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5,632件中3381~3400件表示


新着求人 【山梨県上野原市上野原697 クスリのサンロード 上野原店】販売[上野原店] – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
186,000円〜240,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
※基本給は年齢により加算あり。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 1.50ヶ月分(前年度実績)
職種 販売[上野原店]
勤務地 山梨県上野原市上野原697
クスリのサンロード 上野原店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

新着求人 【群馬県富岡市下高瀬201番地11 コメリハードアンドグリーン富岡店】売場担当・レジ(群馬県・コメリ富岡店)GL候補 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,079円〜1,079円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,079円〜1,079円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』基本給にプラス
・14時~17時 :+98円
・17時~22時 :+117円
★『土・祝・日加給』基本給+時間帯別加給にプラス
・土曜祝日 :+78円 ・日曜 :+147円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当・レジ(群馬県・コメリ富岡店)GL候補
勤務地 群馬県富岡市下高瀬201番地11
コメリハードアンドグリーン富岡店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例:火・金など
・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【長野県小諸市御幸町2-2-26「ツルヤ 小諸東店」】レジ部門(小諸東店)<夕方アルバイト> – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 レジ部門(小諸東店)<夕方アルバイト>
勤務地 長野県小諸市御幸町2-2-26「ツルヤ 小諸東店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月6日以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【大阪府吹田市千里万博公園2-1 ららぽーとEXPOCITY 当社直営店】婦人服販売/フォルムフォルマららぽーとEXPOCITY店 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
204,000円〜271,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
204,000円〜271,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 婦人服販売/フォルムフォルマららぽーとEXPOCITY店
勤務地 大阪府吹田市千里万博公園2-1
ららぽーとEXPOCITY 当社直営店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制
*基本は土日祝日は出勤 *月に9~11日公休
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 121日
◇育児休業: あり

【愛知県田原市赤羽根町新笹59番地1 ハード&グリーン赤羽根店 の他、自宅から25km以内で通勤可能な各店舗】店舗販売職/地域正社員(ホーム社員) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
228,000円〜232,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
215,000円〜219,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
13,000円〜13,000円

固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支
給し、7時間を超える時間外労働は追加で支給。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.17ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗販売職/地域正社員(ホーム社員)
勤務地 愛知県田原市赤羽根町新笹59番地1
ハード&グリーン赤羽根店
の他、自宅から25km以内で通勤可能な各店舗
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は平日で9~12日
月により所定日数が異なります
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

【北海道滝川市南滝の川115ー4 「ファッション市場サンキ 滝川店」】レジ兼販売スタッフ(滝川市) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円〜1,210円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,080円〜1,210円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
3,000円〜8,000円(前年度実績)
職種 レジ兼販売スタッフ(滝川市)
勤務地 北海道滝川市南滝の川115ー4
「ファッション市場サンキ 滝川店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【石川県鳳珠郡能登町字宇出津新港2丁目24 ホームセンタームサシFC能登店】ホームセンター売場部門スタッフ【能登店】 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円〜255,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円〜255,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分(前年度実績)
職種 ホームセンター売場部門スタッフ【能登店】
勤務地 石川県鳳珠郡能登町字宇出津新港2丁目24
ホームセンタームサシFC能登店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
※会社カレンダーによるローテーション休日(土日の休みもあり)
※基本的には土、日、祝日、出勤可能な方
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【大分県宇佐市安心院町折敷田1722-1 「ホームセンターセブン 安心院店」】ホームセンター店員【安心院店:パート】 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,035円〜1,035円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,035円〜1,035円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
5,000円〜20,000円(前年度実績)
職種 ホームセンター店員【安心院店:パート】
勤務地 大分県宇佐市安心院町折敷田1722-1
「ホームセンターセブン 安心院店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる(本人の希望相談可)
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【福島県福島市、伊達市、伊達郡 【福島大森店、福島太平寺店、伊達霊山町店、福島川俣店、福島松 川店、伊達梁川店】】ドラッグストアでの販売(登録販売者)【福島、伊達地域】 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,093円〜1,153円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,033円〜1,033円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 60円〜120円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※管理者要件を満たす方は資格手当120円になります

*土、日、祝日の8時から17時及び全日の8時以前
時給 50円増し
*全日の17時から22時 時給100円増
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
35,000円〜95,000円(前年度実績)
職種 ドラッグストアでの販売(登録販売者)【福島、伊達地域】
勤務地 福島県福島市、伊達市、伊達郡
【福島大森店、福島太平寺店、伊達霊山町店、福島川俣店、福島松
川店、伊達梁川店】
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【群馬県高崎市南大類町字柳原867-1 フレッセイ南大類店】夜間管理担当者(南大類店) – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜200,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・22時以降の深夜割増は別途支給
*月給制:欠勤・遅刻・早退は控除あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 夜間管理担当者(南大類店)
勤務地 群馬県高崎市南大類町字柳原867-1
フレッセイ南大類店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
1ヶ月8~9日休み(月によって異なる)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり

