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| 選択中の検索条件 |
- 品出し・商品陳列・グロッサリー
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【三重県津市桜橋三丁目４４６番地
ヤマダデンキＴＬＳ津店（仮称）
２０２６年秋オープン予定】パート／インテリア／ヤマダデンキ Ｎｅｗ津店（新店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円〜1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,250円〜1,350円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
80,000円〜150,000円（前年度実績）
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| 職種 |
パート／インテリア／ヤマダデンキ Ｎｅｗ津店（新店） |
| 勤務地 |
三重県津市桜橋三丁目４４６番地
ヤマダデンキＴＬＳ津店（仮称）
２０２６年秋オープン予定 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社規定による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【群馬県高崎市南大類町宇柳原８６７－１
フレッセイ南大類店】鮮魚スタッフ（南大類店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊８時以前は＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
鮮魚スタッフ（南大類店） |
| 勤務地 |
群馬県高崎市南大類町宇柳原８６７－１
フレッセイ南大類店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は面接で相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【長崎県大村市松並２ー８８８－２
マルキョウ大村松並店】スーパーの店内管理業務（マルキョウ大村松並店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,625円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,625円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊深夜手当は法定通り別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
スーパーの店内管理業務（マルキョウ大村松並店） |
| 勤務地 |
長崎県大村市松並２ー８８８－２
マルキョウ大村松並店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: 該当者なし
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【東京都西東京市】一般食品品出し及び障がい者スタッフ支援業務／西東京市 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,256円〜1,256円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,256円〜1,256円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
２Ｋｍ以上、月１４日以上勤務の場合交通費支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
一般食品品出し及び障がい者スタッフ支援業務／西東京市 |
| 勤務地 |
東京都西東京市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
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【埼玉県上尾市小敷谷字天久保６０５－１】青果部門［上尾市／ＴＯＰ小敷谷店］ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,141円〜1,141円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,141円〜1,141円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給１００円ＵＰ
１６時以降 時給１００円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
青果部門［上尾市／ＴＯＰ小敷谷店］ |
| 勤務地 |
埼玉県上尾市小敷谷字天久保６０５－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【秋田県潟上市天王追分１０番１号
「ナイス 追分店」】追分店 水産部門（契約社員） – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,480円〜186,480円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
186,480円〜186,480円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【基本給（月額換算額）】
時給＠×８時間×２２．２日で計算
（月の勤務時間により変動します）
＊通勤手当は片道４Ｋｍ以上から、当社規定によります
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
追分店 水産部門（契約社員） |
| 勤務地 |
秋田県潟上市天王追分１０番１号
「ナイス 追分店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 98日
◇育児休業: あり
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【兵庫県神戸市東灘区魚崎南町８－７－１６】地域社員／山崎製パン系コンビニ勤務／神戸魚崎駅前店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円〜270,340円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
200,300円〜249,840円
定額的に支払われる手当(b)
都市手当 19,700円〜20,500円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・業務手当（固定残業代）７６０００円（最大４６ｈ分
）店長登用後、残業の有無に関わらず支給。残業手当が
業務手当を上回る場合に差額を残業手当として別途支給
・住宅手当 ０円～４０００円
・家族手当 満２２歳未満の子に支給
※１人目：２００００円、２人目以降：５０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 5.34ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
地域社員／山崎製パン系コンビニ勤務／神戸魚崎駅前店 |
| 勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区魚崎南町８－７－１６ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談、シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
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【埼玉県草加市栄町三丁目１５－１０
カインズ 草加松原団地店】販売・商品管理等（草加松原団地店・サイクル） – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
202,103円〜202,103円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
202,103円〜202,103円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・自転車安全整備士（月額２，０００円別途支給）
〈月額換算式〉＠日給×２０．９日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜230,000円（前年度実績）
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| 職種 |
販売・商品管理等（草加松原団地店・サイクル） |
| 勤務地 |
埼玉県草加市栄町三丁目１５－１０
カインズ 草加松原団地店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【山形県酒田市若竹町２丁目２－３５
業務スーパー酒田若竹店】レジ・販売・陳列・発注（業務スーパー酒田若竹店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,160円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,160円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夕方割増（１７：００～）５０円／時間、土日割増５０
円／時間の加給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
レジ・販売・陳列・発注（業務スーパー酒田若竹店） |
| 勤務地 |
山形県酒田市若竹町２丁目２－３５
業務スーパー酒田若竹店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊会社カレンダーによる…シフト制：勤務表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【埼玉県上尾市愛宕２－７－１１
弊社「生鮮＆酒＆業務スーパー上尾愛宕店」】業務スーパーの店舗運営スタッフ［上尾愛宕店］ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,790円〜374,960円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
184,800円〜286,200円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 20,000円〜20,000円
固定残業代(c)
あり
