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【東京都品川区東五反田5-10-18
】接客・販売/ブレッド&コーヒー IKEDAYAMA – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
270,000円~350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 221,400円~287,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 接客・販売/ブレッド&コーヒー IKEDAYAMA |
| 勤務地 | 東京都品川区東五反田5-10-18 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 *休日は月9~10日の公休を交替で取得 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
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【石川県小松市清六町315 イオンモール新小松 1F 「LASUD(ラシュッド)」 】レディースアパレルの接客販売/イオンモール新小松店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円~220,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 190,000円~220,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ・月間店舗予算達成手当 ・年間優秀販売者手当 ・年間優秀実績店舗手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | レディースアパレルの接客販売/イオンモール新小松店 |
| 勤務地 | 石川県小松市清六町315 イオンモール新小松 1F 「LASUD(ラシュッド)」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 1.2.5.7.8.9.11月は月10日、それ以外は月9日 公休。土日祝の公休、連休の相談可。有給休暇の積極利用推奨。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【岡山県倉敷市水江1番地 イオンスタイル倉敷2F アスビー倉敷店<直営売場内>(自社店舗) 】靴と関連商品の接客販売/岡山県倉敷市/未経験者歓迎 – (アルバイト・パート)
【宮城県多賀城市八幡2丁目15番26号 コーナンPRO 多賀城八幡店 (もしくは近隣店舗になる可能性があります) 】相談販売スタッフ(PRO多賀城八幡店) – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
217,000円~237,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 217,000円~237,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 相談販売スタッフ(PRO多賀城八幡店) |
| 勤務地 | 宮城県多賀城市八幡2丁目15番26号 コーナンPRO 多賀城八幡店 (もしくは近隣店舗になる可能性があります) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制(月9~11日) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 11日 ◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
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【広島県広島市佐伯区海老園2丁目7番40号 はるやま五日市店 】販売/はるやま五日市店 – (アルバイト・パート)
【熊本県八代市建馬町3番1号 ゆめタウン八代1階 OPTIQUEPARISMIKIゆめタウン八代店 】(契約)販売(熊本県八代市)ゆめタウン八代 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
178,848円~178,848円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 178,848円~178,848円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 月額=時給×8時間×勤務日数 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | (契約)販売(熊本県八代市)ゆめタウン八代 |
| 勤務地 | 熊本県八代市建馬町3番1号 ゆめタウン八代1階 OPTIQUEPARISMIKIゆめタウン八代店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【埼玉県鴻巣市逆川2丁目216 ヤオコー鴻巣逆川店 】ヤオコー鴻巣逆川店 鮮魚部門(正社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
251,000円~409,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 251,000円~409,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ※給与は経験・実績を考慮の上決定します ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.90ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ヤオコー鴻巣逆川店 鮮魚部門(正社員) |
| 勤務地 | 埼玉県鴻巣市逆川2丁目216 ヤオコー鴻巣逆川店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 15日 ◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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【東京都新宿区西新宿7丁目21ー21 西新宿成和ビル4階 】販売管理(企画事務職) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
232,000円~340,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 192,000円~300,000円 定額的に支払われる手当(b) 地区手当 40,000円~40,000円 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 なし |
|---|---|
| 職種 | 販売管理(企画事務職) |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿7丁目21ー21 西新宿成和ビル4階 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他 週休二日制 その他 その他 夏季休暇(8月13日から8月15日)、年末年始休暇(12月2 9日から1月5日)、その他公休 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【静岡県御前崎市池新田5832-1 イオンタウン浜岡内 パリミキ イオンタウン浜岡店 】(契約)販売(静岡県御前崎市)イオンタウン浜岡店 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,080円~190,080円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 190,080円~190,080円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 月額=時給×8時間×勤務日数 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | (契約)販売(静岡県御前崎市)イオンタウン浜岡店 |
| 勤務地 | 静岡県御前崎市池新田5832-1 イオンタウン浜岡内 パリミキ イオンタウン浜岡店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【新潟県長岡市城内町1一611-1 長岡駅ビルCoCoLo内
(株)横山商店 CoCoLo長岡店
】食品販売員【COCOLO長岡店】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,050円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,050円~1,050円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 20,000円~30,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 食品販売員【COCOLO長岡店】 |
| 勤務地 | 新潟県長岡市城内町1一611-1 長岡駅ビルCoCoLo内 (株)横山商店 CoCoLo長岡店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 交代制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇育児休業: なし
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【山口県防府市大字台道2906-3 当社 R-2防府SS 】ガソリンスタンド販売員/防府市 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,150円~1,300円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ・販売奨励金 ・資格手当 ・普通自動車免許(AT限定可) 保有者は時給優遇 ・危険物免許(乙種または丙種) 保有者は時給優遇 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | ガソリンスタンド販売員/防府市 |
