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【静岡県駿東郡清水町玉川６１－２
ワットマンサントムーン柿田川店
４月下旬オープン予定】リユースショップの店舗運営スタッフ サントムーン柿田川店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
257,000円〜367,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
257,000円〜367,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
■家族手当
配偶者：２４，３００円
子ども：１２，９００円（２人目は６，４００円／２人
目まで支給）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
リユースショップの店舗運営スタッフ サントムーン柿田川店 |
| 勤務地 |
静岡県駿東郡清水町玉川６１－２
ワットマンサントムーン柿田川店
４月下旬オープン予定 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は毎月９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり
|
【東京都江戸川区中葛西１丁目１１－２
】事務員／医薬品配置販売業の事務作業／未経験可 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,300円～1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～120,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
事務員／医薬品配置販売業の事務作業／未経験可 |
| 勤務地 |
東京都江戸川区中葛西１丁目１１－２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇、ＧＷ、有給休暇、慶弔休暇等
＊就業日数・就業曜日は相談に応じます。
◇育児休業: なし
|
【群馬県沼田市柳町２２９５番地１
コメリハードアンドグリーン沼田柳町店】レジ担当（群馬県・コメリ沼田柳町店）アルバイト（夕方） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,063円〜1,063円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,063円〜1,063円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★月収例：１０６３円で３時間勤務の場合
月１４日出勤で、４４６４６円です。
月１０日出勤で、３１８９０円です。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当（群馬県・コメリ沼田柳町店）アルバイト（夕方） |
| 勤務地 |
群馬県沼田市柳町２２９５番地１
コメリハードアンドグリーン沼田柳町店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による ・ご相談で休日決定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【東京都大田区本羽田２－３－１
当社 パオ本羽田萩中店
】接客業・小売業（お団子等調理・販売）羽田 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,250円～1,450円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,250円～1,450円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
接客業・小売業（お団子等調理・販売）羽田 |
| 勤務地 |
東京都大田区本羽田２－３－１
当社 パオ本羽田萩中店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日：シフトによる
＊日数応相談
◇育児休業: あり
|
【熊本県熊本市南区近見５丁目３番１号
済生会熊本病院内コンビニ「ローソン」
】病院内コンビニ販売員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,034円～1,034円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,034円～1,034円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊別途基本賃金（時給換算１，０３４円）に対し、
早朝（６－９時）別途１５％（時給換算１５５円）
の加算がつきます。
※早朝３時間の場合４６５円の加算となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 0.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
病院内コンビニ販売員 |
| 勤務地 |
熊本県熊本市南区近見５丁目３番１号
済生会熊本病院内コンビニ「ローソン」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊勤務表による。
◇育児休業: あり
|
【東京都羽村市五ノ神３－１５－１】レジ業務（本店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,226円〜1,226円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,226円〜1,226円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊日曜・祝日：時給１００円アップ
＊１８時以降：時給５０円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ業務（本店） |
| 勤務地 |
東京都羽村市五ノ神３－１５－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
他応相談
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【広島県呉市広本町３丁目１３番７１号
ウォンツ 藤三広店】販売（ドラッグストア）／ウォンツ 藤三広店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊日曜・祝日勤務：時給１００円ＵＰ
＊医薬品登録販売者資格手当あり
（社会保険加入者１万円、その他６千円）
＊年２回のミニボーナスあり：賞与欄参照
（※業績による※社会保険加入者のみ）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売（ドラッグストア）／ウォンツ 藤三広店 |
| 勤務地 |
広島県呉市広本町３丁目１３番７１号
ウォンツ 藤三広店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【三重県津市羽所町１１９１－１
】販売接客（津市・正社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
193,000円～210,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
193,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
販売接客（津市・正社員） |
| 勤務地 |
三重県津市羽所町１１９１－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
毎月当社シフト表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 100日
◇育児休業: なし
|
【岐阜県安八郡安八町大明神１８７番地１
『スーパーセンタートライアル 安八店』】商品管理担当／３２４安八店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,065円〜1,065円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,065円〜1,065円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給５０円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
商品管理担当／３２４安八店 |
| 勤務地 |
岐阜県安八郡安八町大明神１８７番地１
『スーパーセンタートライアル 安八店』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６日勤務してもらう場合があります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【埼玉県戸田市本町４－１４－１】販売スタッフ／マツモトキヨシ 戸田本町店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,141円〜1,141円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,141円〜1,141円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜46,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
販売スタッフ／マツモトキヨシ 戸田本町店 |
| 勤務地 |
埼玉県戸田市本町４－１４－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は契約内容による
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【大阪府貝塚市鳥羽５８番地 貝塚鳥羽店】店舗運営スタッフ（貝塚市） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
225,000円〜225,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
209,589円〜209,589円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
15,411円〜15,411円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は１０時間分に相当し当該時間を超過した場合は、別途
残業手当を支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.80ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗運営スタッフ（貝塚市） |
