検索結果
【鳥取県鳥取市桂木251-1
エスマートつのい店
】惣菜担当/7:00~11:00(つのい店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円~1,080円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円~1,080円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
★日曜日:時給50円UP
・通勤費については片道2キロ以上で支給。
(その他条件有)
・車通勤の場合、駐車場有料
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
5,000円~30,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
惣菜担当/7:00~11:00(つのい店) |
| 勤務地 |
鳥取県鳥取市桂木251-1
エスマートつのい店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制
休日:応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【福井県坂井市春江町江留下高道113-3
ハニ-BigBellyMarket春江
】鮮魚担当(春江店)【60歳以上限定】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日・祝日手当:時間給100円増
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
鮮魚担当(春江店)【60歳以上限定】 |
| 勤務地 |
福井県坂井市春江町江留下高道113-3
ハニ-BigBellyMarket春江
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務スケジュールにより決定します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛媛県伊予郡松前町筒井850番
エミフルMASAKI 1F
「MEDOC branche(メドック ブランシュ)」
】レディースアパレルの接客販売/エミフルMASAKI店 – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
195,000円~225,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
195,000円~225,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・月間店舗予算達成手当
・年間優秀販売者手当
・年間優秀実績店舗手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
レディースアパレルの接客販売/エミフルMASAKI店 |
| 勤務地 |
愛媛県伊予郡松前町筒井850番
エミフルMASAKI 1F
「MEDOC branche(メドック ブランシュ)」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
1.2.5.7.8.9.11月は月10日、それ以外は月9日
公休。土日祝の公休、連休の相談可。有給休暇の積極利用推奨。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【鹿児島県鹿屋市笠之原町1950番1
『スーパーセンタートライアル 鹿屋店』
】登録販売者/407鹿屋店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日祝 時給100円UP
17~22時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
登録販売者/407鹿屋店 |
| 勤務地 |
鹿児島県鹿屋市笠之原町1950番1
『スーパーセンタートライアル 鹿屋店』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
*繁忙状況により週6日勤務してもらう場合があります。
◇育児休業: あり
|
【大分県宇佐市大字法鏡寺500番地
『ゆめマート宇佐』】スーパー内の惣菜スタッフ≪ゆめマート宇佐≫/4H – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,035円〜1,035円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,035円〜1,035円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*日曜・祝日出勤 時給100円増し
*8時前出勤 時給100円増し
*自転車通勤者も規定により交通費支給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
スーパー内の惣菜スタッフ≪ゆめマート宇佐≫/4H |
| 勤務地 |
大分県宇佐市大字法鏡寺500番地
『ゆめマート宇佐』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
1か月ごとのシフト制 月10日~
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【山形県酒田市
】レジ業務 商品陳列 接客 調理補助 【兼業/副業可】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,032円~1,032円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,032円~1,032円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ業務 商品陳列 接客 調理補助 【兼業/副業可】 |
| 勤務地 |
山形県酒田市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
※6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します
◇育児休業: 該当者なし
|
【佐賀県伊万里市松島町720
「グッデイ伊万里店」
】接客・商品補充・レジ(週20時間未満)/伊万里市 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円~1,030円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円~1,030円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
接客・商品補充・レジ(週20時間未満)/伊万里市 |
| 勤務地 |
佐賀県伊万里市松島町720
「グッデイ伊万里店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【山梨県都留市四日市場37―4
【スーパー公正屋都留店】
】販売等【都留店】 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
<パートチーフ手当>1500円~5000円
時間帯手当あり
日曜及び会社で定めた繁忙日は50円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
10,000円~100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
販売等【都留店】 |
| 勤務地 |
山梨県都留市四日市場37―4
【スーパー公正屋都留店】
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
1ヶ月毎のスケジュール表による
◇育児休業: あり
|
【秋田県横手市十文字町梨木字村北73-1
(株)薬王堂 十文字梨木店
】ドラッグストアでの販売(十文字梨木店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
951円~951円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
951円~951円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*土、日、祝日の8時から17時及び全日の8時以前
時給50円増し
*全日の17時から22時時給100円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
35,000円~95,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
ドラッグストアでの販売(十文字梨木店) |
| 勤務地 |
秋田県横手市十文字町梨木字村北73-1
(株)薬王堂 十文字梨木店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
有給休暇は勤務日数により法定通り付与
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【大阪府枚方市楠葉中之芝2丁目22番地2号
マツモトくずは北店
】調理補助・品出し・レジ精算業務/くずは北店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,190円~1,190円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,190円~1,190円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
扶養の範囲内での相談可
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
調理補助・品出し・レジ精算業務/くずは北店 |
| 勤務地 |
大阪府枚方市楠葉中之芝2丁目22番地2号
