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【岡山県倉敷市児島柳田町１７２－１
】ザグザグ児島柳田店／レジパート – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,070円～1,070円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,070円～1,070円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
◆平日１６時以降：時給１００円アップ
（１６時以降、３時間以上勤務する場合に限る）
◆土曜日（終日）：時給５０円アップ
◆日曜・祝日（終日）：時給１００円アップ
◆２２時以降深夜手当あり：社内規定あり
◆交通費：社内規定あり ◆社員購入割引あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
ザグザグ児島柳田店／レジパート |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市児島柳田町１７２－１
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
◆休日はシフトに合わせて変動あり。曜日による固定休相談可
◆年次有給休暇は勤務形態に応じて法定どおり付与
◇育児休業: あり
|
【愛媛県松山市空港通６－１２－３ ジョイランド２１内
】販売員（１００円ショップ 松山空港通店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,040円～1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,040円～1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
１７時まで：時給１０４０円
１７時以降：時給１０５０円
土日祝日 ：時給１０５０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売員（１００円ショップ 松山空港通店） |
| 勤務地 |
愛媛県松山市空港通６－１２－３ ジョイランド２１内
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
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【山梨県甲斐市大下条１６７２番地１
】販売スタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,052円～1,052円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,052円～1,052円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
土曜日：時給 ＋４０円
日・祝：時給＋１５０円 ～ ２００円
（日・祝 シニアパートナー １５０円）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
5,000円～20,000円（前年度実績）
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| 職種 |
販売スタッフ |
| 勤務地 |
山梨県甲斐市大下条１６７２番地１
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
◇育児休業: あり
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【東京都武蔵野市境南町２－１－１３ エミオ武蔵境
当社「おこわ米八」
】おこわ専門店でのお弁当製造・販売スタッフ／エミオ武蔵境 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
187,650円～235,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能（固定）手当 12,350円～14,950円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・店長手当２０，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～350,000円（前年度実績）
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| 職種 |
おこわ専門店でのお弁当製造・販売スタッフ／エミオ武蔵境 |
| 勤務地 |
東京都武蔵野市境南町２－１－１３ エミオ武蔵境
当社「おこわ米八」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表に準じる月９日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
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【静岡県御殿場市萩原８５３－１
マックスバリュー御殿場萩原店内 東洋食品株式会社
】惣菜スタッフ／静岡県御殿場市 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊土・日・祝は時給１００円アップ
＊賃金は本人の経験・能力による
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
惣菜スタッフ／静岡県御殿場市 |
| 勤務地 |
静岡県御殿場市萩原８５３－１
マックスバリュー御殿場萩原店内 東洋食品株式会社
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊ローテーションによる
＊１ヵ月１０日休日※契約による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
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【大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋１丁目５－３１ あべのアポロビル
本きもの松葉 あべのアポロ店
】販売スタッフ（あべのアポロ店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
218,400円～350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
218,400円～350,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
別途、インセンティブあり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～1,000,000円（前年度実績）
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| 職種 |
販売スタッフ（あべのアポロ店） |
| 勤務地 |
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋１丁目５－３１ あべのアポロビル
本きもの松葉 あべのアポロ店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（月間休日８～９日程度）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
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【栃木県日光市今市日光市今市７１９番地１
「道の駅日光・ニコニコマルシェ」内
】パンの販売（道の駅日光ニコニコマルシェ内直営店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,068円～1,068円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,068円～1,068円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
パンの販売（道の駅日光ニコニコマルシェ内直営店） |
| 勤務地 |
栃木県日光市今市日光市今市７１９番地１
「道の駅日光・ニコニコマルシェ」内
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる（シフト制）。シフトは、土日祝を少なくと
もいずれか１日を含み作成。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
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【徳島県小松島市枝町腰前５０番１
ダイレックス小松島江田店
】レジ・商品補充（小松島江田店）※３月下旬オープン – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,090円～1,255円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,090円～1,255円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
賞与は寸志程度。日曜・祝日は時給１００円アップ！
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～80,000円（前年度実績）
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| 職種 |
レジ・商品補充（小松島江田店）※３月下旬オープン |
| 勤務地 |
徳島県小松島市枝町腰前５０番１
ダイレックス小松島江田店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによります
＊年次有給休暇は労働条件に応じ法定通り
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
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【長野県上田市中之条３９０－２ ダイレックス中之条店内
】鮮魚、寿司製造販売≪急募≫ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
鮮魚、寿司製造販売≪急募≫ |
| 勤務地 |
長野県上田市中之条３９０－２ ダイレックス中之条店内
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
※有給休暇は、週の所定労働日数により法定通り付与します。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
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【千葉県柏市若葉町３－７ ヤオコー柏若葉町店
】ヤオコー柏若葉町店 青果部門（地域限定正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
248,900円～336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円～336,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー柏若葉町店 青果部門（地域限定正社員） |
| 勤務地 |
千葉県柏市若葉町３－７ ヤオコー柏若葉町店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【愛知県津島市片岡町６０
ヨシヅヤ津島北テラス
