検索結果
【愛知県豊川市中央通４丁目７１
ａｕショップ 豊川中央
】携帯電話の販売・アフターサービス全般（ａｕ豊川中央） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,000円～200,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～195,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
地域手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
職務手当：０～１４万円
資格手当：０～５万円
住宅手当：８千円
扶養手当：配偶者１万円、子５千円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
携帯電話の販売・アフターサービス全般（ａｕ豊川中央） |
| 勤務地 |
愛知県豊川市中央通４丁目７１
ａｕショップ 豊川中央
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９～１０日休み
土日祝の休みは月２日まで希望可能
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市守山区小幡南３－２－８
ザ・ビッグエクスプレス小幡花ノ木店】生鮮食品売場担当／ザ・ビッグエクスプレス小幡花ノ木店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,220円〜1,420円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,220円〜1,420円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
〈加給内訳〉
日・祝 ＋１００円／時
５時～８時、１６～２２時 ＋１００円／時
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
7,900円〜51,200円（前年度実績）
|
| 職種 |
生鮮食品売場担当／ザ・ビッグエクスプレス小幡花ノ木店 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市守山区小幡南３－２－８
ザ・ビッグエクスプレス小幡花ノ木店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市西区南堀越２丁目４－７８
】レジ部門（バロー堀越店）短時間 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,150円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
レジ部門（バロー堀越店）短時間 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市西区南堀越２丁目４－７８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
※土日は原則毎回勤務できる方
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛知県岡崎市明大寺町字天白前５３－１
株式会社三河屋 明大寺製造工場
】惣菜（うなぎ肝焼き）製造従事者 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,140円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜（うなぎ肝焼き）製造従事者 |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市明大寺町字天白前５３－１
株式会社三河屋 明大寺製造工場
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
ＧＷ・お盆・年末年始連休あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市緑区南大高３－１７０６
ネクステージ 大高店
】プライム上場企業／車の接客販売／大高店／地域 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
243,000円～243,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当（配偶者：月１万円、子供１人につき：３千
円）
・住宅手当（月５千～２万円）
・通勤手当（上限月５万円）
・転勤一時金（７万円～※家族帯同の場合２０万円）
・結婚祝い金（３万円～１０万円）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年4回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
プライム上場企業／車の接客販売／大高店／地域 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市緑区南大高３－１７０６
ネクステージ 大高店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 会社カレンダーにより月８から１３日の休日
（計画年休５日含めると計１２５日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市西区大野木２－２５
】電気製品の販売・設置工事 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
285,020円～320,630円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
222,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
皆勤手当：１０．０００円（欠勤がない場合に支給）
※課別手当内訳
課別手当１：２７，６７０円～３１，０１０円
（所定休日労働１８時間分）
課別手当２：３５，３５０円～３９，６２０円
（時間外労働２３時間分）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
500,000円～700,000円（前年度実績）
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| 職種 |
電気製品の販売・設置工事 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市西区大野木２－２５
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| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
その他
その他
毎週水曜日以外の休日はシフトによる（本人の希望を考慮）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 96日
◇育児休業: なし
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【愛知県碧南市宮後町４丁目１９番地
】スタンドスタッフ◆ガソリンスタンドでの店頭給油・配達販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
245,000円～255,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
215,000円～225,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
精勤手当 10,000円～10,000円
住宅手当 20,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・資格手当１５，０００円
・家族手当 ３，０００円～
・役職手当 ５，０００円～
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.35ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
スタンドスタッフ◆ガソリンスタンドでの店頭給油・配達販売 |
| 勤務地 |
愛知県碧南市宮後町４丁目１９番地
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: なし
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【愛知県蒲郡市新井町１５－８
業務スーパー 蒲郡店】食品スーパー店舗スタッフ（蒲郡市） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
214,000円〜278,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
192,000円〜213,900円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
あり
17,000円〜59,100円
固定残業代に関する特記事項
業務手当は時間外手当に充当する（１１～３６Ｈ分）
＊業務手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、業務手当を超える時間外労働分は別途支給。
その他の手当等付記事項(d)
役職手当：０～１０万円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜1,200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
食品スーパー店舗スタッフ（蒲郡市） |
| 勤務地 |
愛知県蒲郡市新井町１５－８
業務スーパー 蒲郡店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【愛知県一宮市木曽川町黒田字南八ツケ池２５－１
イオンモール木曽川 「ＧＲＡＮＤＴＡＢＬＥ・ＬＡＳＵＤ
（グランターブル・ラシュッド）」（２Ｆ）
】レディースアパレルの接客販売／イオンモール木曽川店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,000円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・月間店舗予算達成手当
・年間優秀販売者手当
・年間優秀実績店舗手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
レディースアパレルの接客販売／イオンモール木曽川店 |
| 勤務地 |
愛知県一宮市木曽川町黒田字南八ツケ池２５－１
イオンモール木曽川 「ＧＲＡＮＤＴＡＢＬＥ・ＬＡＳＵＤ
（グランターブル・ラシュッド）」（２Ｆ）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
１．２．５．７．８．９．１１月は月１０日、それ以外は月９日
公休。土日祝の公休、連休の相談可。有給休暇の積極利用推奨。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊川市白鳥町５丁田８ー１
メディケアレジデンス豊川
】看護職員（メディケアレジデンス豊川） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,224円～1,568円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,450円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 24円～118円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
