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3,648件中381~400件表示


【東京都杉並区成田東5-42-14 当社 セブンイレブン南阿佐ヶ谷駅前店】コンビニエンスストア(セブンイレブン)の経営管理 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,360円〜1,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,360円〜1,700円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 コンビニエンスストア(セブンイレブン)の経営管理
勤務地 東京都杉並区成田東5-42-14
当社 セブンイレブン南阿佐ヶ谷駅前店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
なし
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: なし
◇育児休業: なし

【鹿児島県鹿屋市串良町細山田5183-2 「 ファミリーマート 串良細山田店 」】販売[鹿屋市:ファミリーマート串良細山田店] – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円〜235,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円〜235,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*資格手当(規定による):2,000~5,000円
*深夜割増分は別途支給
*通勤手当:当社社員給与規定を適用(距離規程あり)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜300,000円(前年度実績)
職種 販売[鹿屋市:ファミリーマート串良細山田店]
勤務地 鹿児島県鹿屋市串良町細山田5183-2
「 ファミリーマート 串良細山田店 」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週休2日制(毎週)
*シフトによる交代制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり

【愛知県額田郡幸田町大字深溝字小杉山104 『スーパーセンタートライアル 幸田店』】青果担当/417幸田店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円〜1,140円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
7~8時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 青果担当/417幸田店
勤務地 愛知県額田郡幸田町大字深溝字小杉山104
『スーパーセンタートライアル 幸田店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【ナショナル社員=当社営業エリア内 リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有 ローカル社員=本拠地~車で片道60分以内。転居を伴う転勤無】店舗スタッフ(総合職) 茨城11古河、坂東市、境町 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
192,000円〜242,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,000円〜222,000円

定額的に支払われる手当(b)
調整手当 10,000円〜20,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
登録販売者有資格者は登録販売者資格手当1万円を支給
【総合職区分別:月給例】
ナショナル:22.2~31.6万円
リージョナル:20.7~30.6万円
ローカル:19.2~29.6万円
会社規定により支給:役割手当24,000円~
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗スタッフ(総合職) 茨城11古河、坂東市、境町
勤務地 ナショナル社員=当社営業エリア内
リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有
ローカル社員=本拠地~車で片道60分以内。転居を伴う転勤無
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制により月9日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

新着求人 【福井県越前市稲寄町第24号12番地 「コメリ パワー 武生店」】専門職(パート)(フラワーデザイナー)<PW武生店> – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,221円〜1,484円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,071円〜1,334円

定額的に支払われる手当(b)
商品AD手当 150円〜150円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★勤務曜日や時間帯により、時給の加算があります
※基本時給:@1,071
※例:日曜日17時以降の場合:@1,334

≪※特記事項欄参照≫
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 専門職(パート)(フラワーデザイナー)<PW武生店>
勤務地 福井県越前市稲寄町第24号12番地

「コメリ パワー 武生店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
4週で8~9日以上 *日曜休みは月1回可
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【長野県小諸市大字御影新田2590-1「ツルヤ みかげ店」】日配部門(みかげ店)〈アルバイト〉 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円〜1,065円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,065円〜1,065円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は会社規定に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 日配部門(みかげ店)〈アルバイト〉
勤務地 長野県小諸市大字御影新田2590-1「ツルヤ みかげ店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月6日以上
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

新着求人 【山形県尾花沢市上町 【尾花沢店 山形大石田店】】ドラッグストアでの販売(登録販売者)【尾花沢地域】 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,092円〜1,152円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,032円〜1,032円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 60円〜120円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※管理者要件を満たす方は資格手当120円になります
*土、日、祝日の8時から17時及び全日の8時以前
時給50円増し
*全日の17時から22時 時給100円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
35,000円〜95,000円(前年度実績)
職種 ドラッグストアでの販売(登録販売者)【尾花沢地域】
勤務地 山形県尾花沢市上町
【尾花沢店 山形大石田店】
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【兵庫県明石市魚住町清水2464-1 『スーパーセンタートライアル 明石西インター店』】夜間担当/395明石西インター店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,116円〜1,116円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,116円〜1,116円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給100円UP
深夜割増賃金1.25倍(法定通り)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 夜間担当/395明石西インター店
勤務地 兵庫県明石市魚住町清水2464-1
『スーパーセンタートライアル 明石西インター店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

新着求人 【岐阜県各務原市那加萱場町3-8 イオン各務原店内 イギンフォーマルコーナー】販売社員(イオン各務原店) – (正社員以外)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
182,600円〜187,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,600円〜187,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
1ヶ月22日出勤(要相談)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 販売社員(イオン各務原店)
勤務地 岐阜県各務原市那加萱場町3-8
イオン各務原店内 イギンフォーマルコーナー
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 101日
◇育児休業: あり

【長野県北佐久郡軽井沢町大字長倉2707「ツルヤ 軽井沢店」】青果部門(軽井沢店)<フルタイマー> – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
交通費は会社規程に基づき支給
各種手当あり。詳細は会社HPを参照してください。
http://tsuruya-saiyo.com/
part-top.html
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 青果部門(軽井沢店)<フルタイマー>
勤務地 長野県北佐久郡軽井沢町大字長倉2707「ツルヤ 軽井沢店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
年間休日86日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

【兵庫県(洲本店、三原ショッピングプラザ店)】ダイレックス店舗社員(徳島東エリア)|正社員 ※兵庫県 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,400円〜246,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,400円〜206,000円

