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511件中381~400件表示


【東京都大田区大森東1-12-4 題名のないパン屋 大森店 】食パン専門店での製造・販売・管理職 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
246,250円~263,850円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
215,000円~230,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
職種 食パン専門店での製造・販売・管理職
勤務地 東京都大田区大森東1-12-4
題名のないパン屋 大森店
休日・休暇
◇休日
火曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
*月曜他シフト制による休み
*年末年始休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

【福島県西白河郡矢吹町牡丹平150 】営業(販売促進、顧客管理、営業全般) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
125,000円~150,000円

定額的に支払われる手当(b)
職務手当 70,000円~100,000円
営業手当 50,000円~80,000円
役職手当 5,000円~20,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
精勤手当:3,900円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
30,000円~150,000円(前年度実績)
職種 営業(販売促進、顧客管理、営業全般)
勤務地 福島県西白河郡矢吹町牡丹平150
休日・休暇
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
基本、土・日休み(年間に数日土曜日出勤あり)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 121日
◇育児休業: あり

【埼玉県さいたま市緑区美園1丁目11番地1 カインズ 浦和美園店 】販売・商品管理(浦和美園店・農業資材) – (契約正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
223,003円~223,003円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
223,003円~223,003円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・技術士(月額30,000円別途支給)
・危険物取扱主任(月額2,000円別途支給)
・2級農業機械整備技能士(月額10,000円別途支
給)

〈月額換算式〉@日給×20.9日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~230,000円(前年度実績)
職種 販売・商品管理(浦和美園店・農業資材)
勤務地 埼玉県さいたま市緑区美園1丁目11番地1
カインズ 浦和美園店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

【東京都福生市 】機械、工具の販売(本社) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~320,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円~320,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・住宅補助(条件あり)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
職種 機械、工具の販売(本社)
勤務地 東京都福生市
休日・休暇
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始、GW、夏季休暇等
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 130日
◇育児休業: なし

【岡山県倉敷市西中新田525-21 】青果市場内の現場作業(青果物の仕分けや運搬、在庫管理等) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~262,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~180,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり

その他の手当等付記事項(d)
以下の手当は別途加算して支給されます
・時間外手当(1,430円/時間)
・早出手当(1,714円/時間)
・休日手当(1,540円/時間)
【参考】・入社1年目の年収270万(26歳)
・入社3年目の年収340万(29歳)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
399,000円~604,800円(前年度実績)
職種 青果市場内の現場作業(青果物の仕分けや運搬、在庫管理等)
勤務地 岡山県倉敷市西中新田525-21
休日・休暇
◇休日
水曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
弊社カレンダーに準ずる(基本水日祝休み・年4日出勤日あり)
*完全週休二日制 *計画年休を含み年間休日123日~
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 118日
◇育児休業: あり

【東京都品川区東品川3-32-16 C’zPRO品川シーサイド店 】販売・商品管理等(C’zプロ品川シーサイド店・建築資材) – (契約正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
283,400円~283,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
283,400円~283,400円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
2級建築施工管理技士 月額10000円
第一種電気工事士   月額10000円
2級建築士      月額10000円 他(規定有

※上記資格の併給はありません。複数の資格をお持ちの
場合は金額が高い資格手当が支給となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~230,000円(前年度実績)
職種 販売・商品管理等(C’zプロ品川シーサイド店・建築資材)
勤務地 東京都品川区東品川3-32-16
C’zPRO品川シーサイド店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

【和歌山県日高郡印南町大字宮ノ前327-5 】インターネット販売業務(ECサイト運営・管理・出荷) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
182,000円~200,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,000円~200,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~500,000円(前年度実績)
職種 インターネット販売業務(ECサイト運営・管理・出荷)
勤務地 和歌山県日高郡印南町大字宮ノ前327-5
休日・休暇
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
原則、日曜日の他、月曜日から土曜日で1日休みになります
その他、年末・年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

【福井県丹生郡越前町西田中4丁目102 「ハニーBigBellyMart朝日」 】販売管理(朝日店) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
197,380円~243,620円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
184,000円~200,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 販売管理(朝日店)
勤務地 福井県丹生郡越前町西田中4丁目102
「ハニーBigBellyMart朝日」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月8~9日休日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

【長崎県諌早市貝津町600-6 大地のめぐみ 】直売所販売員及び管理業務/大地のめぐみ – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
222,000円~235,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~210,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 直売所販売員及び管理業務/大地のめぐみ
勤務地 長崎県諌早市貝津町600-6
大地のめぐみ
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 87日
◇育児休業: なし

【沖縄県中頭郡北谷町字美浜9-1デポアイランドD棟1F 「北谷アメリカンビレッジ店」 】店舗運営(製造と販売・スタッフ管理) – (契約正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,080円~190,080円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,080円~190,080円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
3ヶ月の研修期間中は時給1100円
賃金月額は時給×8h×21.6日でおおよそを表示

店長として雇用された場合は月給260000円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 店舗運営(製造と販売・スタッフ管理)
勤務地 沖縄県中頭郡北谷町字美浜9-1デポアイランドD棟1F
「北谷アメリカンビレッジ店」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし

【熊本県天草市栄町10ー24 】婚礼衣装の管理・販売とフォトスタジオスタッフ – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
181,000円~197,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~196,000円

