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| 選択中の検索条件 |
- ホールスタッフ（接客・配膳）
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【宮城県大崎市古川字青塚１５１－１
ネクステージ大崎店
】プライム上場企業／車の接客販売／大崎店／中域 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
267,000円～267,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
就業区分手当 20,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当（配偶者：月１万円、子供１人につき：３千
円）
・住宅手当（月５千～２万円）
・通勤手当（上限月５万円）
・転勤一時金（７万円～※家族帯同の場合２０万円）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年4回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
プライム上場企業／車の接客販売／大崎店／中域 |
| 勤務地 |
宮城県大崎市古川字青塚１５１－１
ネクステージ大崎店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 会社カレンダーにより月８から１３日の休日
（計画年休５日含めると計１２５日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
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【長野県長野エリアの各店舗（長野市）
】調理・販売・接客（長野エリア） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊土日祝日はプラス３０円
＊年末年始、ＧＷ、お盆はプラス５０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
調理・販売・接客（長野エリア） |
| 勤務地 |
長野県長野エリアの各店舗（長野市）
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
なし
その他
シフトで決定します。事前に働ける日を申告するシステムです。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
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【大阪府大阪市中央区船場中央２－３－６
船場センタービル６号館 地下１階Ｂ－１１１
】和服・和装小物の接客販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
役職手当 ０～５０，０００円
インセンティブ制度あり
着物出勤手当（着物で出勤の場合）
勤続給制度有り
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年4回
賞与金額
0円～750,000円（前年度実績）
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| 職種 |
和服・和装小物の接客販売 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市中央区船場中央２－３－６
船場センタービル６号館 地下１階Ｂ－１１１
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
年間休日１０５日 シフトによる 年次変形労働時間制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: 該当者なし
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【佐賀県三養基郡みやき町原古賀七本柳６０２２番地
『株式会社 鮮鼓堂 みやき支店』
】接客及び販売業務（正／みやき支店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
207,200円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
179,200円～190,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊業績給⇒直売店の業績に応じて各個人に支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
150,000円～460,000円（前年度実績）
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| 職種 |
接客及び販売業務（正／みやき支店） |
| 勤務地 |
佐賀県三養基郡みやき町原古賀七本柳６０２２番地
『株式会社 鮮鼓堂 みやき支店』
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊勤務シフトによる（月８回程度）
＊月に複数回は土・日を休日にするよう配慮します
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
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【東京都千代田区有楽町１丁目１―２ 東京ミッドタウン日比谷 Ｂ
１Ｆ
】接客・販売／ジャン・フランソワ 東京ミッドタウン日比谷 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
270,000円～350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
221,400円～287,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
接客・販売／ジャン・フランソワ 東京ミッドタウン日比谷 |
| 勤務地 |
東京都千代田区有楽町１丁目１―２ 東京ミッドタウン日比谷 Ｂ
１Ｆ
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊休日は月９～１０日の公休を交替で取得
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
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【神奈川県横浜市都筑区池辺町４０３５－１
ららぽーと横浜３Ｆ】ファッションウィッグアドバイザー／ららぽーと横浜店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円〜238,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円〜238,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
（１）配偶者：１０，０００円
（１）その他：一人につき５，０００円
住宅手当：世帯主３，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
160,000円〜450,000円（前年度実績）
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| 職種 |
ファッションウィッグアドバイザー／ららぽーと横浜店 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市都筑区池辺町４０３５－１
ららぽーと横浜３Ｆ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による完全週休２日制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【静岡県浜松市中央区西伊場町７７－１５