】販売スタッフ（津島北テラス） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,177円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,177円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売スタッフ（津島北テラス） |
| 勤務地 |
愛知県津島市片岡町６０
ヨシヅヤ津島北テラス
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション
◇育児休業: あり
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【京都府京都市下京区室町通仏光寺上る白楽天町５１７
】販売応援（寝具・寝装品） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,290円～1,290円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,290円～1,290円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※時給概算＝日給÷７．７５Ｈ
＊宿泊の場合：１泊日当１０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売応援（寝具・寝装品） |
| 勤務地 |
京都府京都市下京区室町通仏光寺上る白楽天町５１７
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊土日休日出勤の可能性有り
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【鳥取県鳥取市
】婦人服（キース）の販売／丸由百貨店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
婦人服（キース）の販売／丸由百貨店 |
| 勤務地 |
鳥取県鳥取市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月６～８日の勤務希望です。土日中心に就業希望です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: あり
|
【宮城県仙台市青葉区中央１丁目１－１エスパル仙台 本館１階
】アパレル販売／ｅｖａｍ ｅｖａ 仙台 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
223,000円～243,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円～240,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
ユニフォーム手当 3,000円～3,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊単身者住宅：２０，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
アパレル販売／ｅｖａｍ ｅｖａ 仙台 |
| 勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央１丁目１－１エスパル仙台 本館１階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【東京都江東区東雲１－９－１０
イオン東雲ショッピングセンター内
】アパレル販売／東雲店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,245円～1,495円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,245円～1,495円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
アパレル販売／東雲店 |
| 勤務地 |
東京都江東区東雲１－９－１０
イオン東雲ショッピングセンター内
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日となる曜日は固定ではありませんが相談可
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【群馬県高崎市井野町１０４２－３
高崎井野店
】ヤオコー高崎井野店 鮮魚部門（正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
251,000円～409,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
251,000円～409,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※給与は経験・実績を考慮の上決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー高崎井野店 鮮魚部門（正社員） |
| 勤務地 |
群馬県高崎市井野町１０４２－３
高崎井野店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【愛知県西尾市高畠町３丁目２３ー９ ヴェルサウォーク西尾１階
ジュエリー伊藤 西尾店
】宝石と時計の店頭販売（ジュエリー伊藤 西尾店） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
205,200円～260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
205,200円～260,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当 ０円～１５０，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年4回
賞与金額
0円～450,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
宝石と時計の店頭販売（ジュエリー伊藤 西尾店） |
| 勤務地 |
愛知県西尾市高畠町３丁目２３ー９ ヴェルサウォーク西尾１階
ジュエリー伊藤 西尾店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトは会社の規則に基づいて店長が決めます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 95日
◇育児休業: あり
|
【新潟県妙高市田切２１６
赤倉観光ホテル
】ベーカリー調理（赤倉観光ホテル） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
扶養手当：５０００円／１人 上限１５０００円
※賃金は経験、年齢を考慮します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.40ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ベーカリー調理（赤倉観光ホテル） |
| 勤務地 |
新潟県妙高市田切２１６
赤倉観光ホテル
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【群馬県沼田市高橋場町２０７２－１１
「ミニストップ沼田北小前店」
】コンビニエンスストア販売員 ［沼田北小前店］ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,000円～1,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,000円～1,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊ＦＣ本部認定のストアリーダーを取得されると定額手
当として ５，０００円支給
＊繁忙日（沼田祭り、年末年始など別途指定）
＊割増時給制あり（時給１０円～３０円割増）
＊深夜割増手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コンビニエンスストア販売員 ［沼田北小前店］ |
| 勤務地 |
群馬県沼田市高橋場町２０７２－１１
「ミニストップ沼田北小前店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【福岡県北九州市戸畑区夜宮２－４－３２
ツルハドラッグ 戸畑夜見店
】販売（ドラッグストア）／ツルハドラッグ 戸畑夜宮店 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
188,936円～188,936円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
188,936円～188,936円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※月額換算式は求人に関する特記事項欄参照
１７：００まで一律 １０８０円
１７：００以降一律 １１６０円
＊日曜・祝日勤務：時給１００円ＵＰ
＊医薬品登録販売者資格手当あり（１万円）
＊年２回のミニボーナスあり：賞与欄参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売（ドラッグストア）／ツルハドラッグ 戸畑夜宮店 |
| 勤務地 |
福岡県北九州市戸畑区夜宮２－４－３２
ツルハドラッグ 戸畑夜見店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
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-
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＜シュークリーム作り・販売＞
・ご注文受付・お会計
・ご注文内容に合わせてシュー皮にクリームを詰めて
箱に入れてお渡し
・シュー皮づくり、クリーム作り
■勤務時間
［平日］16:00 ～ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間～OK
※勤務時間により、規定休憩あり
人気のシュークリーム店で働けます！！
未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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豊田市駅から徒歩1分！
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です！
■主な作業内容
［スーパーマーケットのレジスタッフ］
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください！
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください！
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「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です！
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ！とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし！
研修時間30時間あり！
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫！
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です！
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20～60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