定額的に支払われる手当(b)
ナショナル手当 15,000円〜15,000円
地域手当 15,000円〜25,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*家族手当 *資格手当
※給与に関しては前職の収入を考慮します。
※月平均労働時間:171H
※時間外手当は法定通り支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.60ヶ月分(前年度実績)
職種 ダイレックス店舗社員(徳島東エリア)|正社員 ※兵庫県
勤務地 兵庫県(洲本店、三原ショッピングプラザ店)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり

【福岡県三潴郡大木町大字蛭池1200 1F 『イオンスーパーセンター大木店』】店内業務(産直商品店/イオンスーパーセンター大木店) – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,057円〜1,157円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,057円〜1,157円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※遅番手当あり
*18:00以降 時給プラス100円となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 店内業務(産直商品店/イオンスーパーセンター大木店)
勤務地 福岡県三潴郡大木町大字蛭池1200 1F
『イオンスーパーセンター大木店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*シフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

【奈良県奈良市宝来3丁目11-9 『スーパーセンタートライアル 宝来店』】商品管理担当/164宝来店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,051円〜1,051円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,051円〜1,051円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*日祝日 時給100円アップ
*17~22時 時給100円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 商品管理担当/164宝来店
勤務地 奈良県奈良市宝来3丁目11-9
『スーパーセンタートライアル 宝来店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【広島県広島市(佐伯区・西区・中区・南区) 及び近郊地域の店舗のうちいずれかの店舗 (ドラッグストア ウォンツ)】店舗運営スタッフ(限定正社員)/広島県 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
182,000円〜223,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,000円〜223,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
登録販売者手当:10000円

時間外手当、深夜手当 等
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.93ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗運営スタッフ(限定正社員)/広島県
勤務地 広島県広島市(佐伯区・西区・中区・南区)
及び近郊地域の店舗のうちいずれかの店舗
(ドラッグストア ウォンツ)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月8~10日休み
休み希望をシフト作成時に確認します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

【神奈川県鎌倉市津西1丁目5-8 『やまか 津西店』】レジスタッフ(津西店) ◆Wワーク可◆ – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,225円〜1,225円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,225円〜1,225円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
(1)日曜・祝日出勤の場合…時給プラス100円
(2)17:00~の勤務 …時給プラス100円
*但し(1)は(2)に加算されません
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 レジスタッフ(津西店) ◆Wワーク可◆
勤務地 神奈川県鎌倉市津西1丁目5-8
『やまか 津西店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制(曜日固定)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【山口県宇部市大字東岐波6687-1 『スーパーセンタートライアル 東岐波店』】夜間担当/377東岐波店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,080円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,080円〜1,080円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給150円UP
18~22時 時給100円UP
深夜割増賃金1.25倍(法定どおり)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 夜間担当/377東岐波店
勤務地 山口県宇部市大字東岐波6687-1
『スーパーセンタートライアル 東岐波店』
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【兵庫県神戸市北区鹿の子台北町8丁目3番 マックスバリュ 鹿の子台店】総務/マックスバリュ鹿の子台店 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,117円〜1,117円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,117円〜1,117円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
時間額に時間帯により加給あり
時間帯加給
16時~20時 70円/H

*日曜日・祝日は時給に50円/Hの加給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜(前年度実績)
職種 総務/マックスバリュ鹿の子台店
勤務地 兵庫県神戸市北区鹿の子台北町8丁目3番
マックスバリュ 鹿の子台店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによって決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【東京都渋谷区千駄ヶ谷5-24-2 新宿高島屋店B1】【御座候新宿高島屋店】貴方の手で広めたい!今川焼販売員 – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,230円〜1,230円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,195円〜1,195円

定額的に支払われる手当(b)
技能手当 35円〜35円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
技能手当は店長評価により5段階評価します
(6,000円~35,000円)
時間額換算
(35円~202円)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 【御座候新宿高島屋店】貴方の手で広めたい!今川焼販売員
勤務地 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-24-2
新宿高島屋店B1
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
希望する公休がある場合は、シフト作成時に店長に申し出れば考慮
します
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【ナショナル社員=当社営業エリア内 リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有 ローカル社員=本拠地~車で片道60分以内。転居を伴う転勤無】店舗スタッフ(総合職)【選択区分有】群馬4高崎市 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
192,000円〜242,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,000円〜222,000円

定額的に支払われる手当(b)
調整手当 10,000円〜20,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
登録販売者有資格者は登録販売者資格手当1万円を支給
【総合職区分別:月給例】
ナショナル:22.2~31.6万円
リージョナル:20.7~30.6万円
ローカル:19.2~29.6万円
会社規定により支給:役割手当24,000円~
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 店舗スタッフ(総合職)【選択区分有】群馬4高崎市
勤務地 ナショナル社員=当社営業エリア内
リージョナル社員=本拠地~車で片道4時間以内。県外の場合有
ローカル社員=本拠地~車で片道60分以内。転居を伴う転勤無
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制により月9日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

【岐阜県中津川市落合739-1 「コメリ ハード&グリーン 落合店」】売場担当(コメリ落合店)パート – (パート労働者)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,084円〜1,350円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,084円〜1,350円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
★勤務曜日や時間帯により、時給の加算があります
※基本時給:@1,084
※例:日曜日17時以降の場合:@1,350

≪※特記事項欄参照≫
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 売場担当(コメリ落合店)パート
勤務地 岐阜県中津川市落合739-1
「コメリ ハード&グリーン 落合店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月8~10日平日休み、月1回日曜日休みも可
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

3,648件中381~400件表示


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  • インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー イメージ

    インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー

    「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。   ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。   ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。   ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。   ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。


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