ホームセンターコーナン そよら西伊場店】売場スタッフ（そよら西伊場店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,097円〜1,102円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,097円〜1,102円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜50,000円（前年度実績）
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| 職種 |
売場スタッフ（そよら西伊場店） |
| 勤務地 |
静岡県浜松市中央区西伊場町７７－１５
ホームセンターコーナン そよら西伊場店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【千葉県君津市東坂田１－６－５
ドコモショップ君津店（当社店舗）
】販売・接客／ドコモショップスタッフ／君津市東坂田 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
215,000円～265,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
生活支援手当 15,000円～15,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・賞与年２回
・生活支援手当は毎月１日に在籍する社員に支給します
月途中で入社された方は翌月からの支給となります
・土日祝日出勤手当 日当１，０００円
・年末年始特別手当 ３，０００円～ ５，０００円
・交通費 最大１０万／月※電車・バス・ガソリン代等
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.72ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
販売・接客／ドコモショップスタッフ／君津市東坂田 |
| 勤務地 |
千葉県君津市東坂田１－６－５
ドコモショップ君津店（当社店舗）
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制・土日祝含む週５日勤務・年次有給休暇（求人に関する特
記事項参照）・結婚休暇・ワークライフバランス休暇 等
◇年間休日数: 124日
◇育児休業: あり
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【東京都足立区
】接客・販売／店舗責任者／綾瀬店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
214,000円～250,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
214,000円～250,900円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、異動赴任手
当。その他、社宅貸与制度・食事補助制度・持株会制度
・自己啓発支援（随時受けられる通信教育）など福利厚
生も多数。
将来的にはモスバーガーチェーン加盟店オーナー
としての独立も支援いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～（前年度実績）
|
| 職種 |
接客・販売／店舗責任者／綾瀬店 |
| 勤務地 |
東京都足立区
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
入社と同時に有給休暇付与 ※入社月日により付与日数に変動あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【東京都武蔵野市吉祥寺本町２－１－８
吉祥寺ＡＺＵＭＡビル１階
ドコモショップ吉祥寺店（当社店舗）
】販売・接客／ドコモショップスタッフ／武蔵野市吉祥寺 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
215,000円～265,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
生活支援手当 15,000円～15,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・賞与年２回
・生活支援手当は毎月１日に在籍する社員に支給します
月途中で入社された方は翌月からの支給となります
・土日祝日出勤手当 日当１，０００円
・年末年始特別手当 ３，０００円～ ５，０００円
・交通費 最大１０万／月※電車・バス・ガソリン代等
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.72ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
販売・接客／ドコモショップスタッフ／武蔵野市吉祥寺 |
| 勤務地 |
東京都武蔵野市吉祥寺本町２－１－８
吉祥寺ＡＺＵＭＡビル１階
ドコモショップ吉祥寺店（当社店舗）
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制・土日祝含む週５日勤務・年次有給休暇（求人に関する特
記事項参照）・結婚休暇・ワークライフバランス休暇 等
◇年間休日数: 124日
◇育児休業: あり
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【神奈川県川崎市川崎区駅前本町２６－４
ラウンドクロス７Ｆ
当社：川崎店
】＜未経験可＞振袖・呉服・宝飾の接客販売と営業／川崎 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・出張手当
・インセンティブ
※インセンティブは実績に応じて毎月支給
※入社１年間はインセンティブ保証あり
・賞与年２回
※業績・個人売上に応じて支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
＜未経験可＞振袖・呉服・宝飾の接客販売と営業／川崎 |
| 勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区駅前本町２６－４
ラウンドクロス７Ｆ
当社：川崎店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。毎月１０～１１日を平日から年間１５日ま
で土日祝日から休日を取得可。年間有給休暇５日間取得義務化。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
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【群馬県邑楽郡板倉町朝日野１－２－１
フレッセイ板倉店】夜間管理担当者（板倉店） – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜200,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・２２時以降の深夜割増は別途支給
＊月給制：欠勤・遅刻・早退は控除あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
夜間管理担当者（板倉店） |
| 勤務地 |
群馬県邑楽郡板倉町朝日野１－２－１
フレッセイ板倉店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
１ヶ月８～９日休み（月によって異なる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
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【秋田県仙北市田沢湖生保内字野中１２６番地
