7,348件中3801~3820件表示
【岐阜県土岐市泉町定林寺仲田108 ハード&グリーン土岐店 の他、自宅から25km以内で通勤可能な各店舗】店舗販売職/地域正社員(ホーム社員) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
217,000円〜223,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 204,000円〜210,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり 13,000円〜13,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支 給し、8時間を超える時間外労働は追加で支給。 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.17ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 店舗販売職/地域正社員(ホーム社員) |
| 勤務地 | 岐阜県土岐市泉町定林寺仲田108 ハード&グリーン土岐店 の他、自宅から25km以内で通勤可能な各店舗 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 休日は平日で9~12日 月により所定日数が異なります 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: その他
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区郡297-1 コメリハード&グリーン郡店】売場担当(コメリ郡店)パート(店長代行者候補) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,064円〜1,402円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,064円〜1,402円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ★基本時給(1064円)に下記の加給があります 土曜祝日:77円、日曜:145円、14時~17時: 96円、17~22時:116円 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 売場担当(コメリ郡店)パート(店長代行者候補) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市南区郡297-1 コメリハード&グリーン郡店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 応相談 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【熊本県玉名郡長洲町大字長洲2720】青果部スタッフ/パート◆土日時給プラス50円◆ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,034円〜1,034円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,034円〜1,034円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *土・日出勤手当あり プラス50円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 10,000円〜30,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 青果部スタッフ/パート◆土日時給プラス50円◆ |
| 勤務地 | 熊本県玉名郡長洲町大字長洲2720 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 ローテーションによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【福岡県北九州市小倉南区下曽根4丁目6番25号
ダイレックス下曽根店】レジ・商品補充(ダイレックス下曽根店)【短期】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,200円〜1,200円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | レジ・商品補充(ダイレックス下曽根店)【短期】 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市小倉南区下曽根4丁目6番25号 ダイレックス下曽根店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 ローテーションによります *年次有給休暇は法定どおり ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【東京都東久留米市滝山5-12-15山西ビル 業務スーパー 滝山店】食品スーパー店舗スタッフ(東久留米市滝山店) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円〜1,250円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,250円〜1,250円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 なし |
|---|---|
| 職種 | 食品スーパー店舗スタッフ(東久留米市滝山店) |
| 勤務地 | 東京都東久留米市滝山5-12-15山西ビル 業務スーパー 滝山店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト勤務 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【大阪府大阪市中央区難波4-1-17 近鉄大阪難波駅構内イベン トブース 他】販売(京阪神エリア) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,800円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,300円〜1,800円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 販売(京阪神エリア) |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区難波4-1-17 近鉄大阪難波駅構内イベン トブース 他 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフトによる(1か月前に通知) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 1日 ◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【兵庫県加東市上中325番地 《フレッシュバザール加東上中店》】鮮魚担当(フレッシュバザール加東上中店) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,150円〜1,200円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ・日曜日、祝日は時間給100円アップ ・時間給は勤務時間帯によって異なります ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 鮮魚担当(フレッシュバザール加東上中店) |
| 勤務地 | 兵庫県加東市上中325番地 《フレッシュバザール加東上中店》 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【福井県敦賀市若葉町1丁目1610 ハーツつるが】ナイトマネージャースタッフ(ハーツつるが) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,163円〜1,163円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,053円〜1,053円 定額的に支払われる手当(b) 夕方手当 110円〜110円 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | ナイトマネージャースタッフ(ハーツつるが) |
