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【愛知県名古屋市緑区鳥澄1丁目401
緑店(店番180)
】180惣菜売場責任者候補・スタッフ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
261,000円~440,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
242,200円~363,500円
定額的に支払われる手当(b)
ライフプラン手当 1,000円~33,000円
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
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| 職種 |
180惣菜売場責任者候補・スタッフ |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市緑区鳥澄1丁目401
緑店(店番180)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月9日の公休
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市天白区元八事1丁目126番地
ソフトバンク島田橋
】企画・固定回線受付販売(ソフトバンク島田橋) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~220,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当 6,000円~20,000円
家族手当 扶養1人当たり5,000円
資格手当 10,000円~80,000円
育児手当 最大40,000円
☆未経験でも入社半年目で最大6万円給与UP☆
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年4回
賞与金額
0円~600,000円(前年度実績)
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| 職種 |
企画・固定回線受付販売(ソフトバンク島田橋) |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市天白区元八事1丁目126番地
ソフトバンク島田橋
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによるシフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市守山区今尻町1805番地 守山工場
(左記事業所所在地のすぐ近くです)
市バス「大森車庫」下車徒歩8分
】お惣菜の盛付・パック包装作業 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,800円~193,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
193,800円~193,800円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額換算:時給×8h×21.25日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円~(前年度実績)
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| 職種 |
お惣菜の盛付・パック包装作業 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市守山区今尻町1805番地 守山工場
(左記事業所所在地のすぐ近くです)
市バス「大森車庫」下車徒歩8分
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトローテーションによる
月間8~9日の休日になります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市東区矢田南4-102-3
イオンスタイルナゴヤドーム前1F
【口福堂イオンスタイル名古屋ドーム前店】
】【口福堂イオンナゴヤドーム前店】美味しい和菓子作りと販売 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
募集時間手当あり
8:00~17:00+50円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
【口福堂イオンナゴヤドーム前店】美味しい和菓子作りと販売 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市東区矢田南4-102-3
イオンスタイルナゴヤドーム前1F
【口福堂イオンスタイル名古屋ドーム前店】
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日はシフトによる交替制とする
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市中村区
】タオル・リラクシングウェア・バス雑貨の販売/名古屋駅 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
211,200円~211,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
211,200円~211,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*月額は日給×22日で算出
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
タオル・リラクシングウェア・バス雑貨の販売/名古屋駅 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中村区
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 101日
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市港区当知二丁目1501 ポートウォークみなと
2F サンローズ港店
】婦人服の販売(港区) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円~1,340円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円~1,340円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
販売促進手当 1,000~3,000円
店舗売り上げの達成金として支給
19時以降遅番手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~50,000円(前年度実績)
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| 職種 |
婦人服の販売(港区) |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市港区当知二丁目1501 ポートウォークみなと
2F サンローズ港店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
◇育児休業: なし
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【愛知県名古屋市中区栄3丁目35-26
サイクルジョイ 栄店 (若宮八幡社さんとなり)
052-212-7745
】自転車販売スタッフ(自転車ジョイ 栄店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
246,000円~255,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~218,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
自転車販売スタッフ(自転車ジョイ 栄店) |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄3丁目35-26
サイクルジョイ 栄店 (若宮八幡社さんとなり)
052-212-7745
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市東区矢田南1丁目6-32
サイクルジョイ 名古屋東店 (イオン名古屋ドーム店さん前)
052-799-3577
】自転車販売スタッフ☆自転車ジョイ 名古屋東店☆ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~249,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円~213,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
自転車販売スタッフ☆自転車ジョイ 名古屋東店☆ |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市東区矢田南1丁目6-32
サイクルジョイ 名古屋東店 (イオン名古屋ドーム店さん前)
052-799-3577
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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マックスバリュグランド千
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<スーパーの食品レジ業務>
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・10:00~15:00
・14:00~23:00
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上記時間帯内で週3日、4時間~
(土曜)
・10:00~14:00
・10:00~17:00(休憩1時間)
週3日~
(日曜)
・12:00~21:00
上記時間帯内で週3日、4時間~
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◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。