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【東京都足立区綾瀬7-4-1
】ロッカー販売営業/管理職候補 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
330,000円~530,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円~350,000円
定額的に支払われる手当(b)
管理職手当 50,000円~50,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
・扶養手当:5,000円
・休日出勤手当
※賃金については当月末払いです。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ロッカー販売営業/管理職候補 |
| 勤務地 |
東京都足立区綾瀬7-4-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
年末年始休暇(12/30~1/3)
月1回土曜出勤あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: なし
|
【宮崎県北諸県郡三股町蓼池578
】青果部(野菜・果物の品出し・陳列・補充作業等) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,023円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,023円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
青果部(野菜・果物の品出し・陳列・補充作業等) |
| 勤務地 |
宮崎県北諸県郡三股町蓼池578
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*希望によるシフト制 *週末出勤可優遇
*有給休暇は、勤務日数や時間等に応じて法定通り付与します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: なし
|
【宮崎県西臼杵郡高千穂町大字三田井33番地5
「Aコープ 高千穂店」
】店員(惣菜部門:3時間パート社員)/高千穂店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,063円~1,063円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,063円~1,063円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※日曜、祝日出勤手当:1日あたり300円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
店員(惣菜部門:3時間パート社員)/高千穂店 |
| 勤務地 |
宮崎県西臼杵郡高千穂町大字三田井33番地5
「Aコープ 高千穂店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による
月9日休み(但し2月は8日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【福島県福島市山下町1-29
】販売職(フォーズマーケット店弁当配送・フロア部門) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,033円~1,033円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,033円~1,033円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日曜日加給有り 全時間帯 +110円
*賃金当月末日払い
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
2,000円~8,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売職(フォーズマーケット店弁当配送・フロア部門) |
| 勤務地 |
福島県福島市山下町1-29
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
毎月のシフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【京都府亀岡市大井町並河坂井
《フレッシュバザール亀岡大井店》
】レジ担当(フレッシュバザール亀岡大井店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,125円~1,275円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,125円~1,275円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・日曜日、祝日は時間給100円アップ
・時間給は勤務時間帯によって異なります
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
レジ担当(フレッシュバザール亀岡大井店) |
| 勤務地 |
京都府亀岡市大井町並河坂井
《フレッシュバザール亀岡大井店》
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【新潟県見附市市野坪町字浦834
コメリパワー見附店
】販売員(コメリパワー見附店)午前アルバイト – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売員(コメリパワー見附店)午前アルバイト |
| 勤務地 |
新潟県見附市市野坪町字浦834
コメリパワー見附店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【青森県弘前市大字樹木5丁目11-1
株式会社 ユニバース 樹木店
】青果【樹木店】 7:00~12:00 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,104円~1,104円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,104円~1,104円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・日祭日の勤務は
1時間あたり100円プラス。
・7時~8時の勤務は
1時間あたり60円プラス。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
青果【樹木店】 7:00~12:00 |
| 勤務地 |
青森県弘前市大字樹木5丁目11-1
株式会社 ユニバース 樹木店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・休日は月毎に決定
・一ヶ月間で9日程度の休日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
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【愛知県春日井市中央台2丁目1-14
当社 イエローハット 高蔵寺店
】イエロ-ハットでの接客販売・店舗運営/高蔵寺 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,400円~272,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,400円~235,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
家族手当 10,000~25,000円
住宅手当 10,000~13,000円
資格手当 1,000~50,000円
役職手当 20,000~100,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.40ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
イエロ-ハットでの接客販売・店舗運営/高蔵寺 |
| 勤務地 |
愛知県春日井市中央台2丁目1-14
当社 イエローハット 高蔵寺店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトロ-テ-ション制(月9~10日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【宮崎県延岡市大貫町5丁目2078-1
「株式会社 サンライズネットワークス 延岡事務所」
】法人様向け企画提案営業(OA機器販売等)/延岡営業所 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当 1万円/月
子ども手当1人当たり 5千円/月
別途、歩合給・キャンペーン給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
法人様向け企画提案営業(OA機器販売等)/延岡営業所 |
| 勤務地 |
宮崎県延岡市大貫町5丁目2078-1
「株式会社 サンライズネットワークス 延岡事務所」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
・基本土日祝休み(会社カレンダーに準ずる)
・夏季、年末年始、GWあり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【茨城県坂東市辺田1104-1
「イエローハット坂東店」
】レジ受付「坂東市」 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,440円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,440円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ受付「坂東市」 |
| 勤務地 |
茨城県坂東市辺田1104-1
「イエローハット坂東店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【熊本県菊池郡菊陽町光の森7丁目33-1
ゆめタウン光の森 1F
「MEDOC(メドック)」
】レディースアパレルの接客販売/ゆめタウン光の森店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円~220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円~220,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・月間店舗予算達成手当
・年間優秀販売者手当
・年間優秀実績店舗手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
レディースアパレルの接客販売/ゆめタウン光の森店 |
| 勤務地 |
熊本県菊池郡菊陽町光の森7丁目33-1
