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 0.30ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
配達・販売 【急募】 |
| 勤務地 |
栃木県那須塩原市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日
週休二日制
その他
その他
第二・第四土曜日定休
※会社カレンダーによる年末年始・ゴールデンウィーク・お盆休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【福井県小浜市千種1丁目16-43
セルフオバマ
】給油所販売員(パート) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
危険物乙種資格保有者には、資格手当があります。
その他 考課給あり。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
給油所販売員(パート) |
| 勤務地 |
福井県小浜市千種1丁目16-43
セルフオバマ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市南区菊住1-7-10 イオンモール新瑞橋3F
<中央コンタクト イオンモール新瑞橋店>
】コンタクトレンズの販売職(地域職)週休3日制/新瑞橋 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~260,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当:(配)3,000円
(子)2,000円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
~780,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
コンタクトレンズの販売職(地域職)週休3日制/新瑞橋 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市南区菊住1-7-10 イオンモール新瑞橋3F
<中央コンタクト イオンモール新瑞橋店>
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・週休3日制(シフト制)※週休2日制の求人もございます。
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 162日
◇育児休業: あり
|
【岡山県津山市上村75
】食肉の販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
食肉の販売 |
| 勤務地 |
岡山県津山市上村75
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる。
※月2回水曜日休日
◇育児休業: なし
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【岐阜県飛騨市神岡町東町池ノ上754-1
スーパーマーケットバロー神岡店
】スーパーのレジ正社員 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
212,000円~318,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
212,000円~318,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・赴任手当
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
スーパーのレジ正社員 |
| 勤務地 |
岐阜県飛騨市神岡町東町池ノ上754-1
スーパーマーケットバロー神岡店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県松山市鷹子町
】レジ業務 – ()
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,040円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,040円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ業務 |
| 勤務地 |
愛媛県松山市鷹子町
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト表に準ずる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
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【三重県伊勢市小俣町本町341-261
『スーパーセンタートライアル 伊勢店内』
】惣菜担当/437伊勢店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給100円UP
7~9時 時給100円UP
16~18時 時給150円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
惣菜担当/437伊勢店 |
| 勤務地 |
三重県伊勢市小俣町本町341-261
『スーパーセンタートライアル 伊勢店内』
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【福岡県糟屋郡篠栗町和田一丁目8番8号
『TRIALsmartアクロスプラザ篠栗店』
】登録販売者/718アクロスプラザ篠栗店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,160円~1,160円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,160円~1,160円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
17~21時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
登録販売者/718アクロスプラザ篠栗店 |
| 勤務地 |
福岡県糟屋郡篠栗町和田一丁目8番8号
『TRIALsmartアクロスプラザ篠栗店』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります。
◇育児休業: あり
|
【静岡県沼津市大手町1-2-1 フォーラム壱番館1F
<中央コンタクト 沼津店>
※他、全国の店舗のいずれか。
】コンタクトレンズ及び付属品の販売(総合職)/静岡県沼津市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~260,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・都市手当:東京都、神奈川県、愛知県、
大阪府在住者は10,000円支給
・家族手当:(配)3,000円
(子)2,000円
・役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
~780,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
コンタクトレンズ及び付属品の販売(総合職)/静岡県沼津市 |
| 勤務地 |
静岡県沼津市大手町1-2-1 フォーラム壱番館1F
<中央コンタクト 沼津店>
※他、全国の店舗のいずれか。
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・週休2日制(シフト制)
・特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【青森県弘前市
】ドラッグストア 医薬品販売スタッフ【正社員総合職】 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
役職手当:10,400円~100,000円以上
資格手当:登録販売者10,000円
家賃手当:40km以上離れた店舗に配属時
赴任手当:40km以上離れた店舗に配属時
昇給年1回(7月)、賞与年2回(7月、12月)
健康増進賞与:禁煙者
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ドラッグストア 医薬品販売スタッフ【正社員総合職】 |
| 勤務地 |
青森県弘前市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【宮城県伊具郡丸森町舘矢間舘山字東玉川111-1
株式会社薬王堂 丸森舘矢間店
】ドラッグストアでの販売(丸森舘矢間店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,038円~1,038円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,038円~1,038円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*土、日、祝日の8時から17時及び全日の8時以前
時給50円増し
夜間割増(全日)(17時~22時)時給100円増
社員特典あり
時間帯、長時間勤務、曜日についてはご相談をお受け
します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