マツモトくずは北店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制による月8日休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【長崎県西彼杵郡時津町日並郷開田1300-12
(株)コメリ パワー時津店
】レジ担当(コメリ時津店)〈アルバイト〉12:45~ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ担当(コメリ時津店)〈アルバイト〉12:45~ |
| 勤務地 |
長崎県西彼杵郡時津町日並郷開田1300-12
(株)コメリ パワー時津店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【新潟県新潟市西区亀貝3268番地
コメリ パワー新潟西店
】販売員(フラワーアドバイザー)コメリパワー 黒埼店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,216円~1,554円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,216円~1,554円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本給 1216円
5時から8時は+193円・14時から17時は+97
円
17時からは+116円さらに土・祝は+77円
日曜は+145円、時給最高額が1554円です。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売員(フラワーアドバイザー)コメリパワー 黒埼店 |
| 勤務地 |
新潟県新潟市西区亀貝3268番地
コメリ パワー新潟西店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
基本土日出勤(月一回程度、日曜休み可)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【静岡県静岡市清水区川原町1-22
】スーパーでのレジ・品出しスタッフ(ふれっぴー川原店) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,097円~1,097円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,097円~1,097円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
交通費規定支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
スーパーでのレジ・品出しスタッフ(ふれっぴー川原店) |
| 勤務地 |
静岡県静岡市清水区川原町1-22
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
年始休暇有1/1~1/3
休日はシフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【青森県三戸郡五戸町字下モ沢向25-3
よこまちストア 五戸店】グロサリー販売員(五戸店)(8:00~13:00) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
150,000円〜150,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
グロサリー販売員(五戸店)(8:00~13:00) |
| 勤務地 |
青森県三戸郡五戸町字下モ沢向25-3
よこまちストア 五戸店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
面接時、相談の上
週に3~5日程度の勤務
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【福岡県糸島市荻浦四丁目9番3号
『TRIALsmart 糸島荻浦店内』
】惣菜担当/717糸島荻浦店 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円~1,060円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,060円~1,060円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝 時給100円UP
5~7時 時給200円UP
7~8時 時給150円UP
8~9時 時給100円UP
17~19時 時給100円UP
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
惣菜担当/717糸島荻浦店 |
| 勤務地 |
福岡県糸島市荻浦四丁目9番3号
『TRIALsmart 糸島荻浦店内』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【福岡県久留米市本山2-4-20
ベスト電器 久留米南店
※就業場所は上記以外で近隣の店舗になる可能性があります。
】コンピュータコーナー受付及び販売(福岡県久留米市本山) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円~205,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円~205,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
役職手当・資格手当・車両手当・住宅手当・家族手当・
単身赴任手当・借上住宅手当・土日祝出勤手当
※その他当社規定による
※転勤時に引越補助、支度金制度(支給条件あり)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
40,000円~600,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
コンピュータコーナー受付及び販売(福岡県久留米市本山) |
| 勤務地 |
福岡県久留米市本山2-4-20
ベスト電器 久留米南店
※就業場所は上記以外で近隣の店舗になる可能性があります。
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則的に週休2日制
平日に交替で予め設定します
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【宮崎県宮崎市昭和町3番地
宮崎学園売店
】販売員(宮崎学園) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,023円~1,023円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,023円~1,023円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
販売員(宮崎学園) |
| 勤務地 |
宮崎県宮崎市昭和町3番地
宮崎学園売店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
GW、盆休み、夏季休業、正月休みあり(学校行事による)基本的
に土曜日はお休みですが、年に数回出勤あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【北海道岩見沢市大和1条9丁目1番1
ビックハウス岩見沢店1F
「タツミヤ岩見沢店」
】婦人服店内販売(岩見沢) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※経験及び勤務条件により応相談
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
婦人服店内販売(岩見沢) |
| 勤務地 |
北海道岩見沢市大和1条9丁目1番1
ビックハウス岩見沢店1F
「タツミヤ岩見沢店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
店のローテーションによる
(応相談)
◇育児休業: あり
|
【秋田県大館市片山町2-4-1
】鮮魚部門 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,070円~1,070円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,070円~1,070円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【月収見込み】
128,400円
※時給@×1日6時間×月20日勤務で計算表示してい
ます
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
鮮魚部門 |
| 勤務地 |
秋田県大館市片山町2-4-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
※休日は交替制によります
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【大阪府大阪市平野区加美南1-2-27
スーパーサンコー 加美店
】販売員(加美店) – (正社員)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
270,520円~375,731円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
216,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
販売員(加美店) |
| 勤務地 |
大阪府大阪市平野区加美南1-2-27
スーパーサンコー 加美店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
水曜の他月4回
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
お探しの求人は見つかりましたか?
