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【岐阜県土岐市土岐津町土岐口１３７２―１ イオンモール土岐１階
ハートブレッドアンティーク イオンモール土岐店
】ベーカリーでのパン製造・販売／イオンモール土岐店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
213,035円～314,971円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
186,000円～275,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
ベーカリーでのパン製造・販売／イオンモール土岐店 |
| 勤務地 |
岐阜県土岐市土岐津町土岐口１３７２―１ イオンモール土岐１階
ハートブレッドアンティーク イオンモール土岐店
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【広島県広島市安佐南区伴東７丁目５８ー５
】ザグザグ沼田伴店／レジパート – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,105円～1,105円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,105円～1,105円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
◆平日１６時以降：時給１００円アップ
（１６時以降、３時間以上勤務する場合に限る）
◆土曜日（終日）：時給５０円アップ
◆日曜・祝日（終日）：時給１００円アップ
◆２２時以降深夜手当あり：社内規定あり
◆交通費：社内規定あり ◆社員購入割引あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
ザグザグ沼田伴店／レジパート |
| 勤務地 |
広島県広島市安佐南区伴東７丁目５８ー５
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
◆休日はシフトに合わせて変動あり。曜日による固定休相談可
◆年次有給休暇は勤務形態に応じて法定どおり付与
◇育児休業: あり
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【山口県周南市古泉１丁目１３番１号
】資材販売部（配送・資材管理） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
188,000円～320,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
188,000円～320,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当：０円～３０，０００円
扶養手当：中学生 ６，０００円
高校生 ８，０００円
大学生１０，０００円
（上記以外５，０００円）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
資材販売部（配送・資材管理） |
| 勤務地 |
山口県周南市古泉１丁目１３番１号
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
原則：土日休み（同一週内に祝日がある場合は、祝日を休日とし土
曜日を所定労働日とする） 他：年末年始、盆休み、慶弔休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【北海道天塩郡天塩町字川口５６９０ー３
】ツルハドラッグ天塩店（接客販売員） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～260,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※支給条件有
登録販売者手当：１００００円
管理栄養士手当：１００００円
転勤手当：規定家賃上限の６割会社負担
（自宅から５０キロ以上離れた店舗への配属の場合）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
ツルハドラッグ天塩店（接客販売員） |
| 勤務地 |
北海道天塩郡天塩町字川口５６９０ー３
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交代制
月に９～１０日休日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【愛媛県松山市久万ノ台３２７－１
】青果物の仕分・配送作業員 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
254,400円～275,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
254,400円～275,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＠１２，０００～１３，０００円×２１．２日
皆勤手当５，０００円
時間外労働手当
深夜割増別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円～100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
青果物の仕分・配送作業員 |
| 勤務地 |
愛媛県松山市久万ノ台３２７－１
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| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
水曜日（市場の休みに準ずる）を含め会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
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【千葉県松戸市日暮５丁目５３
】八柱店 寿司調理・販売接客業 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
271,853円～354,253円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
217,365円～284,765円
定額的に支払われる手当（ｂ）
ライフプラン手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
ライフプラン：５，０００～円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
200,000円～300,000円（前年度実績）
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| 職種 |
八柱店 寿司調理・販売接客業 |
| 勤務地 |
千葉県松戸市日暮５丁目５３
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
なし
その他
１ヶ月シフト制 月間９～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
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【千葉県船橋市
】レジ・商品陳列／船橋北本町店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,150円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
2,484円～14,302円（前年度実績）
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| 職種 |
レジ・商品陳列／船橋北本町店 |
| 勤務地 |
千葉県船橋市
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
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【香川県高松市三条町字中所６０８ー１ ゆめタウン高松本館１階
ソフトバンクゆめタウン高松
】企画・固定回線受付販売（ソフトバンクゆめタウン高松） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,000円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当 ６，０００円～２０，０００円
家族手当 扶養１人当たり５，０００円
資格手当 １０，０００円～８０，０００円
育児手当 最大４０，０００円
☆未経験でも入社半年目で最大６万円給与ＵＰ☆
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年4回
賞与金額
0円～600,000円（前年度実績）
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| 職種 |
企画・固定回線受付販売（ソフトバンクゆめタウン高松） |
| 勤務地 |
香川県高松市三条町字中所６０８ー１ ゆめタウン高松本館１階
ソフトバンクゆめタウン高松
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによるシフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【神奈川県川崎市幸区堀川町７２－１
１Ｆグラン・フード
】【ラゾーナ川崎内】精肉店での接客販売 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
基本給に下記を別途支給。
役職手当：＋１１，０００円～６０，０００円
家族手当：１８歳以下の扶養子女１人あたり１０，００
０円
残業手当：店長・リーダー職まで支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.37ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【ラゾーナ川崎内】精肉店での接客販売 |
| 勤務地 |
神奈川県川崎市幸区堀川町７２－１
１Ｆグラン・フード
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月７日～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【福岡県八女市大島字深町９８－１
】レジ業務／３号線八女店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
賃金は経験等により決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
レジ業務／３号線八女店 |
| 勤務地 |
福岡県八女市大島字深町９８－１
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・相談に応じます。
◇育児休業: あり
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【神奈川県平塚市天沼１０－１
】販売／神奈川県平塚市／オンスポッツ／パート – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,225円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,225円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※能力に応じて給与アップの可能性あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
販売／神奈川県平塚市／オンスポッツ／パート |
| 勤務地 |
神奈川県平塚市天沼１０－１
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
毎月シフトに準ずる
◇育児休業: なし
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【兵庫県明石市魚住町西岡１３１０－１
】和菓子販売／新規開店スタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,116円～1,116円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,116円～1,116円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
和菓子販売／新規開店スタッフ |