コメリハード＆グリーン田沢湖店】花売場担当 ７ｈ準社員 コメリ田沢湖店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円〜1,187円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円〜1,187円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本時給（１０４７円）に下記の加給があります。
１４時～１７時：９３円
１７時～２２時：１１２円
更に土曜祝日７５円、日曜１４０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
花売場担当 ７ｈ準社員 コメリ田沢湖店 |
| 勤務地 |
秋田県仙北市田沢湖生保内字野中１２６番地
コメリハード＆グリーン田沢湖店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月間シフトにより月８～１０回休み
日曜日休みは月１回可
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【群馬県伊勢崎市西小保方町３６８
スマーク伊勢崎 １Ｆ
「ＭＥＤＯＣ（メドック）」
】レディースアパレルの接客販売／スマーク伊勢崎店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・月間店舗予算達成手当
・年間優秀販売者手当
・年間優秀実績店舗手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
レディースアパレルの接客販売／スマーク伊勢崎店 |
| 勤務地 |
群馬県伊勢崎市西小保方町３６８
スマーク伊勢崎 １Ｆ
「ＭＥＤＯＣ（メドック）」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
１．２．５．７．８．９．１１月は月１０日、それ以外は月９日
公休。土日祝の公休、連休の相談可。有給休暇の積極利用推奨。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【岐阜県美濃加茂市新池町２丁目３番地２０号
クスリのアオキ 新池店店内】精肉のパック詰め作業及び陳列／新池店【在籍出向】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,080円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
精肉のパック詰め作業及び陳列／新池店【在籍出向】 |
| 勤務地 |
岐阜県美濃加茂市新池町２丁目３番地２０号
クスリのアオキ 新池店店内 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市港区西茶屋２－１１
イオンモール名古屋茶屋１】ファッションウィッグアドバイザー／イオンモール名古屋茶屋 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円〜238,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円〜238,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
（１）配偶者：１０，０００円
（１）その他：一人につき５，０００円
住宅手当：世帯主３，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
160,000円〜450,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ファッションウィッグアドバイザー／イオンモール名古屋茶屋 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市港区西茶屋２－１１
イオンモール名古屋茶屋１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による完全週休２日制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【福岡県北九州市小倉南区下曽根２－１２－３０
ビッグウッド曽根店
】家具の接客販売（曽根店・総合職） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
246,687円～246,687円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
215,060円～215,060円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当：配偶者 １０，０００円
子 ３，０００円（第３子まで）
転勤時：社宅手当や単身赴任手当など
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～1,350,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
家具の接客販売（曽根店・総合職） |
| 勤務地 |
福岡県北九州市小倉南区下曽根２－１２－３０
ビッグウッド曽根店
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| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
その他
その他
勤務表により休日は１か月で９～１０日です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【埼玉県本庄市前原１－１１－２９
】自転車販売・接客、修理もできれば尚可（正社員以外） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
20,000円～50,000円（前年度実績）
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| 職種 |
自転車販売・接客、修理もできれば尚可（正社員以外） |
| 勤務地 |
埼玉県本庄市前原１－１１－２９
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
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【石川県加賀市山代温泉１８５番１
クスリのアオキ 山代店店内】精肉のパック詰め作業及び陳列／山代店【在籍出向】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
精肉のパック詰め作業及び陳列／山代店【在籍出向】 |
| 勤務地 |
石川県加賀市山代温泉１８５番１
クスリのアオキ 山代店店内 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
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【山口県山口市大内矢田北３－２３－３０
ドコモショップ大内店
】ドコモショップ大内店での販売・接客【地域限定職】 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円～215,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～215,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・キャリア資格手当（認定試験に合格した場合）
・ショップ役職手当（チーフ、副店長などの役職者）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
ドコモショップ大内店での販売・接客【地域限定職】 |
| 勤務地 |
山口県山口市大内矢田北３－２３－３０
ドコモショップ大内店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
○シフト制勤務となりますので、休日は相談のうえ調整します
○年次有給休暇は入社時に法定日数を按分で付与します
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: あり
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