| 勤務地 | 福井県敦賀市若葉町1丁目1610 ハーツつるが |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【北海道札幌市厚別区】精肉の小売・販売(加工)(上野幌)(経験者) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円〜400,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 203,000円〜299,300円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) あり 47,000円〜100,700円 固定残業代に関する特記事項 時間外労働の有無にかかわらず、30.99~45.03時間分を 固定残業代として支給し、超過分は法定通り追加で支給。この時間 数は固定残業代の積算根拠となるもので、実際の時間外労働の時間 数の見込みや実績を示すものではない。 その他の手当等付記事項(d) ライフプラン手当月額5,000円~ 扶養手当(配偶者と中学生までの子) 1人につき5千円~1万円 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 精肉の小売・販売(加工)(上野幌)(経験者) |
| 勤務地 | 北海道札幌市厚別区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 交代制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: なし
|
【奈良県大和郡山市椎木町769番地の3 『奈良厚生会病院内』】奈良厚生会病院内での物品管理、事務作業及び売店業務 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,051円〜1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,051円〜1,100円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 土曜日は時給400円アップ ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 奈良厚生会病院内での物品管理、事務作業及び売店業務 |
| 勤務地 | 奈良県大和郡山市椎木町769番地の3 『奈良厚生会病院内』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日 週休二日制 毎週 その他 シフト制 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市西阿知町117-1 水江店(地図) 安江店/西阿知店/西中新田店/西原店/西富井店】ザグザグ/店舗スタッフ【正社員】倉敷市B – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
181,000円〜250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 181,000円〜250,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ◎22時以降手当:月額6,000円(平均) ◎経験・能力・前職給与を考慮し支給額を決定 ◆大卒以上:月額205,000円以上 ◆短大・専門学校卒:月額190,000円以上 ◆高卒:月額181,000円以上 ※資格手当については「求人に関する特記事項」参照 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | ザグザグ/店舗スタッフ【正社員】倉敷市B |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市西阿知町117-1 水江店(地図) 安江店/西阿知店/西中新田店/西原店/西富井店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 ★月9回休み(3月シフトのみ8回) ★リフレッシュ休暇(入社3年目以降毎年5連休取得) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【山口県下関市長府外浦町2番5号 マックスバリュ 長府店】惣菜(デリカ)スタッフ/マックスバリュ長府店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,133円〜1,133円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,133円〜1,133円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 時間額に時間帯により加給あり 時間帯加給 5時~ 8時 100円/H 20時~24時 100円/H *日曜日・祝日は時給に50円/Hの加給あり ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円〜(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 惣菜(デリカ)スタッフ/マックスバリュ長府店 |
| 勤務地 | 山口県下関市長府外浦町2番5号 マックスバリュ 長府店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフトによって決定 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【広島県広島市佐伯区皆賀3丁目10番1号 ウォンツ 皆賀店】販売(ドラッグストア)/ウォンツ 皆賀店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,936円〜188,936円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 188,936円〜188,936円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ※月額換算式は求人に関する特記事項欄参照※ 17:00まで一律 1100円 17:00以降一律 1160円 *日曜・祝日勤務:時給100円UP *医薬品登録販売者資格手当あり(1万円) *年2回のミニボーナスあり:賞与欄参照 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円〜100,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 販売(ドラッグストア)/ウォンツ 皆賀店 |
| 勤務地 | 広島県広島市佐伯区皆賀3丁目10番1号 ウォンツ 皆賀店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【石川県河北郡津幡町字庄ホ8番 コメリ パワー 津幡店】専門職(パート)(修理担当)<パワー津幡店> – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,221円〜1,484円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,071円〜1,334円 定額的に支払われる手当(b) 商品AD手当 150円〜150円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ★勤務曜日や時間帯により、時給の加算があります ※基本時給:@1,071 ※例:日曜日の17時以降の場合:@1,334 ≪※特記事項欄参照≫ ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 専門職(パート)(修理担当)<パワー津幡店> |