■資格手当：正看護師 ２７円～１１８円
准看護師 ２４円～１０３円
■夜勤手当：１０，０００円／回
■土日祝日手当：１００円／時
■早番遅番手当：１００円／時
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
看護職員（メディケアレジデンス豊川） |
| 勤務地 |
愛知県豊川市白鳥町５丁田８ー１
メディケアレジデンス豊川
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【愛知県知多郡東浦町大字緒川字旭１３－２
イオンモール東浦
】きもの販売パートスタッフ／東浦町 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,040円～220,480円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,040円～220,480円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時給×８時間×２１．２日で算出
着付け手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
きもの販売パートスタッフ／東浦町 |
| 勤務地 |
愛知県知多郡東浦町大字緒川字旭１３－２
イオンモール東浦
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション
※原則土・日・祝日は出勤
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市西区二方町４０番地
ＭＯＺＯワンダーシティ２Ｆ
ＴＨＥ ＫＩＳＳ ＆ Ｒｏｓｅ Ｍａｒｒｙ
】ジュエリー時計の販売（ＭＯＺＯワンダーシティ） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
206,400円～258,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
206,400円～258,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
月額賃金：時給×８ｈ×２１．５日（月平均労働日数）
特別報奨金あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～600,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ジュエリー時計の販売（ＭＯＺＯワンダーシティ） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市西区二方町４０番地
ＭＯＺＯワンダーシティ２Ｆ
ＴＨＥ ＫＩＳＳ ＆ Ｒｏｓｅ Ｍａｒｒｙ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
【愛知県長久手市中央土地区画整理事業地内５・１０・１１街区イオ
ンモール長久手３階
】製造・調理・販売 そば匠 十兵衛 イオンモール長久手 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,140円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
製造・調理・販売 そば匠 十兵衛 イオンモール長久手 |
| 勤務地 |
愛知県長久手市中央土地区画整理事業地内５・１０・１１街区イオ
ンモール長久手３階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
２週間ごとの希望シフト申告制 なので、家事やプライベートの両
立がしやすいです。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊川市牛久保町高原１２５－１
に出勤して各拠点へ移動します。
】接客販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,500円～235,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
販売手当 2,500円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
扶養手当：５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
0円～100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
接客販売 |
| 勤務地 |
愛知県豊川市牛久保町高原１２５－１
に出勤して各拠点へ移動します。
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・月～金でローテーション。 ※土日祝は出勤となります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【東京都港区麻布十番３－１０－１３
ファミリーマート麻布十番店（当社店舗）】コンビニスタッフ／麻布十番店・港区 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,226円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,226円〜1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
店長代行手当 １万円
発注手当 ５千円
ステップＵＰ試験手当 ５千円
その他手当 ３千円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コンビニスタッフ／麻布十番店・港区 |
| 勤務地 |
東京都港区麻布十番３－１０－１３
ファミリーマート麻布十番店（当社店舗） |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県豊橋市
】配送及び部品出庫【本社】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,185円～1,185円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,185円～1,185円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
配送及び部品出庫【本社】 |
| 勤務地 |
愛知県豊橋市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
・年末年始 ・お盆 ・他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市南区明治１－１４１３
スーパーマーケットバロー内田橋店
】スーパーでの販売員 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,000円～318,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
212,000円～318,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・職場手当
・赴任手当
・残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
スーパーでの販売員 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市南区明治１－１４１３
スーパーマーケットバロー内田橋店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【愛知県春日井市東野町３－１２－１１
コバックカーズ春日井東野店
】販売スタッフ／春日井市東野町／正社員 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
204,800円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
★家族手当５，０００円～１５，０００円
★販売台数に応じ手当支給
３，０００円～５００，０００円
★その他歩合あり★役職手当★出張手当
★赴任手当★通勤手当一律１５，０００円
★残業手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売スタッフ／春日井市東野町／正社員 |
| 勤務地 |
愛知県春日井市東野町３－１２－１１
コバックカーズ春日井東野店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
毎週水曜日定休と他１日、ＧＷ、お盆、正月
その他会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【愛知県尾張旭市北原山土地区画整理事業内第１１３街区１番１階
】販売 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,160円～252,960円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
212,160円～252,960円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
月額換算＝時給×月平均労働時間２０．４日×労働時間
８時間
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売 |
| 勤務地 |
愛知県尾張旭市北原山土地区画整理事業内第１１３街区１番１階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【愛知県稲沢市天池五反田町１番地 アピタ稲沢店２Ｆ
シュベール
】婦人服の販売（稲沢） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,340円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,340円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
販売促進手当 １，０００～３，０００円
店舗売り上げの達成金として支給
１９時以降プラス２００円／時
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～50,000円（前年度実績）
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| 職種 |
婦人服の販売（稲沢） |
| 勤務地 |
愛知県稲沢市天池五反田町１番地 アピタ稲沢店２Ｆ
シュベール
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
◇育児休業: なし
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［スーパーマーケットのレジスタッフ］
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■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください！
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
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◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
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・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