| 勤務地 |
大阪府貝塚市鳥羽５８番地 貝塚鳥羽店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月９～１０日／シフト制：必ず週休二日取得出来るようにしてい
ます）アニバーサリー休暇、産前産後休暇、介護休暇等
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【宮崎県えびの市大字栗下１３０８
「Ａコープ かくとう店」】店員（鮮魚部門：５～７時間パート社員）／かくとう店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,063円〜1,063円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,063円〜1,063円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※日曜、祝日出勤手当：１日あたり３００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店員（鮮魚部門：５～７時間パート社員）／かくとう店 |
| 勤務地 |
宮崎県えびの市大字栗下１３０８
「Ａコープ かくとう店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による
月９日休み（但し２月は８日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【熊本県熊本市東区長嶺西１丁目－５－１
無印良品シュロアモール長嶺】販売 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,350円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
資格手当（社内規定に基づき支給）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売 |
| 勤務地 |
熊本県熊本市東区長嶺西１丁目－５－１
無印良品シュロアモール長嶺 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週２～４日
定休はシフトによる
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【大分県大分市大字光吉３８２番１】各種スポーツ用品の接客販売・レジ – (正社員以外)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円〜300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
各種スポーツ用品の接客販売・レジ |
| 勤務地 |
大分県大分市大字光吉３８２番１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９日休 （２月のみ８日休）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【長野県長野市稲葉字母袋沖７１０
ハード＆グリーン母袋店
の他、自宅から片道２５ｋｍ以内で通勤可能な各店舗
】店舗販売職／地域正社員（ホーム社員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
217,000円～221,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
204,000円～208,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.17ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗販売職／地域正社員（ホーム社員） |
| 勤務地 |
長野県長野市稲葉字母袋沖７１０
ハード＆グリーン母袋店
の他、自宅から片道２５ｋｍ以内で通勤可能な各店舗
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は平日で９～１２日（月により所定日数が異なります）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【大阪府東大阪市宝持３－１－１１
介護老人保健施設プレジャーライフ
】調理補助（東大阪市介護老健プレジャーライフ） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,180円～1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,180円～1,250円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
調理補助（東大阪市介護老健プレジャーライフ） |
| 勤務地 |
大阪府東大阪市宝持３－１－１１
介護老人保健施設プレジャーライフ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【埼玉県本庄市中央２丁目４番６０号
本庄中央店】店舗マネジャー（地域限定正社員）／本庄中央店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,900円〜336,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
248,900円〜336,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗マネジャー（地域限定正社員）／本庄中央店 |
| 勤務地 |
埼玉県本庄市中央２丁目４番６０号
本庄中央店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【新潟県新潟市北区新崎６７１
ひらせい生鮮広場 新崎店】惣菜販売員（新崎店／正社員） – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,460円〜228,940円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
183,000円〜200,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
26,460円〜28,940円
固定残業代に関する特記事項
毎月２０時間分を調整手当として定額で支給します。
残業が２０時間を超過した場合は別途支給します。
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
第１子 ６，０００円
第２子 ３，０００円
＊採用時賃金は、経験を考慮して決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
惣菜販売員（新崎店／正社員） |
| 勤務地 |
新潟県新潟市北区新崎６７１
ひらせい生鮮広場 新崎店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 87日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県川崎市麻生区王禅寺東３－２６－３
ゆりストア王禅寺店
小田急線新百合ヶ丘駅バス三井第四住宅下車 徒歩１分
】［正社員］惣菜スタッフ／王禅寺店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
その他手当
・役職手当 ５，０００円～６０，０００円
・扶養手当 １０，０００円～
・マルチ社員手当 １０，０００円～
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.02ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
［正社員］惣菜スタッフ／王禅寺店 |
| 勤務地 |
神奈川県川崎市麻生区王禅寺東３－２６－３
ゆりストア王禅寺店
小田急線新百合ヶ丘駅バス三井第四住宅下車 徒歩１分
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
年始休み（１／１、１／２）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【広島県・岡山県・香川県・愛媛県・徳島県・兵庫県のハローズ各店
舗】（姫路／高砂／加古川／西脇）販売（店長候補）総合職 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
270,000円〜450,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
270,000円〜450,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
（姫路／高砂／加古川／西脇）販売（店長候補）総合職 |
| 勤務地 |
広島県・岡山県・香川県・愛媛県・徳島県・兵庫県のハローズ各店
舗 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
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ハンドスキャナーで商品をピッ！とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし！
研修時間30時間あり！
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫！
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です！
髪色自由、ネイルOKです。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております！
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神奈川県横浜市戸塚にある戸塚モディにて、
食品フ
ロアのレジスタッフを募集中です！
【主な作業内容】
・食品レジ業務
商品をスキャンしてカゴに詰める
簡単なお仕事です。
レジにお金を入れたら、
お釣りが自動で出てくるので、
お金の渡し間違いはありません！
人間関係が自慢の店舗！
50時間の研修があるため
レジのお仕事が未経験の方でも安心です！
初めてのアルバイト、パートをする方大歓迎！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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豊田市駅から徒歩1分！
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です！
■主な作業内容
［スーパーマーケットのレジスタッフ］
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください！
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