「ピッタリの求人が見つからない!」という方は転職のプロにご相談ください!
-
「Vdrug 錦二丁目店」にて、
「レジ」のアル
バイト・パートを募集中です!
≪主な作業内容≫
・レジ業務
ハンドスキャナーで商品をピッ!とするだけ。
自動釣銭機でお会計なので金銭授受なし!
研修時間30時間あり!
「未経験だから心配...」とお考えの方も
ゆっくり覚えていけば大丈夫!
先輩スタッフが1から丁寧に
レクチャー・サポートいたします。
レジ経験がある方も大歓迎です!
髪色自由、ネイルOKです。
グローバルスタッフさんや
20~60歳代の幅広い年代のスタッフさんが
活躍中です。
ご興味がございましたら、ぜひお気軽に
ご応募・お問い合わせください。
お待ちしております!
-
豊田市駅から徒歩1分!
「T-FACE内のスーパ
ーマーケット」にて、
「レジ」のアルバイト・パートを募集中です!
■主な作業内容
[スーパーマーケットのレジスタッフ]
「未経験だから心配...」とお考えの方もご安心ください。
先輩スタッフが1から丁寧にレクチャー・サポートいたします。
■勤務時間
【13:00 ~ 20:30】
上記時間帯内で4時間~、週2日~OK!
土日祝勤務できる方大歓迎!
シフト例
(1)13:00~ 17:00
(2)13:00~ 20:30
(3)17:00~ 20:30
※勤務時間により規定休憩あり
勤務時間・日程についてはぜひご相談ください!
履歴書・顔写真なしでご応募いただけます。
お気軽にお問い合わせ・ご応募ください!
-
川崎市高津区にある
≪マルイファミリー溝口店≫で
アルバイト・パートの
【食品レジスタッフ】を募集中です!
主な業務内容
・商品スキャン
・金銭授受
マニュアル完備・研修制度あり
分かりやすいマニュアルで50時間の研修があり、
未経験の方も安心できる仕組みです。
ご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽ご応募ください!
-
「未経験から『新しい業務』を作り上げる!」
新設部門だからこそ業務プロセスをゼロから作るチャンス!
経験がなくても、新しいことを学び、仕組みを作る意欲があれば、部門の立ち上げメンバーとして、貴重な経験を積んでいただけます。
◆新規顧客への戦略的アプローチと既存顧客の掘り起こし
インサイドセールスは、営業担当がスムーズに契約できるように、事前にアプローチを行い、質の高い商談を獲得するお仕事です。
・ターゲット設定と実行:
豊富な企業リストやシステムを活用し、企業の人事・採用担当者様へ、メールや電話で戦略的にアプローチします。
※手当たり次第のテレアポではなく、営業リストやシステムを駆使して行います。
・商談機会の獲得と引き継ぎ:
サービス導入に向けた具体的な商談のアポイントメントを獲得し、営業担当へ引き継ぎます。
・チーム・プロセス構築:
新設チームのため、効果的なアプローチ手法、トークスクリプト、営業プロセスの設計・構築も重要な業務です。
企業リストの整備、MAツールへのリストアップ、活動履歴の入力・管理を行います。