新着求人 【茨城県常陸大宮市姥賀町3003-3 株式会社薬王堂 常陸大宮姥賀店】ドラッグストアでの販売(常陸大宮姥賀店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,074円〜1,074円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,074円〜1,074円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
*土、日、祝日の8時から17時及び全日の8時以前
時給50円増し
*全日の17時から22時まで時給100円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
35,000円〜95,000円(前年度実績)
職種 ドラッグストアでの販売(常陸大宮姥賀店)
勤務地 茨城県常陸大宮市姥賀町3003-3
株式会社薬王堂 常陸大宮姥賀店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
有給休暇は勤務日数により法定通り付与
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【群馬県前橋市古市町180-1 クラシーズ新前橋】夜間管理担当者(クラシーズ新前橋) – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜200,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・22時以降の深夜割増は別途支給
*月給制:欠勤・遅刻・早退は控除あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 夜間管理担当者(クラシーズ新前橋)
勤務地 群馬県前橋市古市町180-1
クラシーズ新前橋
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
1ヶ月8~9日休み(月によって異なる)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり

新着求人 【栃木県日光市木和田島1570-2 コメリハードアンドグリーン今市大沢店】売場担当・レジ(栃木県・コメリ今市大沢店)GL候補 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,084円〜1,084円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,084円〜1,084円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
★『時間帯別加給』基本給にプラス
・14時~17時:+98円
・17時~22時:+118円
★『土・祝・日加給』基本給+時間帯別加給にプラス
・土曜・祝日:+79円 ・日曜:+148円
★★『職位加給』昇格後基本給にプラス+200円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当・レジ(栃木県・コメリ今市大沢店)GL候補
勤務地 栃木県日光市木和田島1570-2
コメリハードアンドグリーン今市大沢店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日例:火・金など
・月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【ナショナル社員=当社営業エリア内 リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有 ローカル社員=本拠地~車で片道60分以内。転居を伴う転勤無】生鮮スタッフ(鮮魚)石川3かほく市・津幡町・内灘町 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
192,000円〜242,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,000円〜222,000円

定額的に支払われる手当(b)
調整手当 10,000円〜20,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
基本給はキャリア手当、遅番手当、
転勤手当(ナショナル・リージョナル社員限定)を含む
【総合職区分別:月給例】
ナショナル:22.2~27.7万円
リージョナル:20.7~26.7万円
ローカル:19.2~25.7万円※調整手当等を含む
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 生鮮スタッフ(鮮魚)石川3かほく市・津幡町・内灘町
勤務地 ナショナル社員=当社営業エリア内
リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有
ローカル社員=本拠地~車で片道60分以内。転居を伴う転勤無
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制により月9日以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

新着求人 【宮城県宮城郡松島町】ナイトマネージャー(松島店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 ナイトマネージャー(松島店)
勤務地 宮城県宮城郡松島町
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
店舗シフトによる
月10日~12日休日あり
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【三重県津市安濃町曽根761 コメリ ハードアンドグリーン 安濃店】売場担当《午前4H》P(コメリ安濃店)パート – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,105円〜1,105円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,105円〜1,105円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★基本時給(1105円)に下記の加給があります。

★土曜・祝日:80円、日曜:151円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当《午前4H》P(コメリ安濃店)パート
勤務地 三重県津市安濃町曽根761
コメリ ハードアンドグリーン 安濃店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月8~10日平日休み。月1回日曜日も可。
基本は週休二日制ですが、繁忙期等は異なる場合があります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【長野県佐久市野沢129-1「ツルヤ 野沢店」】鮮魚部門(野沢店)<アルバイト> – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円〜1,065円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円〜1,065円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 鮮魚部門(野沢店)<アルバイト>
勤務地 長野県佐久市野沢129-1「ツルヤ 野沢店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月6日以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

新着求人 【北海道札幌市手稲区前田5条13丁目3-1 『スーパーセンタートライアル 手稲店』】精肉担当/112手稲店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給50円UP
7~9時 時給200円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 精肉担当/112手稲店
勤務地 北海道札幌市手稲区前田5条13丁目3-1
『スーパーセンタートライアル 手稲店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【宮崎県小林市堤3089-1】レジ及び販売スタッフ〈急募〉 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円〜1,130円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円〜1,130円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※日曜日・祝日勤務は時給1,130円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 レジ及び販売スタッフ〈急募〉
勤務地 宮崎県小林市堤3089-1
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*会社カレンダーによる *希望休は出来る限り優先します
*年次有給休暇5日は、週の就業日数が3日勤務の場合で記載
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: 該当者なし

新着求人 【東京都豊島区西池袋1―1-25 池袋東武百貨店 地下2階11番地 ケンコーハイチ(当社店舗)】販売(池袋東武・パート) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円〜1,500円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 販売(池袋東武・パート)
勤務地 東京都豊島区西池袋1―1-25
池袋東武百貨店 地下2階11番地
ケンコーハイチ(当社店舗)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
毎月相談の上でシフトを決定するので、
融通が利きやすい環境です。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

5,632件中3381~3400件表示


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    インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー

    「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。   ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。   ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。   ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。   ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。


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