| 勤務地 |
兵庫県明石市魚住町西岡１３１０－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
週１～２日の勤務ですので、勤務日につきましては面談で相談させ
ていただきます
◇育児休業: なし
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【宮城県仙台市泉区南中山１丁目４２番１号／
仙台中山
】ベビー用品／販売／仙台中山／１０５１ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,038円～1,038円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,038円～1,038円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
ベビー用品／販売／仙台中山／１０５１ |
| 勤務地 |
宮城県仙台市泉区南中山１丁目４２番１号／
仙台中山
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
＊土日は月の半分程度勤務 面接時にご相談下さい。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
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【宮城県仙台市宮城野区岩切３丁目２－２４
】販売職（フロント）（管理職候補） – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
340,000円～420,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～180,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
能力手当 95,000円～160,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当 例：自動車整備士２級 ５千円
危険物取扱者 ３千円他
歩合給 月平均７万円（令和７年１月～６月半年実績）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
220,000円～350,000円（前年度実績）
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| 職種 |
販売職（フロント）（管理職候補） |
| 勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区岩切３丁目２－２４
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| 休日・休暇 |
◇休日
祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
土日シフト制＋平日１日休日
祝日、夏季休暇、年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
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【愛媛県四国中央市妻鳥町１０９０－５
】お惣菜の製造 販売（四国中央市内） – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
186,880円～200,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
186,880円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～（前年度実績）
|
| 職種 |
お惣菜の製造 販売（四国中央市内） |
| 勤務地 |
愛媛県四国中央市妻鳥町１０９０－５
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
日曜日定休
月に６～９日休日あり。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【兵庫県豊岡市出石町鍜冶屋２６５
】製品出荷・倉庫整理・製品移動 – (契約正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,636円～199,071円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,636円～199,071円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
製品出荷・倉庫整理・製品移動 |
| 勤務地 |
兵庫県豊岡市出石町鍜冶屋２６５
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊年間カレンダーによる（年間休日１１７日）
＊土曜日出勤は年６回程度です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: なし
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【茨城県牛久市南１丁目１８－３３
（当組合）コープうしく店
】スーパーマーケット内の清掃［うしく店］／牛久市 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,075円～1,075円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,075円～1,075円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
日祝日：＋５０円／時給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
スーパーマーケット内の清掃［うしく店］／牛久市 |
| 勤務地 |
茨城県牛久市南１丁目１８－３３
（当組合）コープうしく店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，火曜日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
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【群馬県高崎市南大類町宇柳原８６７－１
フレッセイ 南大類店
】青果スタッフ（南大類店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,075円～1,075円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,075円～1,075円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・日曜日は時給＋１００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
青果スタッフ（南大類店） |
| 勤務地 |
群馬県高崎市南大類町宇柳原８６７－１
フレッセイ 南大類店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は面接で相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【長崎県佐世保市大塔町１９７９番地６
『ＴＲＩＡＬ ｓｍａｒｔ 佐世保大塔店内 当社事務所』
】寿司担当／７５０佐世保大塔店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,060円～1,060円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,060円～1,060円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
日祝 時給１００円ＵＰ
７～９時 時給５０円ＵＰ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
寿司担当／７５０佐世保大塔店 |
| 勤務地 |
長崎県佐世保市大塔町１９７９番地６
『ＴＲＩＡＬ ｓｍａｒｔ 佐世保大塔店内 当社事務所』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
繁忙状況により週６勤務してもらう場合があります
◇育児休業: あり
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【長崎県長崎市本河内３－２１－５２
西九州マツダ株式会社 長崎店
】セールスコンサルタント（自動車販売営業）長崎店 – (正社員)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
188,000円～261,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
188,000円～261,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
職責手当、等級手当、ライフプラン手当、通勤手当、住
宅手当、家族手当、ファイナンシャルプランナー手当、
奨励金、時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
セールスコンサルタント（自動車販売営業）長崎店 |
| 勤務地 |
長崎県長崎市本河内３－２１－５２
西九州マツダ株式会社 長崎店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，その他
週休二日制
その他
その他
火曜日定休日。その他会社規定カレンダーによる
夏季休暇・冬期休暇・ゴールデンウィーク休暇があります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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三重県鈴鹿市庄野羽山の
ショッピングセンター内に
ある
大人気シュークリーム専門店にて、
出来立てシュークリームの
接客・販売スタッフを募集中です！
■主な作業内容
＜シュークリーム作り・販売＞
・ご注文受付・お会計
・ご注文内容に合わせてシュー皮にクリームを詰めて
箱に入れてお渡し
・シュー皮づくり、クリーム作り
■勤務時間
［平日］16:00 ～ 22:00
上記時間帯で週3日勤務、1日4時間～OK
※勤務時間により、規定休憩あり
人気のシュークリーム店で働けます！！
未経験の方やブランクのある方も大歓迎！
ご興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！
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川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です！
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください！
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豊田市駅から徒歩1分！
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です！
■主な作業内容
［スーパーマーケットのレジスタッフ］
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ～ 20:30】
上記時間帯内で4時間～、週2日～OK！
土日祝勤務できる方大歓迎！
シフト例
（1）13:00～ 17:00
（2）13:00～ 20:30
（3）17:00～ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください！
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください！
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「未経験から『新しい業務』を作り上げる！」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス！
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行：
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ：
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築：
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。
