検索結果
【群馬県高崎市棟高町１４００ イオンモール高崎 ３Ｆ
「イオンモール高崎店」
】スマホアクセサリーショップでの販売／群馬県高崎市 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,070円～1,070円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,070円～1,070円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
スマホアクセサリーショップでの販売／群馬県高崎市 |
| 勤務地 |
群馬県高崎市棟高町１４００ イオンモール高崎 ３Ｆ
「イオンモール高崎店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: 該当者なし
|
【和歌山県田辺市目良２４－１
「亀の井ホテル 紀伊田辺」】【パート】売店・フロント／亀の井ホテル紀伊田辺 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,110円〜1,190円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,110円〜1,190円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【パート】売店・フロント／亀の井ホテル紀伊田辺 |
| 勤務地 |
和歌山県田辺市目良２４－１
「亀の井ホテル 紀伊田辺」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【宮城県仙台市泉区泉中央１丁目１６番地の６ 泉中央ビル３ーＡ
】通信販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～400,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
通信販売 |
| 勤務地 |
宮城県仙台市泉区泉中央１丁目１６番地の６ 泉中央ビル３ーＡ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
２２日稼働日以内
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 101日
◇育児休業: 該当者なし
|
【岡山県倉敷市神田１丁目６番５号 ハート水島神田店】食品スーパースタッフ「水産部門補助」／ハート水島神田店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,085円〜1,185円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,085円〜1,185円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
早朝夜間手当：１時間あたり１００円
日祝手当：１時間あたり１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
5,000円〜100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
食品スーパースタッフ「水産部門補助」／ハート水島神田店 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市神田１丁目６番５号 ハート水島神田店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
曜日によって決定します（シフト制）
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【広島県広島市中区紙屋町２－２－１２
ウォンツ 紙屋町店】販売（ドラッグストア）／ウォンツ 紙屋町店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,936円〜188,936円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
188,936円〜188,936円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※月額換算式は求人に関する特記事項欄を参照
１７：００まで一律 １１００円
１７：００以降一律 １１６０円
＊日曜・祝日勤務：時給１００円ＵＰ
＊医薬品登録販売者資格手当あり（１万円）
＊年２回のミニボーナスあり：賞与欄参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売（ドラッグストア）／ウォンツ 紙屋町店 |
| 勤務地 |
広島県広島市中区紙屋町２－２－１２
ウォンツ 紙屋町店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【沖縄県那覇市首里寒川２－８０】コープ寒川 サービス（レジ）スタッフ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コープ寒川 サービス（レジ）スタッフ |
| 勤務地 |
沖縄県那覇市首里寒川２－８０ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【山梨県甲府市長松寺町１３－５
ザ・ビッグ 甲府長松寺店】夜間清掃兼品出し担当／ザ・ビッグ甲府長松寺店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,130円〜1,230円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,130円〜1,230円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日・祝日は時給＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
7,900円〜51,200円（前年度実績）
|
| 職種 |
夜間清掃兼品出し担当／ザ・ビッグ甲府長松寺店 |
| 勤務地 |
山梨県甲府市長松寺町１３－５
ザ・ビッグ 甲府長松寺店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【呉エリア店舗
呉市・安芸区・安芸郡海田町・安芸郡熊野町の各店舗】鮮魚部門スタッフ（呉エリア） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
188,000円〜317,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
42,000円〜83,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は時間外労働の有無によらず支給。
基本給により時間数を設定（約２９～３５ｈ分）
超過分は別途支給。
その他の手当等付記事項(d)
役職・ご経験に応じて対応
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
鮮魚部門スタッフ（呉エリア） |
| 勤務地 |
呉エリア店舗
呉市・安芸区・安芸郡海田町・安芸郡熊野町の各店舗 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション（９日／月）
年始１月１日～３日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【新潟県佐渡市上新穂６６７番地１ エーコープ佐渡新穂店】一般食品担当（新穂店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円〜1,060円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,060円〜1,060円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・休日割増手当 ＠２５０円
・繁忙期割増手当 ＠ ５０円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
一般食品担当（新穂店） |
| 勤務地 |
新潟県佐渡市上新穂６６７番地１ エーコープ佐渡新穂店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
なし
その他
勤務表（交替制）によります。
（希望休考慮しますが調整もあります）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: なし
◇育児休業: あり
|
【秋田県由利本荘市】青果担当 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円〜1,040円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,040円〜1,040円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
青果担当 |
| 勤務地 |
秋田県由利本荘市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・シフト制 ・月７日休み
※年次有給休暇日数は、週所定労働日数により異なります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【広島県安芸郡府中町新地２番１６号
ウォンツ 府中新地店】販売（ドラッグストア）／ウォンツ 府中新地店 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,190円〜190,190円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
190,190円〜190,190円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※月額換算式は求人に関する特記事項欄参照
１７：００まで一律 １１００円
１７：００以降一律 １１６０円
＊日曜・祝日勤務：時給１００円ＵＰ
＊医薬品登録販売者資格手当あり（１万円）
＊年２回のミニボーナスあり：賞与欄参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売（ドラッグストア）／ウォンツ 府中新地店 |
| 勤務地 |
広島県安芸郡府中町新地２番１６号