| 勤務地 | 山口県防府市大字台道2906-3 当社 R-2防府SS |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 ◇育児休業: あり
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【石川県小松市清六町315 1階 】携帯の販売職/未経験者大歓迎!/小松市 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~280,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 183,000円~183,000円 定額的に支払われる手当(b) 住宅手当 57,000円~97,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 通信手当 0~1,100円 皆勤手当 30,000円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 なし |
|---|---|
| 職種 | 携帯の販売職/未経験者大歓迎!/小松市 |
| 勤務地 | 石川県小松市清六町315 1階 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制につき固定休ではない 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 107日
◇育児休業: 該当者なし
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【北海道札幌市豊平区 】惣菜係(平岸店)7:00~15:00 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
158,025円~165,550円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 158,025円~165,550円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 【月額概算】 時給×7時間×21~22日で計算 ※通勤手当について 車通勤の場合は当社規定による 公共交通機関利用の場合は上限50,000円 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 惣菜係(平岸店)7:00~15:00 |
| 勤務地 | 北海道札幌市豊平区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフト制(4週8~9休)*相談可 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【福岡県福岡市早良区高取2丁目17-37 「ドコモショップ 藤崎店」 】販売員(藤崎店)/生活を豊かにするアドバイザー – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円~258,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 145,000円~207,000円 定額的に支払われる手当(b) 職務手当 30,000円~36,000円 フレキシブル手当 15,000円~15,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 扶養手当10,000円~20,000円 資格手当 2,500円~57,500円 地域手当(福岡)10,000円 住宅手当(配偶者有)10,000円 達成手当 業績により変動する *年齢によって基本給は決定します。 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.63ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 販売員(藤崎店)/生活を豊かにするアドバイザー |
| 勤務地 | 福岡県福岡市早良区高取2丁目17-37 「ドコモショップ 藤崎店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 *シフト制 *慶弔休暇あり *有給休暇計画的付与(5日)あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【神奈川県横浜市戸塚区戸塚町1306番10/戸塚金井 】ベビー用品/販売/戸塚金井/0969 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,225円~1,225円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,225円~1,225円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ベビー用品/販売/戸塚金井/0969 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町1306番10/戸塚金井 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 *土日は月の半分程度勤務 面接時にご相談下さい。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日 ◇育児休業: あり
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【熊本県八代市古閑中町1212-1
「スーパーキッド 古閑中町店内」
】鮮魚販売員/スーパーキッド 古閑中町店 – (アルバイト・パート)
【埼玉県川越市大字上松原184番地3
】部品販売営業 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
224,900円~488,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 182,000円~410,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 85,000円~390,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 部品販売営業 |
| 勤務地 | 埼玉県川越市大字上松原184番地3 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他 週休二日制 その他 その他 会社指定の土曜出勤あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
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【群馬県甘楽郡甘楽町大字福島384-1「ツルヤ かんら店」 】青果部門(かんら店)<夕方アルバイト> – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円~1,065円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,065円~1,065円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 通勤手当は会社規定に基づき支給 各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。 http://tsuruya-saiyo.com/ part-top.html ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 青果部門(かんら店)<夕方アルバイト> |
| 勤務地 | 群馬県甘楽郡甘楽町大字福島384-1「ツルヤ かんら店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフト制 月6日以上 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇育児休業: あり
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【福島県石川郡古殿町大字田口字山下88 】レジ係(未経験者歓迎) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,033円~1,033円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,033円~1,033円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ・時間外手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.50ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | レジ係(未経験者歓迎) |
| 勤務地 | 福島県石川郡古殿町大字田口字山下88 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 *シフト制による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇育児休業: なし
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21,091件中3281~3300件表示
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マックスバリュの食品レジ/簡単レジ/金銭授受なし/高時給1300円
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インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー
「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。 ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。 ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。 ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。 ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。