35,000円~95,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
ドラッグストアでの販売(丸森舘矢間店) |
| 勤務地 |
宮城県伊具郡丸森町舘矢間舘山字東玉川111-1
株式会社薬王堂 丸森舘矢間店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
有給休暇は勤務日数により法定通り付与
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【広島県広島市中区富士見町10-3
】接客・販売スタッフ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円~350,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
接客・販売スタッフ |
| 勤務地 |
広島県広島市中区富士見町10-3
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制、希望考慮
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: なし
|
【高知県高知市北本町1丁目8-1
エースワン高知駅前店
】惣菜係(エースワン高知駅前店) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
177,407円~177,407円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
177,407円~177,407円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*月額は時間給×7時間20分×月平均労働日数で算出
のため、実際は月の勤務時間数により変動します。
*時間帯手当:18時~22時の間定時勤務した場合、
時間帯手当として100円/時間 支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜係(エースワン高知駅前店) |
| 勤務地 |
高知県高知市北本町1丁目8-1
エースワン高知駅前店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・月8~9日の公休(シフト表にて)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【東京都渋谷区
】カルディコーヒーファームでの販売 京王クラウン街笹塚店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
270,000円~320,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
232,500円~273,500円
定額的に支払われる手当(b)
都市圏手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
遅番手当
19時から22時の勤務に対して+200円/時間を
支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 0.01ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
カルディコーヒーファームでの販売 京王クラウン街笹塚店 |
| 勤務地 |
東京都渋谷区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
夏期休暇4日、冬期休暇3日を特別休暇として付与
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【千葉県南房総市
】青果担当【長時間】(千倉店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土曜・祝日は時給50円増し
日曜日は時給100円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
青果担当【長時間】(千倉店) |
| 勤務地 |
千葉県南房総市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月間8日間の公休ローテーション
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【長野県諏訪郡下諏訪町高木10616-137】コンビニエンスストアの業務【パート/子育て支援求人】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コンビニエンスストアの業務【パート/子育て支援求人】 |
| 勤務地 |
長野県諏訪郡下諏訪町高木10616-137 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制にて
*ご希望の休日があれば面接時にお伺いします
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【兵庫県姫路市南町1番地 山陽百貨店地階
姫路一貫楼 山陽百貨店
】姫路一貫楼 製造・販売スタッフ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
姫路一貫楼 製造・販売スタッフ |
| 勤務地 |
兵庫県姫路市南町1番地 山陽百貨店地階
姫路一貫楼 山陽百貨店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制の為曜日の固定は出来ない
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: 該当者なし
|
【大阪府茨木市松ケ本町8-30
イオンモール茨木3階
ソフトバンクイオンモール茨木
】携帯販売スタッフ(ソフトバンクイオンモール茨木) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~220,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当 6,000円~20,000円
家族手当 扶養1人当たり5,000円
資格手当 10,000円~80,000円
育児手当 最大40,000円
☆未経験でも入社半年目で最大6万円給与UP☆
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年4回
賞与金額
0円~600,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
携帯販売スタッフ(ソフトバンクイオンモール茨木) |
| 勤務地 |
大阪府茨木市松ケ本町8-30
イオンモール茨木3階
ソフトバンクイオンモール茨木
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによるシフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【静岡県榛原郡川根本町上長尾字島田850番1
コメリ ハードアンドグリーン 川根本町店
】レジ担当《午後4H》P(コメリ川根本町店)パート – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,114円~1,215円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,114円~1,215円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★基本時給(1114円)に下記の加給があります。
14~17時:+101円
★曜日加給もあります。土曜・祝日:81円、日曜:
152円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当《午後4H》P(コメリ川根本町店)パート |
| 勤務地 |
静岡県榛原郡川根本町上長尾字島田850番1
コメリ ハードアンドグリーン 川根本町店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
基本週休二日制ですが、繁忙期等は異なる場合があります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
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先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です!
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20~60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております!
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豊田市駅から徒歩1分!
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です!
■主な作業内容
[スーパーマーケットのレジスタッフ]
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
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川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です!
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。