ゆめタウン光の森 1F
「MEDOC(メドック)」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
1.2.5.7.8.9.11月は月10日、それ以外は月9日
公休。土日祝の公休、連休の相談可。有給休暇の積極利用推奨。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【富山県魚津市駅前新町5-30 株式会社大阪屋ショップサンプラ
ザ店
】惣菜部門スタッフ【食品スーパー/サンプラザ店】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円~1,235円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円~1,235円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
<時給について>
18時以降 1235円(+170円の時間手当)
土・日・祝 1235円(+170円の曜日手当)
※70歳は上記の手当は無し(一律) 1065円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
10,000円~35,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
惣菜部門スタッフ【食品スーパー/サンプラザ店】 |
| 勤務地 |
富山県魚津市駅前新町5-30 株式会社大阪屋ショップサンプラ
ザ店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月毎シフトによる
希望休日についてはご相談ください
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【徳島県板野郡板野町川端字島中須8番1
『スーパーセンタートライアル 板野店』
】登録販売者/774板野店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
16~21時 時給200円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
登録販売者/774板野店 |
| 勤務地 |
徳島県板野郡板野町川端字島中須8番1
『スーパーセンタートライアル 板野店』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります。
◇育児休業: あり
|
【奈良県大和郡山市馬司町642-2(青果仲卸23番)
橿原青果株式会社
】営業及び販売促進配達 *急募* – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
◆深夜時間帯の時給
2時~5時:1,300円~1,500円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
営業及び販売促進配達 *急募* |
| 勤務地 |
奈良県大和郡山市馬司町642-2(青果仲卸23番)
橿原青果株式会社
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末・年始
*祝日のある週は水曜日出勤
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【東京都港区新橋1-8-5
銀座アウトレットモール店(当社店舗)
】接客・販売/新橋1丁目 – (契約正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
308,000円~330,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
308,000円~330,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
接客・販売/新橋1丁目 |
| 勤務地 |
東京都港区新橋1-8-5
銀座アウトレットモール店(当社店舗)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる週休二日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 106日
◇育児休業: 該当者なし
|
【宮城県仙台市宮城野区】ファミリーマート店舗運営:店長職[仙台市/幸町二丁目店] – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
239,710円〜315,407円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円〜230,000円
定額的に支払われる手当(b)
店長手当 20,000円〜20,000円
固定残業代(c)
あり
49,710円〜65,407円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は時間外の有無にかかわらず時間外労働36時間分の
残業代として支給します。超過した分は追加支給します。
その他の手当等付記事項(d)
深夜手当 0円 ~ 46,859円
扶養手当 0円 ~ 25,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
ファミリーマート店舗運営:店長職[仙台市/幸町二丁目店] |
| 勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
【大分県大分市大字下郡1716-8
】惣菜担当者 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,040円~1,040円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,040円~1,040円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*通勤手当は、週20時間以上の勤務より、4キロ以上
から距離に応じて支給します。
*時給の割増について
17時以降 :100円アップ
土日祝盆正月: 50円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜担当者 |
| 勤務地 |
大分県大分市大字下郡1716-8
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる(曜日不定)
休みの希望は相談に応じます。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【長野県伊那市山寺1845番地3
信州南支店
】住宅販売営業員(信州南支店/長野県伊那市) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
275,000円~350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~260,000円
定額的に支払われる手当(b)
車両手当 25,000円~25,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
歩合給あり
ガソリンカード貸与(業務・通勤)
【資格手当】
建築士(1級)30,000円(2級)10,000円
宅地建物取引士:10,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
住宅販売営業員(信州南支店/長野県伊那市) |
| 勤務地 |
長野県伊那市山寺1845番地3
信州南支店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,水曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
休日出勤のある場合あり(振替で休日取得)
GW・お盆休み・年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【千葉県館山市湊188
】早朝品出し/開店前3時間/接客なし/マーケットプレイス – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
17:00以降プラス70円。
日曜祝日は時給100円増し。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
早朝品出し/開店前3時間/接客なし/マーケットプレイス |
| 勤務地 |
千葉県館山市湊188
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による 土日休み可、ご相談ください。
年始は1/1お休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【神奈川県厚木市
】寝具・雑貨の販売スタッフ(本厚木) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,260円~1,290円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,260円~1,290円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
経験により賃金を決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
寝具・雑貨の販売スタッフ(本厚木) |
| 勤務地 |
神奈川県厚木市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・休日はシフトによる
・有給休暇は法定通り付与
◇育児休業: あり
|
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ゆっくり覚えていけば大丈夫!
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です!
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20~60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております!
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豊田市駅から徒歩1分!
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です!
■主な作業内容
[スーパーマーケットのレジスタッフ]
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
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川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です!
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください!
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。