ウォンツ 府中新地店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【福岡県北九州市門司区片上町２番１９号
「ビーライン 門司店」】タイヤ交換作業スタッフ／門司店（一般職） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
238,400円〜398,170円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
218,400円〜378,170円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 20,000円〜20,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
地域手当は、福岡県を住所とする場合
職能手当 上限１５，０００円（非管理職の場合）
自家用車による通勤手当は片道１０キロ超から支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
タイヤ交換作業スタッフ／門司店（一般職） |
| 勤務地 |
福岡県北九州市門司区片上町２番１９号
「ビーライン 門司店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は勤務表による 平日に２日休み
正月休み 土日の休みも相談可
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊橋市前芝町字山内２５－２】コンビニスタッフ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,450円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,450円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
コンビニスタッフ |
| 勤務地 |
愛知県豊橋市前芝町字山内２５－２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【新潟県上越市大和２－１－１】上越妙高駅構内サクラプラザ内土産物販売店レジ – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
172,000円〜172,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
172,000円〜172,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
上越妙高駅構内サクラプラザ内土産物販売店レジ |
| 勤務地 |
新潟県上越市大和２－１－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
基本 月２１日勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【鹿児島県薩摩川内市平佐町２８８０－１】鮮魚部門スタッフ（平佐店）★寿司製造メイン★ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊（～９：００まで）早朝手当として時給＋５０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
鮮魚部門スタッフ（平佐店）★寿司製造メイン★ |
| 勤務地 |
鹿児島県薩摩川内市平佐町２８８０－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊カレンダーに準ずる
＊盆、年始休あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岩手県盛岡市津志田南１丁目１２－５０
コメリプロ盛岡津志田店】レジ担当 準社員 コメリプロ盛岡津志田店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円〜1,303円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円〜1,303円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本時給（１０４７円）に下記の加給があります。
１４時～１７時：９５円
１７時～２２時：１１４円
更に土曜祝日：７６円、日曜１４２円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当 準社員 コメリプロ盛岡津志田店 |
| 勤務地 |
岩手県盛岡市津志田南１丁目１２－５０
コメリプロ盛岡津志田店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月間シフトにより月８～１０回休み
日曜日は月１回以上
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【神奈川県茅ヶ崎市元町１－１
茅ケ崎ラスカ４Ｆ店舗（当社茅ケ崎店）
】婦人服販売員（フルタイム ラスカ茅ヶ崎） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
215,000円～226,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
215,000円～226,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
扶養家族手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
婦人服販売員（フルタイム ラスカ茅ヶ崎） |
| 勤務地 |
神奈川県茅ヶ崎市元町１－１
茅ケ崎ラスカ４Ｆ店舗（当社茅ケ崎店）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交替制による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 89日
◇育児休業: あり
|
【大分県宇佐市大字長洲沖須賀１丁目２０番
（株）トキハインダストリー 長洲店】夜間レジ担当（長洲店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
夜間レジ担当（長洲店） |
| 勤務地 |
大分県宇佐市大字長洲沖須賀１丁目２０番
（株）トキハインダストリー 長洲店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週休ローテーション（曜日不定）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【静岡県浜松市中央区山下町２１－１
【セブンイレブン山下町店】】販売店員（山下町店）（６０歳以上） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,097円〜1,097円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,097円〜1,097円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※発注手当：＋５～３０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売店員（山下町店）（６０歳以上） |
| 勤務地 |
静岡県浜松市中央区山下町２１－１
【セブンイレブン山下町店】 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
相談の上、曜日を決定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【大阪府大阪市中央区天満橋京町１－１
ＫＥＩＨＡＮＣＩＴＹＭＡＬＬ地下２Ｆ フレスト天満橋店】食品スーパーのレジ管理／大阪市中央区 – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円〜230,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜（前年度実績）
|
| 職種 |
食品スーパーのレジ管理／大阪市中央区 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市中央区天満橋京町１－１
ＫＥＩＨＡＮＣＩＴＹＭＡＬＬ地下２Ｆ フレスト天満橋店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 106日
◇育児休業: あり
|
お探しの求人は見つかりましたか？
「ピッタリの求人が見つからない！」という方は転職のプロにご相談ください！
-
川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です！
学生のアルバイトスタッフが活躍中のお店です！
主な業務内容
・商品スキャン
・お会計
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できます。
土日のどちらか勤務できる方、大歓迎！
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください！
-
神奈川県海老名市にあるマルイ海老名店にて、
食品
レジスタッフを募集中です！
≪主な作業内容≫
食品レジ業務
・商品のスキャン
・お会計
お会計はレジが自動で計算し、
お釣りも自動で出てくるので、とても簡単！
研修時間が50時間あるので、
ゆっくり覚えていけば大丈夫！
レジのお仕事が初めての方でも
ご安心ください！
駅から徒歩3分！通いやすさバツグン！
学校帰りに働きやすいから
学生アルバイトさん活躍中のお店です(*^^*)
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
-
豊田市駅から徒歩1分！
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です！
■主な作業内容
［スーパーマーケットのレジスタッフ］
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください！
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください！
-
「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