| 勤務地 | 石川県河北郡津幡町字庄ホ8番 コメリ パワー 津幡店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 月8~10日平日休み、月1回日曜休みも可 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【宮崎県都城市都北町1104-5】販売、レジ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円〜1,040円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,040円〜1,040円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 日祝は、時給プラス100円になります。 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 販売、レジ |
| 勤務地 | 宮崎県都城市都北町1104-5 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 週5日勤務 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県一宮市本町4丁目14-7 ゲンキー 一宮本町店】店舗スタッフ<一宮本町店> – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,140円〜1,140円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *時給は時間帯・曜日により異なります ・平日16時以降 +50円 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 店舗スタッフ<一宮本町店> |
| 勤務地 | 愛知県一宮市本町4丁目14-7 ゲンキー 一宮本町店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 *シフト制 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【大分県大分市要町1-40 「コープおおいた 大分駅店」】(請)スーパーの夜間店内業務/コープおおいた大分駅店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,035円〜1,035円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,035円〜1,035円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *22時以降は深夜割増を別途支給 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | (請)スーパーの夜間店内業務/コープおおいた大分駅店 |
| 勤務地 | 大分県大分市要町1-40 「コープおおいた 大分駅店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフトによる (曜日相談可) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【青森県三戸郡三戸町大字斗内字清水田80番地1
コメリハード&グリーン三戸店】レジアルバイト コメリ三戸店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,100円〜1,100円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | レジアルバイト コメリ三戸店 |
| 勤務地 | 青森県三戸郡三戸町大字斗内字清水田80番地1 コメリハード&グリーン三戸店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 *応相談 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【東京都足立区小台2-6-12】レジ業務(小台) – (有期雇用派遣労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
223,600円〜240,800円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 223,600円〜240,800円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 月額=時給×8H×21.5日で計算 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | レジ業務(小台) |
| 勤務地 | 東京都足立区小台2-6-12 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 106日
◇育児休業: なし
|
7,348件中3801~3820件表示
お探しの求人は見つかりましたか? 「ピッタリの求人が見つからない!」という方は転職のプロにご相談ください!
こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?
-
インサイドセールス/新設部門の立ち上げメンバー/外回りほぼなし
新部門立ち上げのため 一緒に「新しいことに挑戦す る方」を 募集します! ~未経験から『新しい業務』を作り上げる!~ 新設部門だからこそ業務プロセスを ゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、 仕組みを作る意欲があれば、 部門の立ち上げメンバーとして、 貴重な経験を積んでいただけます。 【当社の主な事業内容】 ≪レジ業務のアウトソーシング≫ スーパーやドラッグストア、百貨店などの小売業へ レジ業務をアウトソーシングしている会社です。 自社スタッフをレジ業務のプロとして育て、 お取引先様の店舗でレジ業務を代行しています。 レジ業務を当社が請負うことにより、 顧客企業様が店頭の最前線で 売上につながる「コア業務」に 集中していただくためのサービスを ご提供しています。 子会社に人材派遣会社もあります。 【主な業務内容】 ≪新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし≫ インサイドセールスは、 営業担当がスムーズに契約できることを目的に、 企業様へ事前アプローチを行うことで 質の高い商談を獲得する職種です。 外回りの営業活動はほとんどありません。 ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。 基本的に室内での営業活動のため、 快適な環境で業務できます。 年に数回、展示会へ赴いて、 出展企業の方へご挨拶・ニーズ伺いなど 業界の動向調査することがあります。 ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。 ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
-
営業/人材課題を持つ企業へのサポート/新規開拓
人材不足などで課題を持つ企業様へニーズに合ったご提 案! 名古屋駅から徒歩10分!アクセス抜群・好立地職場! 【 仕事内容 】 (1)求職者サポート ・求人広告の作成と出稿 あなたが作成した求人広告が、多くの求職者に届くかも! ・応募者へのヒアリングとキャリア相談 希望やスキルに応じた最適な職場をご提案! ・店舗訪問とスタッフサポート 現場の声を大切にし、働きやすい環境づくりをサポート! (2)企業営業 ・新規顧客開拓とニーズの把握 企業の人材課題を解決するため 最適なサービス提案を行います! ・既存顧客とのコミュニケーションと課題解決 迅速かつ効果的なサポートで、信頼関係を築きます! ・店舗マネージャーとの戦略会議 あなたのアドバイスが、スタッフの未来を明るくします! この求人のポイント 豊富なインセンティブ! 新規契約や増員契約など豊富なインセンティブがあり 営業担当は獲得のチャンスが沢山! 頑張り次第では『複数のインセンティブの獲得が可能』!