定額的に支払われる手当(b)
危険手当 1,000円~1,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
資格手当
住宅手当(賃貸のみ等条件あり)
家族扶養手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
50,000円~150,000円(前年度実績)
職種 婚礼衣装の管理・販売とフォトスタジオスタッフ
勤務地 熊本県天草市栄町10ー24
休日・休暇
◇休日
火曜日,その他
週休二日制
その他
その他
*社内輪番表で対応
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 97日
◇育児休業: あり

【静岡県駿東郡清水町卸団地244 】販売スタッフ(接客販売・品出し・レジ・売場管理) – (契約正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
187,000円~187,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
177,000円~177,000円

定額的に支払われる手当(b)
能力手当 10,000円~10,000円


固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 販売スタッフ(接客販売・品出し・レジ・売場管理)
勤務地 静岡県駿東郡清水町卸団地244
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

新着求人 【岡山県新見市神郷高瀬3188-1 グリーンミュージアム神郷温泉 】新見市/温泉宿泊レジャー施設運営スタッフ(管理者候補) – (契約正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
219,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
164,600円~210,800円

定額的に支払われる手当(b)
住宅手当 15,000円~15,000円


固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 新見市/温泉宿泊レジャー施設運営スタッフ(管理者候補)
勤務地 岡山県新見市神郷高瀬3188-1
グリーンミュージアム神郷温泉
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制。月約9日の休みになります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし

【富山県高岡市丸の内2-5 アールワン丸の内ビル3階 ガッツプラス 】販売管理 – (アルバイト・パート)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,062円~1,062円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,062円~1,062円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 販売管理
勤務地 富山県高岡市丸の内2-5 アールワン丸の内ビル3階
ガッツプラス
休日・休暇
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる 
シフト制(シフト調整あり)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: 該当者なし

【千葉県鴨川市八色266 カインズ 鴨川店 】販売・商品管理等(鴨川店・エクステリア) – (契約正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
223,003円~223,003円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
223,003円~223,003円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・2級建築士(月額10,000円別途支給)
・1級造園施工管理技士(月額10,000円別途支給


〈月額換算式〉@日給×20.9日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~230,000円(前年度実績)
職種 販売・商品管理等(鴨川店・エクステリア)
勤務地 千葉県鴨川市八色266
カインズ 鴨川店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社の定める勤務カレンダー内で月9~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

【石川県白山市松本町2512番地 白山惣菜プロセスセンター 】【在庫管理スタッフ】白山惣菜プロセスセンター – (アルバイト・パート)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,054円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,054円~1,300円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
入社祝金:12月20日までに応募、採用となられた
方を対象に3万円支給(3か月の在籍を確認後に支給)

日祝手当:上記時給より+100円
通勤手当:当社規定による(裏面「求人に関する特記事
項」をご参照ください)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 【在庫管理スタッフ】白山惣菜プロセスセンター
勤務地 石川県白山市松本町2512番地
白山惣菜プロセスセンター
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり

【神奈川県座間市広野台2丁目10-4 当社運営 ワンダープライス イオンモール座間店 】ブランド品等の買取・販売(イオンモール座間店)管理職候補 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
275,000円~475,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~260,000円

定額的に支払われる手当(b)
管理職手当 40,000円~100,000円


固定残業代(c)
あり

その他の手当等付記事項(d)
・評価手当 ~250,000円
・能力手当   20,000円~50,000円
・家族手当    5,000円~
・赴任手当   20,000円

※基本給(a)について求人に関する特記事項参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
職種 ブランド品等の買取・販売(イオンモール座間店)管理職候補
勤務地 神奈川県座間市広野台2丁目10-4
当社運営 ワンダープライス イオンモール座間店
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
1ヶ月10日の休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

【東京都千代田区 】販売及び商品管理(正社員)/千代田区 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~330,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円~330,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 販売及び商品管理(正社員)/千代田区
勤務地 東京都千代田区
休日・休暇
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
夏季休暇4日 年末年始7日
日曜含み月7~8日休(シフト制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: なし

【新潟県南魚沼市長崎813番地3 】総務・経理・財務・生産管理、販売管理全般事務 – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~250,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
職種 総務・経理・財務・生産管理、販売管理全般事務
勤務地 新潟県南魚沼市長崎813番地3
休日・休暇
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
夏季:8月13日を含む7日程度・冬季:12月31日から1月 
    3日を含む7日程度・GW:概ね5日間程度
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: 該当者なし

【新潟県新潟市中央区米山2丁目6番7号 WorkWith米山 2階 株式会社ヒロセの賃貸 新潟店 】賃貸管理(大工、ホームセンターからの転職者も活躍中!) – (正社員)

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
216,000円~353,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~290,000円

定額的に支払われる手当(b)
携帯手当 3,000円~3,000円
車両手当 13,000円~60,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
■交通費全額支給(給油カード貸与)
□役職手当40,000円~100,000円 
□賃貸家賃補助 最大30,000円
□資格手当(例:宅地建物取引士6,000円)
□能率手当 等
*給与につきましては、経験等を考慮し決定します*
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
職種 賃貸管理(大工、ホームセンターからの転職者も活躍中!)
勤務地 新潟県新潟市中央区米山2丁目6番7号
WorkWith米山 2階
株式会社ヒロセの賃貸 新潟店
休日・休暇
◇休日
水曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
・会社カレンダーあり
・年末年始・夏期休暇・GWあり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

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  • インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー イメージ

    インサイドセールス/未経験可/新設部門の立ち上げメンバー

    「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」 新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス! 経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。   ◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。   ・ターゲット設定と実行: 豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。 ※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。   ・商談機会の獲得と引き継ぎ: サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。   ・チーム・プロセス構築: 新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。 企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。


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