45,990円〜68,760円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は、時間外３０時間分とします。時間外労働の有無にか
かわらず支給し、３０時間を超える場合は別途支給します。
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当（対象者のみ）
家族手当（対象者のみ）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
業務スーパーの店舗運営スタッフ［上尾愛宕店］ |
| 勤務地 |
埼玉県上尾市愛宕２－７－１１
弊社「生鮮＆酒＆業務スーパー上尾愛宕店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月９日公休（シフトによる）
有給休暇は入社時最大１０日付与（入社月により日数は異なる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【埼玉県行田市藤原町２－１－６
行田藤原店】店舗マネジャー（契約社員）／行田藤原店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜248,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜248,900円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（契約社員）／行田藤原店 |
| 勤務地 |
埼玉県行田市藤原町２－１－６
行田藤原店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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【埼玉県越谷市弥生町２－８】販売スタッフ／マツモトキヨシ 越谷店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,141円〜1,141円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,141円〜1,141円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜46,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ／マツモトキヨシ 越谷店 |
| 勤務地 |
埼玉県越谷市弥生町２－８ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は契約内容による
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【埼玉県鶴ヶ島市大字鶴ヶ丘３４０番地１
「ヤオコー鶴ヶ島店」】ヤオコー鶴ヶ島店 （パートナー販売職） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,160円〜1,160円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,160円〜1,160円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
（１）９時迄 時給１００円増
（２）１６時以降 時給１５０円増
（３）土日・祝日 時給１００円増
（４）部門手当（惣菜・鮮魚のみ）時給１００円増
※（２）（３）（４）の条件が重なると最大時給が
１５１０円となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜150,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー鶴ヶ島店 （パートナー販売職） |
| 勤務地 |
埼玉県鶴ヶ島市大字鶴ヶ丘３４０番地１
「ヤオコー鶴ヶ島店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（応相談）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【神奈川県川崎市多摩区枡形１－５－１
ヤオコー川崎桝形店】ヤオコー川崎桝形店 鮮魚部門（地域限定正社員） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜336,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※給与は経験・実績を考慮の上決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ヤオコー川崎桝形店 鮮魚部門（地域限定正社員） |
| 勤務地 |
神奈川県川崎市多摩区枡形１－５－１
ヤオコー川崎桝形店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県藤沢市】コンビニ店員（店長候補）／藤沢湘南台病院店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜480,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円〜480,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コンビニ店員（店長候補）／藤沢湘南台病院店 |
| 勤務地 |
神奈川県藤沢市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【大阪府堺市北区新金岡町３丁４番８号
スーパー サンコー 新金岡店】販売員（新金岡店） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
284,539円〜395,193円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
216,000円〜300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
68,539円〜95,193円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、みなし残業代とし
て支給し、４４時間を超える時間外労働は追加で支給。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売員（新金岡店） |
| 勤務地 |
大阪府堺市北区新金岡町３丁４番８号
スーパー サンコー 新金岡店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
水曜の他月４回
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【東京都江東区平野２丁目１１－５】【パート】精肉担当／未経験歓迎／６０歳以上歓迎 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,280円〜1,280円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,280円〜1,280円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【パート】精肉担当／未経験歓迎／６０歳以上歓迎 |
| 勤務地 |
東京都江東区平野２丁目１１－５ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
４週単位の変形労働時間制（固定シフト）
＊繁忙期は変更していただく場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【新潟県佐渡市小木町１９５０－７】売店販売員およびレストラン業務補助 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
179,550円〜179,550円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
179,550円〜179,550円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金：日給×２２．８日で試算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 0.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
売店販売員およびレストラン業務補助 |
| 勤務地 |
新潟県佐渡市小木町１９５０－７ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
就業規則に定めたその月の所定休日数を付与（曜日は決まっていな
い）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 91日
◇育児休業: 該当者なし
|
【京都府南丹市園部町上木崎町寺ノ下１４－５
マツモト新そのべ店】調理補助・品出し・レジ精算業務／新そのべ店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
扶養の範囲内での相談可
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
調理補助・品出し・レジ精算業務／新そのべ店 |
| 勤務地 |
京都府南丹市園部町上木崎町寺ノ下１４－５
マツモト新そのべ店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制による月８日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【鳥取県八頭郡若桜町若桜３５７－２
エスマートわかさ店】レジ・店内担当／８：００～１２：００（わかさ店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,030円〜1,080円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★日曜日：時給５０円ＵＰ
・通勤費については片道２キロ以上で支給
（その他条件有）
・車通勤の場合、駐車場有料
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
5,000円〜30,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
レジ・店内担当／８：００～１２：００（わかさ店） |
| 勤務地 |
鳥取県八頭郡若桜町若桜３５７－２
エスマートわかさ店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制
休日：応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
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